ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВЕРЕС": Невыполнение обязательного страхования работников предприятия.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ВЕРЕС».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Пермском крае
Дата проверки: 11.10.2024
Требование: При осуществлении Федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, В Государственную инспекцию труда в Пермском крае Из Отделения Фонда пенсионного и социального страхования по Пермскому краю поступила информация о хозяйствующих субъектах, которые не исполняют или исполняют ненадлежащим образом возложенные на них обязанности по обязательному страхованию работников во 2 квартале 2024 года. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: Среди основных принципов правового регулирования трудовых отношений, закрепленных статьей 2 Трудового Кодекса Российской Федерации, предусмотрены такие, как обязательность возмещения вреда, причиненного работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей, и обеспечение права на обязательное социальное страхование. Кроме того, Трудовой кодекс Российской Федерации особо закрепляет право работника на труд в условиях, отвечающих требованиям охраны труда, гарантируя его обязательным социальным страхованием от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с федеральным законом (статьи 214, 216 Трудового Кодекса Российской Федерации).
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Здравствуйте! Я с Украины. Проживаю в Городе Черкассы. Устроилась недавно на Консервный Завод: [В.] Проработала там 9-ть дней, после чего решила от туда уйти. Ставка как было написано на вывеске бумаги, 7 тыс. Гривень с лишним. Хоть мне обьясняли, что чистыми в деньгах, я буду получать 6500 грн. Со-мной расчитались, и за 9-ть дней я получила около 1800 грн. Из которых.., один день мне НЕ дописали. Получается так, что как мне мой Мастер обьяснила, что я за один День получила, по 220 грн. Хоть я работала каждый День по 12 часов, выстоя на своих ногах работая. А теперь чтоб я получила за свой пропущеный день по ихней ошибке, я должна была заново написать заявление на работу. Что мне пришлось и сделать. На этой неделе я буду писать заявление об уходе. Это уже второй раз. Далее →
-
Ненадёжный работодатель, увольняют все кто чем-то не понравился одним днём. Обещали 40. Стабильность. Что устроят по ТК. Поработав неделю понял что дай бог буду получать 30-ть. Хотя я мастер своего дела, все рабочие процессы знаю. В итоге за две недели нечего не заплатили! Трубку не берут! Далее →