Ростов-на-Дону — глазами сотрудников. Что пишут в 5309 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Ростове-на-дону?
Бывшие сотрудники откровенно делятся как положительными, так и отрицательными отзывами, что позволяет вам сделать осознанный выбор работодателя. Мы собрали эти отзывы, чтобы помочь вам получить полное представление о работе в компаниях в Ростове-на-дону
💲 Какая зарплата в Ростове-на-дону?
Сотрудники указывают зарплаты от 15000 до 191695 рублей
Средняя зарплата 41 500 руб. в месяцЭто на 51% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают в РОСТОВЕ-НА-ДОНУ? Статистика зарплат →
Вы из РОСТОВА-НА-ДОНУ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Професии:
Отзывы (5309)
-
Работая в Ростове на самой хорошей лавке по показателям на Ульяновской 16, вы надеетесь на хорошую оплату труда и отношение с коллективом. Хахаха, все, что вам в уши налили при собеседовании, — враньё. Проработав почти год в этой халупе, знаю, о чём можно сказать. Постоянные поставки, их задержка, миллион ассортимента, и вы лично должны это всё выгружать на склад, надрывая спину. Коллектив отвратный, если не лизать пятки СВ и директору, вы ничего здесь не получите, даже обеда. Отвратительное отношение к сотрудникам, вечные оры по поводу сборки, никакого обучения толком. Кладовщики и сборщики — это единственные работники в данном заведении)). От заместителя и выше будут всю смену просиживать штаны и орать из-за высокого ожидания сборки. Если вы решите уйти в отпуск отдохнуть от этого балагана, вечно давящего на мозги, долго не радуйтесь — как только отпуск закончится, на вас выпустят стаю бешеных собак с ором «ты отдохнул, а мы нет» да с таким воплем тебя обольют грязью и расскажут, кто ты и где находишься. Ах да, не волнуйся, каким бы ты ни был в скорости сборки — после отпуска тебя лишат премии. А вот не надо было брать, сам виноват. Чтобы сделать тебе ещё хуже — ты будешь работать 7/0 без обеда, ну, ты же сам хотел, че ты.... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиРедко пишу отзывы, но про эту компанию промолчать очень сложно. После того, как узнал, что мой товарищ идет на собеседование в эту компанию, решил предостеречь его и остальных людей. Спустя полгода пишу свой отзыв. Если вы читаете отзывы перед трудоустройством, то мой совет простой: внимательно читайте не только красивые пятерки, но и негатив. После работы здесь начинаешь понимать, что многие из них появились не просто так. 90% негативных отзывов — правда. За год работы я увидел огромное количество людей, которые приходили с желанием работать и развивать компанию, а потом тихо уходили. Текучка здесь такая, что новые лица появляются быстрее, чем успеваешь запомнить старые. Отношение к сотрудникам оставляет очень странное впечатление (это мягко говоря). Создается ощущение, что люди нужны ровно до того момента, пока они удобны. Потом про их опыт, результаты и заслуги как-то быстро забывают. Отдельная тема — руководство. Компанией управляют два брата, и иногда складывается ощущение, что ты наблюдаешь не за работой крупного бизнеса, а за семейным экспериментом над сотрудниками. Один любит много говорить про развитие, стратегию и эффективность, при этом мало понимая в этом, но когда дело... Далее →
-
✓ ПреимуществаИз плюсов: Магазины у дома. Зарплату предлагают выше, чем других ритейлов на текущий момент. Далее →✗ НедостаткиЧижик — это всё тот же X5 Group, который владеет «Пятерочкой», по сути, решили сделать дискаунтер, но с элементами как в обычном магазине, а не всё валяется на паллете, но не об этом … Сразу скажу на счёт откликов на вакансии и заполнения анкеты на сайте: пустая трата времени. Никто не позвонит. Заполнить анкету и отдать в магазине также ерунда: этой бумажкой выберут зал. В итоге нашёл телефон управляющего по нашему району и решил позвонить напрямую. Мне скинули ссылку на видеоинтервью для общения с руководителем. Далее было само собеседование. Я устраивался на работу работником торгового зала (ртз), а сложилось чувство, что претендую и с меня спрашивают, будто я на топ-менеджера или управляющего собираюсь идти! Мне 40 лет, и намекали, что им надо здоровые, крепкие, которые будут бегать по магазину. Я ходил в разные и видел, что работают в основном женщины, думаю, что это им и нужно. Я в торговле не первый год, а меня как пионера какого-то тупыми расспросами дёргали. По итогу сказали, что ближайшее место работы для меня может освободиться через 1,5 месяца и что надо отработать стажировочный день (со слов интервьюера, он оплачивается, по правде как сказать не могу) на предмет «подхожу или нет», ещё попросили рекомендации... Далее →
-
✓ ПреимуществаВ моем случае это близость к дому, фактически через дорогу. Я трудоустраивался на новый тракторный завод. Новые цеха и относительная чистота. Цех единый и не заблудишься. Берут всех подряд, лишь бы конечности были. Паспорт не имеет значения. Если нужна хоть какая-то работа, то вам сюда. Обеды внутри по 150 рублей для рабочих. Но их минусов: весь обед вы простоите в очереди на обед) Далее →✗ НедостаткиОбман сразу в вакансии по зарплате: у нас «фиксированно» 70 000 зарплата, а при разговоре с бригадиром узнал, что это до вычета 13% налога. Итого уже 60 выходит;График работы: обман и здесь. По факту 5/2 с 7.00 до 16.00, сб и вс выходные, в реальности: 6/1 с переработками, а выходить в две субботы «по желанию», но, как выяснил у работяг, это «обязаловка», от которой не уйдёшь. В анкете у HR сразу подгорает, если вы укажете, что «не готовы к задержкам на работе». Есть там такой пункт. И на это ещё бригадиры обращают внимание. Если не готовы, то не стоит даже идти смотреть! В общем, рабство ещё то. Причём такие же условия предлагает и главный их филиал на Менжинского, 2А.Корпоративный отпуск: весь завод отдыхает в сентябре. Хочешь лето? Ищи другую работу! Но казалось бы, что, ну сентябрь, ну хорошо, а по факту ещё и в отпуске вас попросят выйти на работу! Само собой, что «не бесплатно», всё оплачивается, но вопрос к тем, кто это придумал: когда жить, тратить деньги, если график это фактически проживание на территории? Категорически не рекомендую туда идти, особенно, если вы ездите с другого края города или вам неудобно. Если любите жить на работе и ходить на работу ради работы, то тут... Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюсов нет никаких, выкиньте все ваши мысли об трудоустройстве в эту компанию и переезде на Шпицберген. Далее →✗ НедостаткиРаботал полгода в горноспасательном взводе в 2025г. обещанная зарплата от 190 000 в месяц, громкие слова из отдела кадров, но по факту после вычета налогов, вычета за жилье, расход на питание (цены космические), хорошо если чистыми на руки получите 60−70 тысяч рублей (и это при том, что я не курю и не пью), и такая история с зарплатами на всех участках абсолютно, за полгода так и не встретил ни одного человека, который получает ту зарплату, про которую говорили рекрутёры при трудоустройстве. Условия жизни, которые предоставляют Арктикуголь, ужасные: ушатанные квартиры в общагах с советских времен, есть одно новое общежитие — но оно для избранных и для красивых телеэфиров по ТВ, короче говоря, показуха. Цены на продукты — это отдельная история, ладно бы если они бы еще были, но тут тоже проблемы — их вечно нет. Печально, что часто бывают проблемы с элементарными базовыми вещами, как яйца, молочка, колбасы и т.д. Вечная проблема с сигаретами и алкоголем — хотя, если вы не курите и не пьете, для вас это не минус. Проблемы что-то заказать с материка, есть Вайлдбериз, но посылку будете ждать 1.5−2 месяца, и ассортимент будет урезан по максимуму, потому как не многие продавцы отправляют посылки за рубеж. Можно что-то заказать почтой... Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошая коммуникация. Далее →✗ НедостаткиРаботала в компании Ecline, вакансии которой нашла на сайте hh.ru. Компания набирает удалённых работников, моя должность была «менеджер-переводчик». Полное название компании — Ecline Solutions Private Limited, зарегистрирована в Индии. Перед собеседованием HR-менеджер Е. прислала документы о регистрации компании и файл для работы с инструкциями и скриптом для общения с иностранными клиентами. После успешного собеседования с топ-менеджером Н. меня приняли на работу. В первый день выяснилось, что представляться я буду как сотрудник Black Stone Solutions, которая имеет физический офис в Бразилии, а главный офис зарегистрирован в США (штат Вайоминг). Н. предоставила все необходимые документы, поэтому сразу никаких подозрений не возникло. Стажировка проходила с 8.09.2025 по 12.09.2025. Я работала 5 дней в неделю по 8 часов с 6:00 до 14:00 (мск). График и работа полностью подходили — я работаю по специальности, являюсь дипломированным переводчиком. Во время стажировки я заметила, что в моей команде топ-менеджера Н. было всего 5 человек, так что о какой «высокой конкуренции» может идти речь — непонятно. Также я заметила, что мне часто давали карточки с заданиями, которые были даны... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗдравствуйте, я пишу это обращение как последний шанс на восстановление справедливости. Мой старший брат Чугуев Роман Евгеньевич, 18.07.79, также рождённый в городе Ростове-на-Дону. Восемнадцатого декабря 2025 года подписал договор с компанией «Смарком Восток» директором, который Калугин С. Н. о принятии на работу вахтовым методом в Сахалинскую область, город Ноглики. По истечению его вахты, 3 месяца работы по 12 часов в день и без выходных. Он вернулся в Ростов с документами о назначении выплаты его заработной платы. Но вся проблема в том, что уже на протяжении нескольких месяцев компания «Смарком Восток» не выплатила заработную плату. В бригаде из Ростова-на-Дону мой брат отправился на вахту в составе 7 человек, им также не выплатили зарплату. Работникам до сих пор не выплатили заработную плату. Его напарник Лысенко Александр, 1989 года рождения, является инвалидом с детства, у него трое малолетних детей, но он оказался, к сожалению, в такой же ситуации, как и мой брат, не получив заработную плату по окончанию вахты. Трудовой договор между компанией «Смарком Восток» директором Калугин С. Н. и моего брата Чугуева Романа Евгеньевича я прикреплю. Это моя последняя надежда на восстановление справедливости, потому что все другие возможные методы воздействия совершенно не воздействуют на эту компанию. Помогите нам, пожалуйста. Далее →✗ НедостаткиЕдинственная надежда на нашего справедливого президента. Я очень надеюсь, что он исправит ситуацию и ребята получат свою зарплату.. Далее →
-
Мне кажется, что любая рабочая специальность в резюме — это обязательно звонок от Ростсельмаша и РПРЗ. Приглашают на собеседование на завод. Скидывают фото, как найти, куда идти и как оформить пропуск. В общем, у завода 2 проходные: одна Главная проходная на Менжинского, другая, т.н. «Чкаловская» проходная со стороны улицы Советов. Но на собеседование ходить только через Главную, а выходить можно куда удобно. Ну и при трудоустройстве ходить можно куда удобно. HR-отдел — это кабинет при входе на завод, где несколько человек сидит и звонят или уже беседуют с соискателями. Стандартные вопросы, заполнение данных. Что точно могу сказать, что если у вас 2 руки, 2 ноги, 1 голова и вы сюда пришли, то 100% вас примут. Сюда берут всех подряд. Текучка огромная, и это настораживает. Я прошёл этап собеседования, показали место работы и беседа с руководством. Тут не до дипломатии: заводчане максимально суровые и прямые. Любите хамство, неуважение, бесчеловечность — то вы по адресу. Готовьтесь, что условия труда, которые будут предложены, сильно отличаются от тех, что есть на самом деле: 1. График: официально 5/2 с 7 до 16, а по факту 6/1 с 7 до ... Далее →
-
-
