ООО "Монтажэнерго": невыплата зарплаты

Номер дела: 2-189/2021 ~ М-19/2021

Дата решения: 03.03.2021

Истец (заявитель): [Ф.] [И.] [Н.]

Ответчик: ООО "Монтажэнерго"

Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен

Решение по гражданскому делу unknown TEXT-align: justify unknown TEXT-align: right

.

Решение в окончательной форме принято 10.03.2021.

дело № 2-189/2020

уид 66rs0057-01-2021-000056-93

решение

Именем Российской Федерации

г. Талица 03.03.2021

Талицкий районный суд Свердловской области в составе:

председательствующего судьи [А.] С. П.,

при секретаре судебного заседания [С.] М. П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [Ф.] И.Н. к Обществу с ограниченной ответственностью «Монтажэнерго» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда,

установил:

[Ф.] И. Н. обратился в суд с иском к ООО «Монтажэнерго».

В обоснование иска истец указал, что работает монтажником на предприятии ООО «Монтажэнерго» с 06.08.2019, ему не выплачивается заработная плата с 15.10.2020. Всего за указанный период задолженность ответчика по основным выплатам составляет 192 216 рублей. Таким образом, работодатель не выполняет одну из своих основных обязанностей, предусмотренных законодательством и условиями Трудового договора.

Незаконными действиями ответчика ему (истцу) причинен моральный вред, который выразился в постоянном стрессе, депрессии, бессоннице и постоянных переживаниях. На время пока работодатель не выплачивал ему (истцу) заработную плату, он продал свою мототехнику, залез в микрокредиты, накопил долг за электричество, занимал деньги у родных и знакомых. Постоянно пользуется лекарствами. Причиненный моральный вред оценивает в 100 000 рублей.

В связи с чем, истец просил (с учетом уточненного искового заявления) взыскать с ответчика ООО «Монтажэнерго» задолженность по заработной плате в сумме 167 374, 54 рублей, компенсацию морального вреда в размере 5 000 рублей.

В суд истец [Ф] И. Н. не прибыл, просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Представитель ответчика ООО «Монтажэнерго» просил рассмотреть дело в их отсутствие, представил возражения на требования истца, где указал, что у Общества имеется задолженность по заработной плате перед истцом, на 12.01.2021 сумма задолженности составляла 167 374, 54 рубля. 20.02.2021 [Ф.] И. Н. был уволен

из ООО «Монтажэнерго». Они признают требования истца по заработной плате в сумме 167 374, 54 рубля, и 5 000 рублей за причиненный моральный вред. В соответствии со ст. 236 ТК РФ вместе с заработной платой будет начислена и выплачена компенсация за задержку выплаты заработной платы за весь период задержки.

Изучив исковое заявление и материалы гражданского дела, суд приходит к следующему.

На основании ст. 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В силу основных принципов правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений ( ст. 2 ТК РФ) признается обеспечение права каждого работника на справедливые условия труда, в том числе на условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены, право каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В соответствии со ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Условия оплаты труда, определенные трудовым договором, не могут быть ухудшены по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы Трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами.

Судом установлено, что истец с 06.08.2019 был принят на работу в ООО «Монтажэнерго» в качестве монтажника (л. д. 5)и был уволен с 20.02.2021, что не оспаривается сторонами.

Долг у ООО «Монтажэнерго» перед [Ф.] И. Н. по заработной плате на февраль 2021 года составляла 167 374, 54 рубля, что подтверждается расчетным листком.

С учетом того, что требование истца о взыскании заработной платы совпадают с задолженностью ООО «Монтажэнерго» перед ним по заработной плате, и что не оспаривается сторонами, то суд полагает взыскать с ответчика в пользу [Ф]а И. Н. 167 374, 54 рубля.

Рассматривая требование о возмещении морального вреда, суд учитывает, что в силу ст. 237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон Трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного вреда.

Вместе с тем, с учетом понесенных страданий, степени разумности и справедливости, суд считает требование о компенсации морального вреда определить [Ф.] И. Н. в сумме 5 000 рублей.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Истец при подаче иска в суд был освобожден от уплаты пошлины, его исковые требования удовлетворены в сумме 167 374, 54 рублей, следовательно, с этой суммы должна быть взыскана с ответчика пошлина в соответствующий бюджет в соответствии с требованиями ст. 333.19 НК РФ, в размере 4 547, 49 рублей.

Учитывая, что судом в пользу истца взыскана компенсация морального вреда, исходя из требований статьи 333.19 НК РФ, сумма взысканной с ответчика государственной пошлины в доход соответствующего бюджета подлежит увеличению на 300 рублей. Следовательно, всего в пользу соответствующего бюджета с ответчика ООО «Монтажэнерго» должна быть взыскана государственная пошлина в сумме 4 847, 49 рублей.

Руководствуясь ст.ст. 12, 56, 196-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

решил:

Иск [Ф.] И.Н. к Обществу с ограниченной ответственностью «Монтажэнерго» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить.

Взыскать в пользу [Ф]а И.Н. с Общества с ограниченной ответственностью «Монтажэнерго» задолженность по заработной плате в сумме 167 374 рублей 54 копеек, компенсацию морального вреда в размере 5 000 рублей.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Монтажэнерго» судебные расходы (государственную пошлину) в доход соответствующего бюджета в лице Управления федерального казначейства по Свердловской области (Межрайонная ИФНС № 19 по Свердловской области) согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством, в сумме 4 847 рублей 49 копеек.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Свердловский областной суд через Талицкий районный суд в течение месяца с момента принятия решения в окончательной форме.

Судья подпись [А.] С. п.