ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ ДЕМИДЕНКО ИВАН ВЛАДИМИРОВИЧ: Нарушение минимальной зарплаты и задержка выплат.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в индивидуальный предприниматель демиденко ИВАН владимирович выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Алтайском крае

Адрес : 659100, алтайский КРАЙ, ГОРОД заринск, УЛИЦА таратынова Д.1 кв.141

Проверяющий: Государственный инспектор труда [Е.] с.а.

Дата проверки: 12.01.2021

Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, обращение гражданина о нарушении трудовых прав № 22/7−3473−20-ОБ от 30.12.2020 г., 22/7−3474−20-ОБ от 30.12.2020 г.; Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда; соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами;

Сведения о нарушении : Начисление заработной платы работникам, менее размера минимальной заработной платы установленной региональным соглашением. Нарушение порядка удержаний материального ущерба с работников Нарушение сроков выплаты компенсации за отпуск Не выплата заработной платы и причитающегося расчета при увольнении

Нарушенный правовой акт:  ст. ст. 57, 67, 84.1, 133.1, 136, 140, 137, 138, 242, 212 Трудового Кодекса Российской ФедерацииКонвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля», Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875.

Требование: Произвести перерасчет заработной платы за период с 01.01.2019 г. по 14.12.2020 года работнику Горбатых О.В., исходя из размера минимальной заработной платы установленной региональным соглашением в Алтайском крае Произвести перерасчет и выплатить заработную плату работнику Горбатых О.В., с учетом требований установленных ст. 138 Трудового Кодекса РФ Основание: ст. ст. 138, 357 Трудового Кодекса РФ Произвести начисление и выплату заработной платы за период с январь-декабрь 2020 года, с учетом размера установленного региональным соглашением в Алтайском крае на 2019−2021 год. работнику [Т.] Л. В. Основание: ст. ст. 357, 129, 135, 136, 148 Трудового Кодекса РФ Произвести расчет и выплату причитающегося работнику [Т.] Л.В., расчета при увольнении Основание: ст. ст. 357, 84.1, ч.1 ст. 140 Трудового Кодекса РФ Произвести начисление и выплату процентов за несвоевременную выплату заработной платы в размере установленном региональным соглашением в Алтайском крае работникам [Т.] Л.В. и Горбатых О. В. Основание: ст. ст. 236, 357, Трудового Кодекса РФ Провести специальную оценку условий труда рабочих мест работников Основание: ст. 357, ч.2 ст. 212 Тр3удового Кодекса РФ