✓ Преимуществаих вообще нет, совсем нет Далее →✗ НедостаткиТаксопарк syndicate161 — самые ужасные условия аренды авто, при расторжении договора ставят на деньги за все поломки в авто, машины все неисправные, установленное газовое оборудование на все авто не оформлено документально, непонятно, кто его устанавливал, тем самым опасно ездить на таких авто. Сервиса вообще нет у них, весь ремонт за свой счет, плюс плати аренду в ремонте авто. Всем при приходе рассказывают, какие они честные, не верьте им, они мошенники! Будьте осторожны, обходите стороной данную шарагу! Далее →
-
Начну с того, что на собеседовании милая девушка подробно рассказала о вакансии: и графики, и зарплата, и про лекции, и про дегустации и т.д. Звучало все максимально заманчиво, даже захотелось влиться в эту атмосферу. Хорошо эйчар сделал свою работу). На деле же все оказалось совсем не так. Первым делом, как я пришла в первый день стажировки, я спросила у действующей сотрудницы, которая была админом на точке, сколько в среднем она получает (без админслужебной надбавки). И вышло на тысяч 10 меньше, чем мне рассказывали на собеседовании. Я увидела их документы начисления зарплаты. Второе, это график. Забудьте об обещанных 2/2, 3/3. Так как на магазинах вечный недоукомплект и работают люди в графике 5/2, 5/1, 4/1 и любой другой. Конечно, меня такое не устроило, и я созвонилась с эйчаром выяснить, а че за фигня?! В итоге после звонка на точке появился супервайзер, который присел на мои уши минут на 40, рассказывая все тот же бред, который рассказывал эйчар, и направил на другой магазин, мол там зарплата больше, так как другой режим работы и за это доплачивают. В итоге, я побывала в этой конторе 2 дня. Первый день мне в целом хоть немного... Далее →
-
✓ ПреимуществаСами написали, сами предложили сотрудничество и пару заказов даже было норм, но по итогу получился полный развод, очень не советую даже пытаться с ними сотрудничать, Компания скам не иначе. Далее →✗ НедостаткиРешил подзаработать, продать крупную партию золота через BuyBoost. До этого много с кем работал, проблем никогда не было. А тут вышел с ними на сделку, все обсудили, золото я передал. Они оперативно скинули оплату мне на карту, я даже сначала выдохнул. Но радость была недолгой. Буквально через пару часов мне прилетает блокировка карты от банка. Звоню, выясняю — а мне говорят, что поступившие средства помечены как мошеннические. Карту заблокировали полностью, счёт под вопросом, теперь надо доказывать, что я не верблюд. Ощущение, будто в грязи искупался. Самое паршивое — BuyBoost просто слились. На мои сообщения сначала отвечали односложно, мол «у нас всё чисто», а потом просто замолчали. Деньги грязные, моя карта заблокирована, золото у них, а я крайний. Ни извинений, ни помощи в решении вопроса, ничего. Просто кинули и даже не почесались. Ребята, сто раз подумайте, прежде чем с ними работать. Риск огромный, а поддержки ноль. Для меня этот магазин теперь просто хуже некуда. . Далее →
-
✓ ПреимуществаЗимой тепло. Летом прохладно. Далее →✗ НедостаткиПривет. Работал себе спокойно, привык к коллективу, всё было нормально. Постепенно обучался. Потом пришла стажёрка, ей удобна была локация магазина, так как недалеко от дома, и она именно в этом магазине хотела работать, переводиться не собиралась. На минутку скажу, что работало нас трое, без стажёрки. В ходе некоторых бесед с новым сотрудником выяснилось, что у девушки есть друзья в МТС. Короче, меня подвинули и попросили перевестись на другую точку. На точке, через которую сливают кадры. Там два варианта: либо работать за 40 тысяч, либо увольняться. Очень семейная компания, где есть хорошие друзья.)) Далее →💬1 комментарий
-
Здравствуйте Дело в том, что эта компания не имеет столько работы, сколько заявляет, а просто гоняет к себе желающих работать в пустую.Вероятно, им нужны персональные данные, которые они собирают в анкетах при посещении. Самое странное, что я пришел к ним на собеседование в холодный ангар, не предусмотренный для работы в такую погоду. Самое главное, что у меня и стаж выше требований, и опыт с работой и чертежами, и живу недалеко, и нет судимостей, и даже предыдущие места, в которых я работал, говорят о том, что уровень работника выше максимального.Но:Я ждал неделю, хотя указано, что они сами обязуются сообщить 1−2 дня.Но нет, я сам через неделю связался, чтобы узнать — «мы не готовы вас принять»Здесь что-то не чисто… Далее →
