КОМУС: отзывы сотрудников в Москве

Изучаете информацию о работе в КОМУС и хотите узнать реальные условия и зарплаты?

🔴 Мы собрали 51 отзыв бывших сотрудников про КОМУС по городу Москва . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.

Отзывы сотрудников

51

Общая оценка работы

3/5

Оценка руководства

2.3/5

Оценка атмосферы

3/5

При подборе вакансии всегда стоит прочитать мнения, отзывы, комментарии про КОМУС, для ответа на вопрос - стоит ли работать здесь. Вы можете рассказать о карьере в КОМУС — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в КОМУС? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про КОМУС?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Отзывы (51)

  • 31.07.2020 | Москва
    Проходил удаленно интервью, уже на этапе первичного общения стало ясно, что руководители компании не совсем адекватные люди, либо в компании принято так общаться. Чувство, что ты общаешься с какими-то гопниками из провинции, которые от тебя требуют подкинуть на пивко. Общался с двумя девушками из отдела рекламы — [Л.] и [Л.] сразу видно их уровень) Гопухи приезжие, которые пытаются как-то самоутвердиться. Далее →
  • 29.07.2020 | Москва
    Уважаемые будущие сотрудники и руководство компании КомУс! Недостатки ОО ДП!  — Отсутствие системы руководства: она основана на моральном давлении, запугивании со стороны [Н.] В. В. Если ты не готов быть зомбированным сотрудником, который четко кивает головой и без лишних вопросов выполняет приказы руководителя ОО ДП — тебе не по пути с этим руководителем.  — Отсутствие прозрачности процессов ОО ДП полностью.  — Отсутствие инновационных технологий.  — Отсутствие высказывания мнения своего полностью, мнения будут услышаны, если ты будешь готов полностью сломаться и прогнуться и стать гуттаперчевой куклой, которую будет дергать за веревочки руководитель ОО ДП и ведущий тренинг менеджер Рита [Г.]  — Вранье со стороны руководителя ОО ДП и его покорных сотрудников, подмена понятий и даже могут подставить выставить, так сказать в дурном свете перед вышестоящем руководстве, которые понятия не имеют какой хаос и раздор твориться в ОО ДП собственноручно сделанным руководителем ОО ДП [Н.] В.В.  — Двуличность руководителя ОО ДП  (говорит одно, думает другое, делает третье).  — Подставляет людей руководитель ОО ДП, заставляет врать путем получения свой выгоды, сотрудники делают, так как боятся и не хотят сталкиваться с моральным прессингом и давлением.  — Обсуждение... Далее →
  • 24.03.2020 | Москва
    на этапе собеседования уже начинают хамить и задавать вопросы личного характера и те вопросы которые имеет право задавать только родной человек или друг.так же штрафы и запугивание ими.даже сами работники показывая склад подвал, говорят об бабском коллективе что те воняют (недовольство вырожают). Далее →
  • 05.03.2020 | Москва
    Пригласили на собеседование. [К.] [А.] Направила приглашение и сообщила, что перезванивать не нужно. Я пришла раньше на минут 10, мне не составит труда просто подождать. Бегают девицы туда сюда в офисе 632. Никто не спрашивает кто я или к кому. Мимо ходят и все. Я начала звонить к этой [Н.] около 10 раз, никто и не ответил. Спросила у девушек- все машут никто ничего не знает. Офигенно что еще сказать. Все отзывы про них чистая правда. Далее →
  • 01.11.2019 | Москва
    Сразу оговорюсь, что это моё личное впечатление. Все началось с 2-х переносов встречи, если учитывать, то, что я ещё работаю и нужно договариваться, было не очень комфортно+ схему проезда прислали только после моего звонка напоминания (ладно все бывает). Собеседование проходило отвратительно, формат мягко говоря был «новаторским». Менеджер по подбору (представилась [М.] очень странная девушка не умеющая вести диалог. Постоянно перебивала, когда пыталась что-то сказать мычала, цокала и [censored] плюс никак не могла оторваться от телефона. После моих ответов руководителю в основном говорил он, начала задавать такие же вопросы, мне не сложно рассказал ещё раз. Ушла она правда минут через 30 сказав, что нужно на следующую встречу. Не рассказав вообще ничего. Поговорив с руководителем, он озвучил условия, задачи и область деятельности. Общее время встречи примерно 1, 5 часа. Подводя итог, не смотря на позитивное впечатление от руководства осадок все равно остался. Впервые встречаю такой подход hr к собеседованию, возможно это новомодные тенденции, возможно просто я был не интересен, но картина сложилась, что менеджеру плевать на производимое впечатление. Комус меняйте подходит hr-ов! Далее →
  • 31.10.2019 | Москва
    Приехал в город домодедово на вакансию экспедитора. В первый день всё прошол готовы были взять. Сказали надо пройти полиграф. Приехал второй раз на полиграф. Меня даже не подключали к полиграфу так задавали вопросы пьёте, курите, употребляете наркотики, служили в армии, воровали ли и т. д. Потом спросили таблицу умножения 20 умножить на 2, и 31 умножить на 6.я не ответил потомучто ноль в математике. Мне отказали сразу. Не советую идти на экспедитора если вы не умный в математике. Далее →
  • 10.10.2019 | Москва
    [Ф.] С.В. начальник службы управления производством позор для всей компании. Подлый, бюджет пилит в свою пользу. За счет командировок едит к себе на родину в деревню Новосибирской области всей семьёй. Ноутбуки меняет чуть ли ни ежегодно для себя любимого. В рабочее время часто сидит у себя на даче, но при этом на связи по мобильному. Сотдудников всех переделал под себя, ре главное как ты работаешь, главное как ты стучишь на своих коллег и как можешь низко кланяться перед [Ф]ым. Гнать в шею такого сотрудника! Далее →
  • 24.09.2019 | Москва
    Требуют слишком много за такую мизерную зарплату. Совершенно не соответствует ни функциям, ни нервам потраченным на общение с поставщиками и некоторыми людьми с другого отдела. Люди иногда, даже часто, делают больше чем от них требуется. 30 000 и ничего больше .за переработки ничего не платится, а сроки горят, давят со всех сторон, мол из-за вас продажи падают, приходится оставаться на час больше. Мотивация совершенно смешная. На рынке труда, мягко говоря данная компания смотрится совсем непривлекательно. Иногда думаешь, что деградируешь в этой компании. Но 30 тысяч и никакого роста самый жирный минус. Это совершенно неконкурентоспособная зарплата. Совсем. Хотите чтобы продажи не падали — не вините сотрудников, а наладите политику компании, оплату труда и отношения. Далее →
  • 22.08.2019 | Москва
    Крысиный коллектив отдела продаж Мебели, бездарные руководители карьеристы которые сами не работали ни дня в продажах, которых протащил [censored] [Б.] [П.] бездарный глупый руководитель, [Р.] карьерист, компания где в подковерной возне всех выжила [М.] и набрала таких же лизоблюдов как она, если вы не [censored] а честный сотрудник продвинуться в этой компании невозможно вам не дадут этого сделать. Далее →
  • 13.11.2018 | Москва
    Нарушение ТК РФ. Рекрутер задавил личные вопросы: Есть ли дети? Планируете ли детей? Есть ли квартира? Есть ли родители? По моим профессиональным навыкам вопросов почти не было. Это явно не нормально. Далее она ещё осмелилась пояснить, что компании не выгодно когда человек берет дикрет или болеет, а люди с детьми болеют. Все понятно друзья? Таким компаниям не место в России! Далее →
  • 13.10.2014 | Москва
    Я буду писать только правду, чистую правду:) Я работал в Телемаркетологом в Компании Комус в КЦ Тверь, это был 2009 год, только открылся КЦ, много новых вакансий, Московская компания Комус открывает свой КЦ, все суда, ну решил попробовать… З.П на период стажировки была 17 500 руб. (2009 год) уходил З.П 11 000 руб. Плохо работал, да нет, как работал так и работал делал 70−90 результативных звонков, просто нас было к КЦ 100−120 человек, а когда я увольнялся стало 300−400, сами понимаете заплатанный фонд, это не столица, не резиновый… Ну вернемся в наше время, к поиску вакансии на дворе октябрь 2014 года. Я откликаюсь на вакансию «Телемаркетолог» Комус, ну думаю стабильно 30 000 тыс получу, работа не сложная, вежливо информируй/предлагай постоянным партнерам «Комус» о том что Комус еще и воду бутилированную продает, и будет тебе счастье:) 8.10.2014 в 9:20 я уже на 6 этаже в отделе персонала, вежливая и приветливая Гуляева Евгения попросила заполнить меня анкету, я заполнил, присел к ней, и она стала задавать мне вопросы о моем опыте, о последнем рабочем месте, и т.д… В конце беседы, она мне говорит сейчас я узнаю, может ли со мной сейчас поговорить, провести второй этап собеседования руководитель отдела Щербина Елена Искандеровна, я выхожу из кабинета Евгении, время... Далее →