ООО "Азимут-54": невыплата зарплаты

Номер дела: 2−1357/2016

Дата решения: 07.10.2016

Дата вступления в силу: 08.11.2016

Истец (заявитель): [У.] [М.] [Н.]

Ответчик: ООО «Азимут-54»

Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен частично

Решение по гражданскому делу TD TEXT-align: left BODY TEXT-align: left P TEXT-align: left; TEXT-indent: 0.5in H1 TEXT-align: left; TEXT-indent: 0.5in H2 TEXT-align: left; TEXT-indent: 0.5in H3 TEXT-align: left; TEXT-indent: 0.5in LI TEXT-align: left; TEXT-indent: 0.5in

решение

Именем Российской Федерации

07октября 2016 года город Алдан

Алданский районный суд Республики Саха (Якутия) в составе: председательствующего судьи [С.] С.К.,

при секретареСметаниной Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению [У.] М.Н. к Обществу с ограниченной ответственностью «Азимут-54» о взыскании заработной платы,

У С Т, А Н О В И л:

В Алданский районный суд РС (Я) с вышеуказанным исковым заявлением обратился [У.] М.Н., в обосновании указав, что в период работы в ООО «Азимут 54» (далее — Общество), перед ним образовалась задолженность по заработной плате. Просит суд взыскать с ответчика недополученную заработную плату в размере … рублей. Обязать ответчика начислить и перечислить алименты в пользу бывшей жены У. в размере … рублей -…% с суммы — … рублей. Взыскать компенсацию морального вреда в размере … рублей, судебные расходы по оплате юридических услуг … рублей, … расходы по оплате доверенности.

В судебном заседании истец [У.] М.Н. и его представитель [К.] О.И. (по доверенности) уточнили требования по которым просят суд

Взыскать недополученную заработную плату за … месяцев из расчёта … вмесяц составила: … — … (выплаченная зарплата и аванс) — … руб. (выплаченная компенсация за отпуск) = … рублей, компенсацию за … дней отпуска в размере -… рублей. Суду дополнили, что [У.] М.Н. работал практически без выходных, расчетные листы ему не выдавались.

В судебном заседании представитель ответчика ООО «Азимут 54» — Деревянко А.С. (на основании Устава), с требованиями не согласился, суду пояснил, что в действительности [У]М.Н. работал в ООО «Азимут 54» на основании Трудового договора по которому сумма заработной платы была … рублей, что подтверждается расчетными листами [У.] М. Н. Трудовой договор с [У.] М.Н. на сумму … рублей в месяц не заключался. Задолженности по заработной плате не имеется.

Суд, выслушав участников процесса, свидетелей, судебного пристава исполнителя Логунову Е.В., приходит квыводу об удовлетворении исковых требований по следующим основаниям.

В соответствии со статьей 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В соответствии со статьей 59 ГПК РФ суд принимает только те доказательства, которые имеют значение для рассмотрения и разрешения дела.

В соответствии со статьей 60 ГПК РФ обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

В силу ч.3 ст.67 ГПК Российской Федерации суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

В соответствии со ст. 21 Трудового Кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Судом установлено, что[У] М.Н. состоял в трудовых отношениях с Обществом с [Дата] по [Дата], по профессии водитель, что не оспаривается ответчиком.

Сторонами по делу приобщены срочный трудовой договор [Номер] от [Дата]г. с общей заработной платой на сумму … рублей в месяц (истцом) и срочный трудовой договора [Номер] от [Дата]г. с общей заработной платой на сумму … рублей в месяц (ответчиком).

За весь период работы [У]а М.Н. в ООО «Азимут — 54» было выплачено заработной платы путем зачисления на счет … рублей (реестр [Номер] от [Дата]г.) и аванс в виде … рублей по заявлению, что не оспаривается сторонами.

Из пояснений судебного пристава-исполнителя [Л.] Е.В. следует, что [У.] М.Н. является плательщиком алиментов на содержание ребенка. Для выяснения его заработной платы, были истребованы у должника сведения о заработной плате. [У.] М.Н. принес трудовой договор по которому заработная плата в месяц составила … рублей. Из указанной суммы была расчитана задолженность по алиментам и постановление об удержании алиментов направлено в адрес работодателя ООО «Азимут -54». Из последующих сведений работодателя, производилось удержание алиментов с [У.] М.Н., однако фактического поступления удержанных алиментов на депозитный счет не поступало. После увольнения [У.] М.Н. с ООО «Азимут -54» директор ООО «Азимут — 54» Деревянко А.С. принес трудовой договор с [У.] М.Н. на сумму … рублей в месяц. Считает, что у работодателя имеется нарушение «Закона об исполнительном производстве», в виде противодействию исполнению решения суда.

По ходатайству ответчика определением суда от [Дата]г. по делу проведена почерковедческая экспертиза приказа о приеме на работу [У.] М.Н. от [Дата]. и Трудового договора [Номер] от [Дата]г.предоставленных стороной истца.