-
✓ ПреимуществаНе знаю, о каких плюсах может идти речь. Если связались с этой конторой — потеряли деньги. Не рекомендую тратить время и силы, все ужасно. Сами напишут, сами предложат заказ, сами закскамят) Далее →✗ НедостаткиЭто просто лютый развод и плевок в душу. Решил я, значит, заказать у них бустинг арены 2×2 в WoW, поднять рейтинг немного, чтобы до награды добить. Заплатил приличные деньги, ждал профи. А по итогу получил просто цирк с конями. Мало того, что они затянули с началом, так ещё и слили мой рейтинг в трубу! Я им персонажа с одним рейтом отдал, а получил обратно с рейтингом ещё НИЖЕ, чем было изначально. Вы это представляете? Я платил за подъём, а они просто уничтожили весь мой прогресс, своими кривыми руками убили всю статистику. Это были даже не бустеры, а какие-то раки с помойки, которые даже базовых механик не знают. Самое отвратительное — это их «поддержка». Я, естественно, сразу в саппорт, требую возврат, потому что услугу не оказали, а наоборот — навредили. Так эти клоуны врубили дурака и сказали «мы выполнили работу, бустер старался, возврата не будет». В смысле старался?! Он налил игр и похоронил мой аккаунт! Просто кидалы и мошенники. Boostmatch.gg — это 100% скам. Не ведитесь на их сладкие обещания, они просто берут ваши деньги и делают только хуже. Худший сервис на свете, сожгите эти деньги лучше, чем отдавать им. Сырое мясо в рейтинге и камень на сердце —... Далее →
-
✓ ПреимуществаКогда-то был хороший коллектив Далее →✗ НедостаткиПоложительных моментов в работе с данным работодателем нет.Компания не заинтересована в сотрудниках и их развитии. Предпочтение отдают неопытным работникам, потому что ими проще управлять, недоплачивать и перекладывать ответственность.На собеседовании обещают заработную плату 45–50 тысяч рублей. По факту, даже при работе без выходных, сотрудник получает максимум около 25 тысяч рублей. После этого руководство ещё и упрекает, что вы «слишком много получаете», хотя именно такие суммы были обещаны изначально.В трудовом договоре и документах указана заработная плата около 4000 рублей. Реальных социальных гарантий при этом нет.У меня был официально открыт больничный, но он не был оплачен вообще. Работодатель не подтвердил факт болезни, из-за чего выплаты не состоялись. Реакция была такой, будто я уже не являюсь сотрудником, хотя на тот момент продолжала работать. Больничный фактически восприняли как повод заявить, что сотрудник уже увольняется. В итоге я покупала лекарства за свой счет и иногда выходила на работу с температурой, потому что иначе просто оставалась без денег. Даже при увольнении больничный должен оплачиваться определенное время, но из-за схемы оформления сотрудник не получает ничего.Работодатель не занимается поиском персонала и перекладывает эту обязанность на действующих сотрудников, независимо от должности. Людей выводят... Далее →
-
✓ ПреимуществаОтработал тут окого 9 месяцев. В целом всё нравится и условия работы хорошие, и начальство норм, слышит сотрудников. Нагрузка не рабская, никто не гонит в хвост и в гриву, коллектив дружный. Всё тут нормально. Работать можно, мне подходит и место и график. Далее →✗ НедостаткиСначала думал, график не обсуждается, потом понял, что возможно подстраивать под себя, если вдруг что срочное, и договариваться с коллегами. