ВЫСОТА: проверки трудовой инспекцией
Ниже представлены результаты проверок трудовой инспекцией организации ВЫСОТА. В ходе проверок были выявлены определенные нарушения Трудового кодекска. Часто результаты таких проверок говорят лучше многих отзывов работников. Перед трудоустройством в организацию ВЫСОТА рекомендуем внимательно ознакомиться с данными проверками, по ним можно составить представление о типичных нарушениях законодательства по отношению к сотрудникам со стороны руководства организации
Отзывы (25)
-
Выплата заработной платы ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах. Далее →
-
Выплата заработной платы ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Отсутствие обязательных медицинских осмотров для работников с вредными условиями труда. Далее →
-
Несоблюдение обязательных медицинских осмотров работников и требований законодательства. Далее →
-
Незаключение трудового договора с трудовым мигрантом Далее →
-
Недопустимо выплачивать зарплату ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Заработная плата ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
-
Нарушение обязательных требований трудового законодательства Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «высота». Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Воронежской области Дата проверки: 07.02.2025 Требование: Предостережение о недопу Далее →
-
Невыплата зарплаты и окончательного расчета. Далее →
-
Невыплата заработной платы и не предоставление документов. Далее →
-
Отсутствие специальной оценки условий труда. Далее →
-
Невыплата заработной платы в установленные сроки. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства в "высота". Далее →
-
Нарушение обязательного страхования работников. Далее →
-
-
Нарушение минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Нарушения: зарплата ниже минимума, задержки выплаты. Далее →
-
Непроведение индексации заработной платы сотрудников. Далее →
-
Нарушение минимальной заработной платы работникам. Далее →