Заключением эксперта [Номер].1 от [Дата]г. установлено, что подписи от имени Деревянко А.С. в строках:

- «Руководитель организации Директор» приказа (распоряжения) о приеме работника на работу от [Дата].;

- «Директор ООО «Азимут-54» [Номер] от [Дата], вероятно, выполнены не Деревянко А.С., а другим лицом.

В ходе судебного заседания установлено, что срочные трудовые договоры предоставленные истцом и ответчиком, а также приказ о приеме на работу [У.] М.Н. были подписаны по указанию директораООО «Азимут -54» Деревянко А.С. юрисконсультом без соответствующего делегирования полномочий работодателя.

Таким образом, срочные трудовые договоры предоставленные сторонами являются недействительными.

Из пояснений свидетеля М. следует, что он работал в ООО «Азимут-54» [иные данные]. На основании выданной доверенности обладал полномочиями работодателя в виду частого отсутствия директора — Деревянко А.С. [У.] М.Н. работодателем было разъяснено, что принимается на работу с заработной платой в размере … рублей ежемесячно в виду его особенностей труда. [У.] М.Н. работал на двух машинах, в его обязанности включалось в любое время суток по указанию руководства осуществлять выезды на участки ООО «Азимут-54», поддерживать машины в исправном состоянии.[У] М.Н. в период работы исправно выполнял возложенные обязанности и нареканий не имел. Сомнений о том, что [У.] М.Н. должен был получать заработную плату менее … рублей не имелось, поскольку работники ООО «Азимут-54» таких низких зарплат как … рублей не имели.

В силу ст. 61 ТК РФ, трудовой договор вступает в силу со дня его подписания работником и работодателем, либо со дня фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя.

Следовательно, судом устанавливается, что работодателем и его уполномоченным представителем, [У] М.Н. в действительности был допущен к работе в качестве [иные данные] в ООО «Азимут-54» с заработной платой в размере … рублей в месяц, поскольку все имеющиеся исследованные судом доказательства, опровергают позицию ответчика о его работе [У.] М.Н. с заработной в размере … рублей.

При таких обстоятельствах, требования [У.] М.Н. подлежат удовлетворению.

В связи с чем, с ООО «Азимут-54» подлежит взысканию невыплаченная заработная плата из расчета:

За шесть месяцев работы [У.] М.Н. должен был получить … рублей — … руб. (подоходный налог) = … рублей.

… руб. — … руб. (выплаченная заработная плата)- … руб. (выплаченная компенсация при увольнении) = … рублей.

Также подлежит взысканию компенсация за неиспользованный отпуск

… х … мес. = … рублей, подоходный налог …% составил — … рублей.

… — … (подоходный налог) = … рубля.

Отработанный период … рабочих дней.

… х … = … раб.дней.

Средний заработок за 1 рабочий день составил: …: … = … руб… коп.

Согласно договора [У.] М.Н. установлен … календарных дня отпуска + … дня в год за ненормированный рабочий день, т.е. за … месяцев … дня. Итого: … дня.

Поскольку, [У.] М.Н. отработал шесть месяцев, следовательно: …:… = … календарных дней.

Компенсация за отпуск составит: …дневной х … дней = … рублей.

Указанный расчет ответчиком не опровергнут.

Судом не принимается довод ответчика о том, что в доказательство заработной платы[У]а М.Н. является расчетные листы, так как, расчетные листы за весь период работнику не выдавались.

А также не принимается довод ответчика о том, что производились отчисления в налоговый орган по [У.] М.Н из расчета заработной платы … рублей., поскольку согласно ответов налоговых органов ИФНС по Алданскому району, Межрайонной ИФНС по Новосибирской областиг. Искитим, сведения о доходах [У.] М.Н. не имеется, справки формы 2-НДФЛ не представлялись.

В части требований о взыскании компенсации морального вреда, моральный вред подлежит частичной компенсации в соответствии со ст.237 ТК РФ, при этом реальным размером суд находит сумму … рублей, с учетом требований справедливости и разумности.

В силу ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах. Обстоятельства несения истцом заявленных к возмещению расходов на представителя подтверждены материалами дела, следовательно, с ответчика в пользу истца надлежит взыскать расходы на услуги представителя в размере … рублей, что по мнению суда является разумным пределом. Также подлежит взысканию с ответчика расходы по оформлению нотариальной доверенности в размере … рублей.

В соответствии с положениями ст. 103 ГПК РФ, ст. 333.19 НК РФ с ответчика, не освобожденного от уплаты госпошлины надлежит взыскать государственную пошлину в размере … рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194−199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования [У.] М.Н. к Обществу с ограниченной ответственностью «Азимут-54»,  — удовлетворить частично.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Азимут-54» в пользу [У]а М.Н. невыплаченную заработную плату в размере … рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере … рублей, компенсацию морального вреда в размере … рублей, судебные расходы по оплате услуг представителя в размере … рублей, расходы по оформлению нотариальной доверенности в размере … рублей. Всего взыскать … рублей.

Взыскать сОбщества с ограниченной ответственностью «Азимут-54» в доход государства государственную пошлину в размере … рублей.

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Саха (Якутия) через Алданский районный суд Республики Саха (Якутия) в течение одного месяца.

Судья С.К. [С.]