АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО УСИНСКГЕОНЕФТЬ: Несвоевременная выплата компенсаций при увольнении.

19.05.2021 УсинскИНН: 1106007505

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в акционерное общество усинскгеонефть выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Республике Коми

Адрес : 169 710 Республика Коми город Усинск Магистральная улица 4

Проверяющий: гл гос инспектор труда [Т.] лю

Дата проверки: 20.05.2021

Цель: Установить что настоящая проверка проводится с целью защиты прав и интересов работников в связи с рассмотрением обращений 117 1300 21ОБ от 18052021задачами настоящей проверки являютсяобеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан включая право на безопасные условия труда7 Предметом настоящей проверки является отметить нужное соблюдение обязательных требований и или требований установленных муниципальными правовыми актами

Причины проверки: ст 360 ТК РФ

Сведения о нарушении : 1В нарушение требований стст 841 127 140 Трудового Кодекса РФ расчет при увольнении в тч денежная компенсация за все неиспользованные отпуска работнику Шумову [А.] [В.] приказ 217 от 17 032 021 г уволен с 17 032 021 г не выплачен в установленные законом сроков, а именно в день увольнения 17 032 021 г Согласно расчетных листов, а также запискирасчета задолженность составляет 31 694 279 руб Платежныйе документы подтверждающийие выплату всех сумм причитающихся работнику от работодателя при увольнении к проверке не представлено2В нарушение требований стст 841 127 140 Трудового Кодекса РФ расчет при увольнении в тч денежная компенсация за все неиспользованные отпуска работнику [М.] [И.] [А.] приказ 263 от 31 032 021 г уволен с 31 032 021 г не выплачен в установленные законом сроков, а именно в день увольнения 31 032 021 г Согласно расчетных листов, а также запискирасчета задолженность составляет 18 362 053 руб Платежныйе документы подтверждающийие выплату всех сумм причитающихся работнику от работодателя при увольнении к проверке не представленоВ нарушение требований стст 841 127 140 Трудового Кодекса РФ расчет при увольнении в тч денежная компенсация за все неиспользованные отпуска работнику Таныгину Тимофею [А.] приказ 371 от 27 042 021 г уволен с 5 052 021 г не выплачен в установленные законом сроков, а именно в день увольнения 5 052 021 г Согласно расчетных листов, а также запискирасчета задолженность составляет 4 559 003 руб Платежныйе документы подтверждающийие выплату всех сумм причитающихся работнику от работодателя при увольнении к проверке не представлено

Нарушенный правовой акт: 140ст 1409 Правовые основания проведения проверки Трудовой кодекс Российской Федерации стст 360 357 Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 062 004 года 324 Постановление Правительства Российской Федерации «Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права» от 1 092 012 года 875 Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации Федерального закона 294ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля» стст 1 10 11 Федеральный закон от 2 052 006 г 59ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 33750

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 16.05.2025 г Минскпродавец-консультант💵 ЗП: 1000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Компания ООО Бьюэль размещает вакансии продавца-консультанта парфюмерии в г. Минске. Пригласили меня на собеседование, я съездила на островок в ТЦ Валерьяново (за МКАДом). Там я узнала, что сотрудница решила подзаработать денег и поработать 5/2, а на трудоустройство им нужен сотрудник в июне. Далее я прошла телефонное интервью с управляющей, которая минут 20 «лила воду» не по теме, и в телефон орал её ребёнок (мне кажется, что условия работы можно и в Вайбере написать). Так вот, договорились, что я тогда определяюсь, готова ли ждать до июня или буду рассматривать других работодателей и дам обратную связь. Далее я ей написала через день, что готова приступить к обучению и подожду до июня, отказав другим работодателям. Она отправила мне материалы по продукции для изучения. Спустя 2 дня она пишет мне, что сотрудница, которая уволилась, решила вернуться к ним, т.к. не может найти место работы лучше. (Причём это не первый раз, т.к. сотрудница на островке рассказала, что она увольнялась и возвращалась на островок, более того, она снова собирается уходить в конце лета и искать место с зарплатой побольше). На последнем скриншоте их управляющая подтвердила, что в курсе, что сотрудница собирается опять уходить в конце лета. Я так понимаю, что им «в прикол»... Далее →
  • 16.09.2025 УсинскАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Преимуществ нет. Готовишь сам, общага как для скота, трудятся там склонны к выпивке (их проще кинуть на зп и они впринципе не против, в надежде хоть что-то получить. Ремонт на улице в любую погоду, техника убитая, старая и её впринципе там мало. Помимо своей техники будете всю ремонтировать. Работы мало, будет эксплуатировать вас везде. Категорически не советую! Далее →
    ✗ Недостатки
    Лишает какой-нибудь суммы из зарплаты, как ему вздумается. Был случай, когда он не доплатил человеку, который собрался увольняться, за то, что тот якобы сорвал ему работу. Хотя по факту это не так, сам лично знаю это и видел. Обещать любит, но слово своё не держит, от слова совсем. Условия арабские, как и отношение к работникам. Стелит гладко, но по факту это просто слова, чтобы заманить людей на работу, текучка персонала просто бешеная. Категорически не советую идти в этот [censored] тем, кто уважает свой труд и себя, но для алкоголиков там рай (им много зп не надо платить и задержки не беда). Если сменщика нет, будешь работать, пока не подменит кем-нибудь, видел людей по полгода не вылазили. В кратце у меня всё, но в реальности всё ещё жёстче, в общем решать вам, а я вас предупредил. Далее →