СТАНДАРТФАРМ ПЛЮС: проверки трудовой инспекцией
Ниже представлены результаты проверок трудовой инспекцией организации СТАНДАРТФАРМ ПЛЮС. В ходе проверок были выявлены определенные нарушения Трудового кодекска. Часто результаты таких проверок говорят лучше многих отзывов работников. Перед трудоустройством в организацию СТАНДАРТФАРМ ПЛЮС рекомендуем внимательно ознакомиться с данными проверками, по ним можно составить представление о типичных нарушениях законодательства по отношению к сотрудникам со стороны руководства организации
Отзывы (18)
-
Зарплата ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Заработная плата ниже прожиточного минимума и ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Заработная плата ниже минимального размера оплаты труда и прожиточного минимума. Далее →
-
Заработная плата ниже прожиточного минимума и ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Установление заработной платы ниже прожиточного минимума и минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Зарплата работникам ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Зарплата ниже прожиточного минимума и минимума размера оплаты труда. Далее →
-
Заработная плата ниже прожиточного минимума и минимума оплаты труда. Далее →
-
Зарплата ниже минимального размера оплаты труда и прожиточного минимума. Далее →
-
Начисление заработной платы ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Зарплата ниже прожиточного минимума и минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Начисление зарплаты ниже прожиточного минимума и минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Начисление зарплаты ниже прожиточного минимума и минимального размера оплаты труда Далее →
-
Заработная плата ниже минимального размера оплаты труда и прожиточного минимума. Далее →
-
Работникам начисляется зарплата ниже прожиточного минимума и минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Заработная плата ниже прожиточного минимума и минимального размера оплаты труда. Далее →
-
-
Зарплата ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Отсутствие специальной оценки условий труда. Далее →