ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ДИЛИЖАНС АВТО: Неправомерные запросы документов при трудоустройстве.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью дилижанс авто выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Саратовской области

Адрес : 410001 саратовская область город саратов шоссе новоастраханское дом 65 оф 3

Проверяющий: главный гос инспектор труда по правовым вопросам [Д.] эп

Дата проверки: 22.06.2021

Цель: Установить чтонастоящая проверка проводится с цельюОсуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права рассмотрения письменного обращения гражданиназадачами настоящей проверки являютсянадзор и контроль за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод гражданПредметом настоящей проверки является отметить нужноесоблюдение обязательных требований и или требований установленныхмуниципальными правовыми актами

Сведения о нарушении : 1 В нарушение требований ч 1 ст 65 ТК РФ в п 12 правил внутреннего Трудового распорядка ооо «дилижанс авто» при приеме на работу работодатель запрашивает у работника документ не предусмотренный указанной статьей Кодекса а именно «страховое свидетельство государственного пенсионного страхования» вместо документа подтверждающего регистрацию в системе индивидуального персонифицированного учета в том числе в форме электронного документа а также лишает работника права представлять в том числе сведения о трудовой деятельности статья 661 настоящего Кодекса2 В нарушение ч 4 ст 841 ТК РФ в п 14 правил внутреннего Трудового распорядка ооо «дилижанс авто» работодатель лишает работника права в день прекращения Трудового договора получить в том числе сведения о трудовой деятельности статья 661 настоящего Кодекса у данного работодателя

Нарушенный правовой акт: ТК РФ

Требование: Привести п 12 правил внутреннего Трудового распорядка ооо «дилижанс авто» в соответствие ст 65 ТК РФ а именно установить что при заключении Трудового договора лицо поступающее на работу предъявляет работодателю в том числетрудовую книжку и или сведения о трудовой деятельности статья 661 настоящего Кодекса за исключением случаев если трудовой договор заключается впервыедокумент подтверждающий регистрацию в системе индивидуального персонифицированного учета в том числе в форме электронного документаПривести п 14 правил внутреннего Трудового распорядка ооо «дилижанс авто» в соответствие ст 841 ТК РФ а именно установить что в день прекращения Трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку или предоставить сведения о трудовой деятельности статья 661 настоящего Кодекса у данного работодателя и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса