В компании МТС зафиксированы случаи принуждения сотрудников к увольнению по соглашению сторон с выплатой одного оклада. Информация получена из Telegram-канала @itunion_pulse ...
Читать подробнее →Отзывы сотрудников: работа без розовых очков
Ищете честные отзывы сотрудников о работе и реальные условия труда в компаниях? Наш независимый сервис собрал мнения бывших и действующих работников, отзывы о прохождении собеседований, честную информацию о зарплатах, штрафах и руководстве. Это поможет вам принять взвешенное решение перед трудоустройством.
Один из лучших способов повлиять на работодателей — это оставить отзыв о компании. Проверьте работодателя перед трудоустройством и узнайте правду о том, что происходит внутри коллектива.
Наш сайт существует более 8 лет и является одной из самых надёжных баз отзывов. В нашей базе собрано 261 000 отзывов, 320 281 материалов проверок трудовой инспекции и 34 029 судебных актов. Для вас — удобный поиск по отзывам, группировка по городам, профессиям и объективные данные.
📊 Всего отзывов в базе: 261 000 | 📅 Последнее обновление: 14 октября 2026 г. в 07:46
Отзывы по по городам
Отзывы по профессиям
Отзывы по рубрикам
Последние отзывы
-
cbre, ныне E&C — компания, оказывающая различные услуги бизнесу.Я отработала в этой компании 11 месяцев на территории заказчика, и мне есть, что рассказать.Речь пойдет об оказании услуг крупной FMCG компании, продукцию которой можно найти практически в любом магазине и для людей, и для питомцев.ЦО CBRE находится в Москва-Сити. К счастью, я ни разу там не была, все документы привозились для подписания на территорию заказчика, т.е. в офис на Севере Москвы, но не всем так повезло, увы…Начнем с начала:В Сибири заняли место другой компании и пришли фактически без понимания процессов и зон ответственности каждого из сотрудников.В трудовом договоре Ваши обязанности не прописаны, а должностной инструкции нет, и если Вы захотите её получить, то придется подождать пару месяцев, им нужно будет её сначала создать :)Да-да, Вы будете работать и выполнять задачи, которые руководство посчитает необходимыми для выполнения, буквально в лицо может Вам сказать: «Мы должны делать все, что захочет заказчик», и не важно, что при первом знакомстве озвучивали иные задачи :)График работы 5/2 с 9 до 18:00, час на обед. ЗП платят в оговорённые даты, тут вопросов нет, но и плюсы на этом заканчиваются. Премии не будет. Индексации тоже нет. Чудесно, правда, только... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗ/п — белая, отпуск оплачиваемый, обеспечение СИЗами «от и до». Далее →✗ Недостаткив СибЭРе Красноярска есть подразделение СМУ ЦРТС (Строительно-Монтажное Управление Цех по Ремонту Тепловых Сетей), где работают сварщики, монтажники, изолировщики, водители. Начальником ЦРТС является И. С. П. — и вот как раз в нём-то и заключается главная проблема!Это человек, люто ненавидящий работяг, которые у него работают! Общается только свысока. Высокомерно в высшей степени. Считает себя элитой. Очень эгоистичен и жесток. Не терпит даже малейшего возражения, очень авторитарен — чуть-что сразу переходит на повышенные интонации или, если сказать по-простому, начинает бешенно орать, выпучив глаза. В выражениях совершенно не стесняется, в основном использует маты, причём, как правило, ниже пояса. Садистские наклонности данного индивида часто проявляются в неприкрытом наслаждении унижением другого человека, неважно кого, лишь бы была такая возможность. Но чаще всего его деспотизм распространяется на тех, кто от него зависит. Мстителен, завистлив, труслив. Считается только с собственным мнением, даже если оно является откровенно абсурдным. Во все праздники, особенно российские, заставляет выходить на работу, даже если работы нет. Регулярные вечеровки, выходы по субботам. Любимые фразы :«Вы у меня будете вкалывать, как «папы карлы»!«В конце месяца зарплату увидите — заплачете!»Остальные все нецензурные.В общем, если... Далее →💬1 комментарий
📝Отзывы о собеседованиях
-
Не советую связываться с данной конторой.Итак, расскажу подробности, как одурачивают тут искателей легких денег и не особо внимательных пользователей.Первый этап — отклик на hh.ru и запись на собеседование онлайн. В группе было около 7 человек. Рекрутер все объяснила, и я уже обрадовалась, за какой короткий срок мне удалось найти работу, да еще и удаленно, да и только в чатах. Проект предлагают Пятерочка чаты или Золотое яблоко (но там нужно знание на уровне продвинутого пользователя Ворд и Эксель).Второй этап — Короче, согласилась я на проект Пятерочки. Ставка 170 р. в час, срок обучения 9 дней с 10 до 4. Последний 9-й день — это сдача аттестации. За обучение должны заплатить 4080 р. в первую з/п, то есть ждать месяц. Я думаю, они специально такие даты выбирают для обучения, чтобы не попасть в аванс ближайший. График на этом проекте был 5/2 или 2/2, ну мне в принципе 2/2 подошел. Короче, в общей сложности у вас бы вышло 28 к за месяц при полной занятости + премия всего лишь 2 косаря, но она вам вряд ли светит, потому что придираться будут ко всему, судя по отзывам других пользователей. И очень странно, что решили... Далее →
