ООО "Приморская Механизированная колонна № 16": невыплата зарплаты

Номер дела: 2-3619/2021 ~ М-3208/2021

Дата решения: 16.08.2021

Дата вступления в силу: 24.09.2021

Истец (заявитель): [П.] [Р.] [Т.]

Ответчик: ООО "Приморская Механизированная колонна № 16"

Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен

Решение по гражданскому делу

25rs0029-01-2021-006542-22

Дело № 2-3619/2021

решение

Именем Российской Федерации

16 августа 2021 года

Уссурийский районный суд Приморского края в составе:

председательствующего судьи [И.] О.В.,

при секретаре [К.] В.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [П.] Р. Т. к Обществу с ограниченной ответственностью «xxxx» о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда

заслушав представителя истца адвоката [П.] а.а.

установил:

Истец [П.] Р.Т. обратилась в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «xxxx» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, ссылаясь на то, что в период с дд.мм.гг по настоящее время трудоустроена в ООО «xxxx» в должности экономиста по труду 1 категории 0, 5 ставки. Согласно трудовому договору и приказу о приеме на работу истице был установлен оклад в размере 11651 руб., а также районный коэффициент в размере 30 % и северная надбавка в размере 30 %. С момента трудоустройства ответчик регулярно задерживал выплату заработной платы, выплачивал её с нарушением сроков и в неполном объеме. Задолженность работодателя перед работником по заработной плате составляет по состоянию на октябрь 2020 года в размере 96008, 29 руб., за период с дд.мм.гг года по дд.мм.гг в размере 130491, 20 руб. Просит также взыскать компенсацию морального вреда в размере 20000 рублей, взыскать судебные расходы на оплату услуг представителя в размере 20000 рублей.

В судебном заседании представитель истца [П.] А.А. уточнил исковые требования, просил взыскать с ответчика в пользу истца задолженность по заработной плате по состоянию на октябрь 2020 года в размере 96008, 29 руб.( без вычета подоходного налога), за период с дд.мм.гг года по дд.мм.гг в размере 149132, 80 руб.( без вычета подоходного налога), компенсацию морального вреда в размере 20.000 рублей, судебные расходы по оплате юридических услуг 20 000 рублей.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом. Дело рассмотрено в отсутствие представителя ответчика.

Информация о рассмотрении дела своевременно размещена на интернет-сайте Уссурийского районного суда Приморского края.

Суд, выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, проанализировав представленные доказательства в их совокупности, полагает, что требования истца подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

В силу ст. 135 Трудового Кодекса Российской Федерации заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

В соответствии со ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего Трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Как установлено в судебном заседании [П.] Р.Т. трудоустроена в ООО «xxxx» в должности экономиста по труду 1 категории 0, 5 ставки, что подтверждается приказом о приеме на работу, трудовым договором от дд.мм.гг, записью в трудовой книжке.

Как следует из Трудового договора дд.мм.гг и приказа о приеме на работу дд.мм.гг истице [П.] Р.Т. установлен оклад в размере 11651 руб., а также районный коэффициент в размере 30 % и северная надбавка в размере 30 %.

В соответствии с п. 5.8 Трудового договора дд.мм.гг заработная плата выплачивается работнику два раза в месяц в дни, установленные Правилами внутреннего распорядка Работодателя: 14 и 29 числа каждого месяца.

В соответствии со ст. 21 Трудового Кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В силу ст.22 Трудового Кодекса Российской Федерации работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с данным Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего Трудового распорядка, трудовыми договорами.

В судебном заседании установлено, подтверждается материалами дела (расчетными листками), что ответчик имеет перед [П.] Р.Т. задолженность по заработной плате по состоянию на дд.мм.гг года в размере 96008, 29 руб., за период с дд.мм.гг года по июнь 2021 в размере 149132, 80 руб.

Поскольку доказательств выплаты [П.] Р.Т. заработной выплаты за указанный период ответчиком не представлено, суд приходит к выводу, что заявленные исковые требования подлежат удовлетворению в полном объеме.

Так как нарушение работодателем трудовых прав истца судом установлено, то на основании ст. 237 ТК РФ истец имеет право на компенсацию морального вреда, размер которой судом определяется, с учетом требований разумности и справедливости, в сумме 5000 руб.

В соответствии со статьей 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Суд, оценив представленные доказательства в подтверждение произведенных расходов на оказание юридических услуг, с учетом объема, характера оказанной истцу юридической помощи, баланса процессуальных прав и обязанностей сторон, требований разумности и справедливости, приходит к выводу, что с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по оплате юридических услуг представителя в размере 10 000 руб. В остальной части требований суд полагает необходимым отказать.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «xxxx» в пользу [П] Р. Т. задолженность по заработной плате по состоянию на дд.мм.гг года в размере 96008, 29 руб.( без вычета подоходного налога), за период с дд.мм.гг года по дд.мм.гг в размере 149132, 80 руб.( без вычета подоходного налога), компенсацию морального вреда в размере 5000 рублей, судебные расходы по оплате юридических услуг 10 000 рублей, а всего ко взысканию 260141, 09 руб.

В удовлетворении требований [П.] Р. Т. в большем размере – отказать.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «xxxx» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 5801 руб.

Решение суда в части взыскания заработной платы за три месяца в размере 47353, 49 коп. подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Приморский краевой суд через Уссурийский районный суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Председательствующий О.В. [И.]

Мотивированное решение изготовлено 23 августа 2021 г.