АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КОНЦЕРН "СОЗВЕЗДИЕ": Неправомерный допуск работника без обучения.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в акционерное общество «концерн «созвездие» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Воронежской области

Адрес : 394018, Воронежская область, город Воронеж, Плехановская улица, 14

Проверяющий: Государственный инспектор труда [С.] [К.] [И.]

Дата проверки: 04.03.2021

Цель: «настоящая проверка проводится с целью: рассмотрения сообщения о причинении вреда жизни и здоровью работника вх. № 36/6−347−21-ПВ от 09.02.2021. задачами настоящей проверки являются: обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда; обеспечение соблюдения работодателями Трудового законодательства и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы Трудового права. "

Причины проверки: рассмотрения сообщения о причинении вреда жизни и здоровью работника вх. № 36/6−347−21-ПВ от 09.02.2021

Сведения о нарушении : 1. Работодатель допустил до работы руководителя проекта отдела № 5451 Земмит В.К. (дополнительное соглашение к трудовому договору № 272/10 от 29.04.2020; от 01.12.2020), не прошедшую в установленном порядке обучение и проверку знаний в области охраны труда. В соответствии с положениями ст. 76 ТК РФ, работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника, не прошедшего в установленном порядке обучение и проверку знаний в области охраны труда, обязательный медицинский осмотр, а также обязательное психиатрическое освидетельствование в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. В соответствии с ч. 2 ст. 76 Трудового Кодекса РФ работодатель отстраняет от работы (не допускает к работе) работника на весь период времени до устранения обстоятельств, явившихся основанием для отстранения от работы или недопущения к работе. В соответствии с п. 2.3.1. Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. Постановлением Минтруда и соцразвития РФ и Минобразования РФ от 10.01.2003 года №1/29 руководители и специалисты организаций проходят специальное обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу в течение первого месяца, далее — по мере необходимости, но не реже одного раза в три года.

Нарушенный правовой акт: Нарушены: ст.ст. 76, 212 Трудового Кодекса Российской Федерации и п. 2.3.1. Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. Постановлением Минтруда и соцразвития РФ и Минобразования РФ от 10.01.2003 года №1/29абз. 4 ч. 7 ст. 360 Трудового Кодекса РФ

Требование: В соостветствии с постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций», провести обучение по охране труда руководителю проекта отдела № 5451 Земмит в.к.