МБОУ "Верхнеуринская СОШ": невыплата зарплаты
Номер дела: 2−391/2021 ~ М-275/2021
Дата решения: 18.11.2021
Истец (заявитель): [К.] Р.В., [К.] Е.М., Прокуратура Ирбейского района
Ответчик: МБОУ «Верхнеуринская СОШ»
Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен
Решение по гражданскому делу№ №
№
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
18 ноября 2021 года с. Ирбейское
Ирбейский районный суд Красноярского края в составе:
председательствующей судьи — [У.] А.Ц.,
при секретаре — ФИО4,
с участием представителя процессуального истца — помощника прокурора <адрес> — ФИО5,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора <адрес> в интересах ФИО1, ФИО2 к <данные изъяты>» о взыскании недоначисленной заработной платы,
У С Т, А Н О В И л:
<адрес> обратился в суд с исковым заявлением в интересах ФИО1, ФИО2 к <данные изъяты>» о защите их трудовых прав. Требования мотивированы тем, что прокуратурой района проведена проверка в <данные изъяты>» по обращению ФИО1, ФИО2 по факту нарушения требований Трудового законодательства. Федеральным законом от дд.мм.гггг № 473-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» установлен минимальный размер оплаты труда с дд.мм.гггг в сумме 12 792 рубля в месяц. Минимальный размер оплаты труда с учетом районного и северного коэффициента составляет с дд.мм.гггг — 20467, 2 руб. ФИО2 работает в должности машинист котельной в <данные изъяты>». Задолженность по заработной плате истцу ФИО2 за фактически отработанное время — за март 2021 г., апрель 2021 г. — 1395, 46 рублей, за вычетом налога на доходы с физических лиц. ФИО1 работает в должности машинист котельной в <данные изъяты>». Задолженность по заработной плате истцу ФИО1 за фактически отработанное время — за январь 2021 г., март 2021 г., апрель 2021 г. — 3372, 97 руб. В связи с чем, просит суд взыскать с <данные изъяты>» в пользу ФИО1, задолженность по недоначисленной заработной плате за январь 2021 г., март 2021 г., апрель 2021 г. в размере 3372 рубля 97 копеек, за вычетом налога на доходы физических лиц, в пользу ФИО2, задолженность по недоначисленной заработной плате за март 2021 г., апрель 2021 г. в размере 1395 рублей 46 копеек, за вычетом налога на доходы физических лиц.
В судебном заседании представитель истца — помощник прокурора <адрес> ФИО5 требования, изложенные в исковом заявлении, поддержал в полном объеме, по основаниям, изложенным в нем, считает, что нарушены трудовые права ФИО1, фио2
Истцы ФИО1 и ФИО2, надлежаще извещенные о месте и времени судебного заседания, в суд не явились, представили заявление с просьбой рассмотреть дело в их отсутствие, исковые требования прокурора района в защиту их интересов поддерживают в полном объеме.
Представитель ответчика <данные изъяты>» — директор ФИО6 надлежаще извещенная о месте и времени судебного заседания, в суд не явилась, представила заявление с просьбой рассмотреть дело в ее отсутствие, исковые требования прокурора района <адрес> в защиту интересов ФИО1, ФИО2 признает в полном объеме, последствия признания иска, предусмотренные ст. 173 ГПК РФ, ей известны.
С учетом мнения сторон, суд, руководствуясь ст. 167 ГПК РФ, находит возможным дело рассмотреть в отсутствие не явившихся сторон.
Согласно ст. 39 ГПК РФ, ответчик вправе признать иск.
В соответствии со ст. 173 ГПК РФ, при признании иска ответчиком и принятии его судом, принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.
Суд, проверив обоснованность предъявленных требований истцом к ответчику, учитывая, что представитель ответчика <данные изъяты>» признал исковые требования прокурора <адрес> в интересах ФИО1, ФИО2, принимает признание исковых требований ответчиком, поскольку таковое не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц, а потому суд приходит к выводу о взыскании задолженности по недоначисленной заработной плате с ответчика МБОУ «Верхнеуринская средняя общеобразовательная школа» в пользу истца ФИО1 в размере 3372 рубля 97 копеек, в пользу истца ФИО2 в размере 1395 рублей 46 копеек.