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдобный для меня график 2/2. Зарплата во время. Изначально обещанные условия труда были привлекательными. Далее →✗ НедостаткиИзбыток «своих» сотрудников — родственники, соседи, друзья, которые не работают и приходится выполнять их обязательства остальным сотрудникам. Целый отдел ИТ некомпетентных специалистов, которые не могут наладить работу склада с огромными объемами, и в век технологий полностью отсутствует система учёта и адресного хранения. Весь учёт на бумажках, написанных от руки. Целый отдел ОТК, который никто не видел, и качество товара приходится контролировать кладовщикам. Главный механик, который за последние полгода поменял лампочку в столовой. Угробил штабелер отсутствием технического обслуживания. Сгнили петли центральной входной двери, в результате чего дверь вырвало с петель, и она чуть не упала на сотрудника. Все помещения в ужасном состоянии, течёт крыша, не работает в полной мере вентиляция. Забиты все фильтры, и из крана течёт вонючая вода. Неисправны замки, краны и многое другое. Некомпетентное руководство склада, которое грузит объёмами сотрудников и постоянно попрекает, в то время как их родственники просиживают время за беседами или в телефонах. Заместитель директора по производству выходит покурить. На складе бардак, грязь, отсутствие места. Аналогичная ситуация и на производстве. Огромная текучка.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет ничего хорошего. Далее →✗ НедостаткиПромипласт — просто параша! Набирают людей, когда есть большие заказы, а большие заказы — один раз в три месяца. В остальное время основные и неофициально устроенные сотрудники — в простое БЕЗ содержания! А в простое завод 70% времени в месяц. Есть план для сдельной работы: мало того, что его невозможно выполнить, так ещё и работы нет даже для тех, кто устроен официально. Сотрудники увольняются, не успев устроиться. Пришёл работать бригадиром на оклад, через два дня отправили в выходные без содержания, потерял два дня… По зарплате всех обманывают: обещают немного, но и того не получишь. Примитивная схема по набору рабсилы с минимальными затратами. Категорически не советую ходить и терять время. Наобещают много, а по факту — простой без содержания, и низкооплачиваемая сдельная работа. Далее →
-
Проходил стажировку в магазинах Версия, ТЦ Парк, Космонавтов 19а и Рио, Нагибина 17. Используют бесплатный рабский труд. 5 дней стажировки на кладовщика, не оплатили стажировку, на работу не взяли, договор не оформили. Подорвал спину, лежал в больнице после такой адской стажировки, да ещё и бесплатно. Как оказалось, устраивают периодически паровозы бесплатного труда в периоды межсезонья, когда буквально весь магазин надо собрать и отгрузить, принять новый сезонный товар, а это порядка 50−60 больших+коробок. Не хотите, чтобы вас поимели за бесплатно, не ходите в шарашкину контору ИП Касьяненко в магазины одежды и обуви Версия.. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдивительно, но платят то что говорят, если устраиваетесь рабочим, слесарем ваш трудо день будет оплачен из расчёта 3000 рублей, ставим + фирме за то что выполняют договорённости Далее →✗ НедостаткиНо не всё так однозначно, я устраивался Слесарем, рабочий день сразу сказали не нормированный, ведь чем больше ты проработаешь, тем больше заработаешь. То же самое сказали и про выходные, их типа нет. Я лично не могу работать без выходных, так как у меня есть ещё дела помимо работы, хобби и т.д. Почему-то написано, что график 8 часов, а выходные суббота и воскресенье, но это не так. Далее — то, ради чего мы туда пришли — зарплата. Я проработал 3 дня и так и не понял, что нужно делать там, чтобы заработать 115 тысяч в месяц, как рассказывает мастер производства. Я как работник очень быстрый, расторопный, у меня большой опыт работы слесарем, работником производства, работа на руководящих должностях, я развит физически. Кстати, имейте в виду, что двери противопожарные могут весить 100+ кг, и вам нужно взять их и аккуратненько на ручках вставить в петли, потом готовое упакованное изделие, которое весит как 2 человека, положить на специальную каталку, укладываются в высоту стопками. Так как я могу пожать за 100 кг и довольно физически развит, для меня это не было проблемой, но я вижу, как кряхтят старые работники, их там, к слову, двое, и я думаю, они работают за другую сумму... Далее →