⛏️Вахта: отзывы сотрудников
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиНет официального трудоустройства.Зарплату не выплачивают.Две шарашки Геострой и ГеоЛстрой.Хозяин один, Куракин Ю.В.Куракин Ю.В. взял заказ на бурение инженерки в Забайкалье, нанял работников на буровую. Аванс, что он получил под эту работу, он истратил.Нам, работникам, аванс за первый месяц он заплатил, но потом начались проблемы.Люди приехали на Север, на просьбу выдать зарплату разводит руками, денег нет!Стали от него уходить работники, вначале геолог, затем мы, бурильщики, но даже на обратную дорогу домой он денег не даёт!У него их просто нет!Такое вот кидалово! Далее →
💻IT: отзывы сотрудников
-
Проходил собеседование в сентябре 2026 на позицию Junior Embedded Developer (c/c++). Хочу поделиться опытом, чтобы другие не тратили время.Что обещают на входе:«Конкурентная зарплата от 170 000 ₽», ДМС, официальное трудоустройство, жильё для иногородних, трансфер. Звучит как приличное предложение, особенно для Junior.Что выясняется при общении с рекрутером:1. Система оплаты 25/50/25.Это главный шедевр. Расшифровка:— 25% — оклад. Это то, что вам гарантированно заплатят.— 50% — «должностные инструкции». Простыми словами — штрафы. За опоздание, за «невыполнение поручений в срок», за то, что руководитель не в духе. Критерии размытые, оценка субъективная. Могут снять половину.— 25% — KPI. Выполнил — молодец, не выполнил — минус четверть.Итого: обещают 170 000 ₽, а на руки гарантированно выходит ~42 500 ₽. Всё остальное — лотерея.2. Срочный трудовой договор на 3 месяца.Продление — «на усмотрение руководителя». То есть через три месяца вас могут выкинуть без объяснений, и это абсолютно законно. Никаких обязательств перед вами.3. Ненормированный рабочий день.Переработки — «возможны». Компенсация — 3 дня отпуска в год по ТК. То есть пахать сверхурочно вы будете бесплатно.... Далее →
📦Склады: отзывы сотрудников
-
✓ Преимуществанету Далее →✗ НедостаткиКошмаром обернулась подработка. За все штрафы, которые называются корректировкой начисления. Абсурд ситуации: клиент заказал дыню, выбрала идеальный вариант снаружи, Т. К. в дыню не залезть. Итог: штраф 300 р., внутри она гнилая. Клиент даже не сфоткал продукты. Поддержка отказывается возвращать деньги, им это неинтересно. Сборщик работает бесплатно. При устройстве на подработку не говорят, что даже маленькая хрупкая девушка весом 43 кг будет таскать 150 кг муки и плюс вес тележки! Отваливается спина, ноги и руки. И ещё за бесплатно получается работать. Далее →
📦Удаленная работа: отзывы сотрудников
-
Не советую связываться с данной конторой.Итак, расскажу подробности, как одурачивают тут искателей легких денег и не особо внимательных пользователей.Первый этап — отклик на hh.ru и запись на собеседование онлайн. В группе было около 7 человек. Рекрутер все объяснила, и я уже обрадовалась, за какой короткий срок мне удалось найти работу, да еще и удаленно, да и только в чатах. Проект предлагают Пятерочка чаты или Золотое яблоко (но там нужно знание на уровне продвинутого пользователя Ворд и Эксель).Второй этап — Короче, согласилась я на проект Пятерочки. Ставка 170 р. в час, срок обучения 9 дней с 10 до 4. Последний 9-й день — это сдача аттестации. За обучение должны заплатить 4080 р. в первую з/п, то есть ждать месяц. Я думаю, они специально такие даты выбирают для обучения, чтобы не попасть в аванс ближайший. График на этом проекте был 5/2 или 2/2, ну мне в принципе 2/2 подошел. Короче, в общей сложности у вас бы вышло 28 к за месяц при полной занятости + премия всего лишь 2 косаря, но она вам вряд ли светит, потому что придираться будут ко всему, судя по отзывам других пользователей. И очень странно, что решили... Далее →
В компании На_полке произошли массовые увольнения, в результате которых работникам предложили компенсацию в размере трех окладов или сокращение штата. Информация получена из Telegram-канала @itunion_pulse ...
Читать подробнее →Иногда анонимный отзыв о работодателе, который Вы оставляете, может спасти множество нервов другим соискателям, ведь опубликованный отчет о несправедливости со стороны начальника - достойный способ восстановить справедливость.
Наш сайт часто оказывается единственным местом, куда может пойти работник после обмана.
В базе представлено 261 000 отзывов, 320 281 материалов проверок трудовой инспекцией, 34 029 судебных решений
Работа в банках: отзывы сотрудников Вопросы и ответы о работе