566 отряд судов обеспечения флота Министерства обороны РФ: Нарушение трудового законодательства и неуплата заработной платы.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в 566 отряд судов обеспечения флота Министерства обороны рф выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Мурманской области

Адрес : 183017 г Мурманск ул Ивченко д 8

Проверяющий: Старший государственный инспектор труда Государственной инспекции труда в Мурманскойобласти Асадова [Н.] [С.]

Дата проверки: 25.06.2021

Цель: настоящая проверка проводится с цельюзащиты прав и интересов работников в связи с рассмотрением обращения от 02062021 г 517123421об Оформления и расторжения трудовых договоров Предоставления гарантий и компенсаций О нарушении трудовых правзадачами настоящей проверки являютсянадзор и контроль за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права7 Предметом настоящей проверки является отметить нужное соблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами

Сведения о нарушении : Согласно расчетного листка за июль ар в нарушение ст 153 Трудового Кодекса РФ Конституционного суда рф 26п от 28062018 гоплачено 72 часа работы в выходной день тогда как фактически работником было отработано 288 часов и 144 часа соответственно При этом документы подтверждающие использование другого дня отдыха за работу в указанные дни работодателем не предоставленыАналогичное нарушение установлено в августе сентябре октябре ноябре декабре 2020 годаПри анализе расчетного листка за сентябрь 2020 года а также принимая во внимая письменные пояснения начальника 566 отряда судов обеспечения флота С установлено что ар часы переработки сверхурочная работа оплачены в 15 размереПривлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится по письменному распоряжению работодателя часть восьмая статьи 113 Трудового Кодекса РФ В ходе проведения проверки установлено что в нарушение вышеуказанных норм закона приказы об оплате выходных и праздничных рабочих дней работодателем не издаются согласия работника к проверке также не представленыПри изучении графиков вахт и работ и табелей учета рабочего времени ар за период с июля 2020 года по май 2021 года установлено что систематически работодателем составляется не корректный график вахт и работ который не отражает полную и достоверную информацию об условиях в которых работник должен осуществлять свою трудовую функцию что является нарушением требований ст 103 Трудового Кодекса РФ

Требование: Рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц виновных в допущенных нарушениях указанных в акте проверки от 25062021 г в рамках требований ст 357 419 ТК РФ