В соответствии п. 9 ч. 1 ст. 333.36. НК РФ, от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым судами общей юрисдикции, мировыми судьями, освобождаются прокуроры — по заявлениям в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации и муниципальных образований.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина — в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.
В связи с чем, суд считает необходимым взыскать с ответчика в доход местного бюджета сумму государственной пошлины, от уплаты которой истец в силу действующего законодательства освобожден, в размере 400 рублей.
Руководствуясь ст. ст. 173, 194−198 ГПК РФ, суд
решил:
Требования прокурора <адрес> удовлетворить.
Взыскать с <данные изъяты>» в пользу ФИО1 задолженность по недоначисленной заработной плате за январь 2021 года, март 2021 года, апрель 2021 года в размере 3372 рубля 97 копеек (три тысячи триста семьдесят два рубля 97 копеек), за вычетом налога на доходы физических лиц.
Взыскать с <данные изъяты>» в пользу ФИО2 задолженность по недоначисленной заработной плате за март 2021 года, апрель 2021 года в размере 1395 рублей 46 копеек (одна тысяча триста девяносто пять рублей 46 копеек), за вычетом налога на доходы физических лиц.
Взыскать с <данные изъяты>» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 400 рублей (четыреста рублей).
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд через Ирбейский районный суд в месячный срок со дня составления мотивированного решения — дд.мм.гггг.
Судья Ирбейского районного суда А.Ц. [У.]
-
✓ ПреимуществаБабки если лижешь начальнику и пополняешь его полторашку бабками)) Далее →✗ НедостаткиНу их куча, с чего начать-то? Короче, работа на самом деле ну максимально тупая, ты продаешь китайские стекла по 10 рублей за 1500−2000, по тихой тема начала умирать, потому что при тебе же на маркетплейсах чекают этот же товар и в оптовку покупают. Вопрос, зачем им покупать втридорога китайские наушники? К работе вопросов нет, красиво завернул, сделал бабки, замутил. Тут уже внутрянка интересней) Девочки, если вы пойдете работать туда, готовьтесь к приставаниям от начальства)) Ну и чтобы продвинуться по лестнице, нужно будет оказывать услуги интимного характера, то что там все женатые — это второй вопрос, ведь никто не узнает, а не хочешь? Ну сиди на третьей категории… получай 30, если барин будет в настроении)) Жалко девочек в офисе, ну и в принципе ребят, которые приносят семье бабки огромные. Это комбайн по переработке китайского шлака в деньги, здесь сделано абсолютно все, чтобы подавить твое начинание как специалиста. Тактика простая — больше сглатывай и позволяй руководам — вкуснее будет. Мне, конечно, очень смешно наблюдать, как это все рушится, может бы и лет 6 назад это работало, но сейчас искренне надеюсь, что карма потихоньку начнет брать свое. То, чем... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаПо большей степени хороший коллектив, компания сама по себе хорошая, есть свои нюансы, но это такие мелочи Далее →✗ НедостаткиНачнем с того, что все положительные отзывы, которые вы можете наблюдать на этом сайте, — это отзывы сотрудников в обмен на бесплатное КТ)) Исполнительный директор данного филиала в Красноярске, как бы мягче сказать, обычный мужичок, который сам толком ничего не умеет, только возвышает себя перед молодыми девчонками. Отзыв про загульного мужичка чистой воды правда! Откуда у человека такое раздутое самомнение о себе, никто так понять и не может. Работая в офисе напрямую на него, я никогда не ощущала столько негатива в воздухе и к человеку. Начнем с того, что этот человек ничему не обучает, так как сам мало чего умеет, ты выполняешь за него работу, при этом выслушивая, какая ты тупая) Да, он позволяет себе обзывать сотрудников, высмеивать, обсуждать секс, подкативать к каждой вошедшей девушке в офис, без стеснения зовет в баню) Обсуждает тебя, пока ты сидишь рядом. Он позволяет себе спать до обеда, потом приезжать и делать вид для руководства из Москвы, что работает с самого утра. Вместо того, чтобы заниматься своей работой, ты выполняешь работу и за него, даже ту, на которую он кричит, что никому ОН НЕ доверит ЭТО, выполняешь ты. Такое ощущение, что этот мужчина до сих пор остался в периоде... Далее →