ДП "ЧОРТКІВСЬКИЙ КХП": невыплата зарплаты
Дело № 161/14797/20
Производство № 2/161/841/21
Р Е Ш Е Н И Е
И М Е Н Е М У К Р, А И Н Ы
(Заочное)
10 февраля 2021 Луцкий горрайонный суд Волынской области в составе:
судьи — [О.] А.В.,
с участием секретаря судебного заседания — [С.] Ю.Л.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в порядке упрощенного искового производства в зале суда в г.. Луцке гражданскую дело при иску лицо_1 в Государственное предприятие «Чертковский комбинат хлебопродуктов «Государственного агентства резерва Украины о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы,
В:
Истец особа_1 через своего представителя адвоката [К.] А.В. обратилась в суд с иском к ООО «Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы.
Требования иска обоснованно тем, что особа_1 работала в должности аппаратчика мукомольного производства ВГП на СГП по 4-му разряду ГП«Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины. Начиная с октября 2019 года, ответчик систематически нарушает права истца на получение заработной платы. Таким образом, уже на протяжении 11 месяцев подряд истец получает заработную плату, хотя находится в трудовых отношениях с ответчиком и ежедневно выполняет трудовые обязанности. Сейчас задолженность по заработной плате перед истцом погашена, что вызывает необходимость обращения в суд с настоящим иском.
Учитывая наведомое и с учетом заявления об уточнении исковых требований, истец просит взыскать с ООО «Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины в пользу особа_1 начисленную, но не выплаченную заработную плату в размере 49048, 70 грн.
Постановлением от 18 сентября 2020 исковое заявление принято к рассмотрению, открыто производство по делу, рассмотрение дела назначено к рассмотрению в порядке упрощенного искового производства.
В судебное заседание истец не явился, одновременно представитель позытеля просил осуществлять рассмотрение дела без их участия, исковые требования поддержал, по основаниям изложенным в исковом заявлении.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, хотя надлежащим образом извещен о времени, дате и месте рассмотрения дела.
Рассмотрение дела осуществляется при отсутствии лиц, участвующих в деле, без фиксирования судебного процесса с помощью звукозаписывающего технического средства, соответствует требованиям ч. 2 ст.247 ГПК Украины.
По согласованию истца экония при заочном рассмотрении дела, соответствует требованиям ст. 280 ГПК Украины.
Исследовав письменные доказательства по делу, суд пришел к выводу, что иск подставной и подлежит удовлетворению по следующим основаниям.
Судом установлено, что истец особа_1 работала в должности аппаратчика мукомольного производства ВГП на СГП по 4-му разряду ГП «Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины. Приведенное подтверждается копией трудовой книжки истца (а.с.11−13).
В соответствии с п. 1 ст. 21 САКОН Украины «Об оплате труда» работник имеет право на оплату своего труда в соответствии с актами законодательства и коллективного договора на основании заключенного Трудового договора.
Согласно ст. 115 КЗоТ Украины заработная плата выплачивается работникам регулярно в рабочие дни в сроки, установленные коллективным договором или нормативным актом работодателя, согласованным с выборным органом первичной профсоюзной организации или другим уполномоченным на представительство трудовым коллективом органом, но не реже дВох раз в месяц через промежуток времени, не превышающий шестнадцати календарных дней, и не позднее семи дней после окончания периода, за который осуществляется выплата.
Как следует из справки о доходах от 7 октября 2020 по № 706 задолженность по заработной плате ГП «Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины перед особа_1 за период с октября 2019 по сентябрь 2020 составляет 49 048, 70 грн.
Таким образом, поскольку истцу была начислена, но не выплачетна заработная плата за период с октября 2019 по сентябрь 2020 в размере 49 048, 70 грн., то суд пришел к выводу, что исковые требования следует удовлетворить и взыскать в пользу истца данную задолженность.
Согласно п. 2 ч.1 ст. 430 ГПК Украины суд допускает немедленное выполнение решений по делам о присуждении работнику заработной платы, но не более чем за один месяц.
О распределении судебных расходов по делу, суд отмечает следующее.
Согласно ст. 133 ГПК Украины судебные расходы состоят изсудебного сбора и расходов, связанных с рассмотрением дела. Размер судебного сбора, порядок его уплаты, возврата и освобождение от уплаты устанавливаются законом. К расходам, связанным с рассмотрением дела, относятся расходы, в частности на профессиональную юридическую помощь, расходы связанные с проведением экспертизы.
Так, в частности истец просит взыскать с ответчика понесенные им расходы на оплату юридической помощи в размере 7 000, 00грн.
В подтверждение понесенных расходов на юридическую помощь истец приобщита есть к материалам дела договор о предоставлении профессиональной юридической помощи № 36/08 от 20 августа 2020 года, акт приема-передачи оказанных услуг от 1 сентября 2020, квитанцию к приходному кассовому ордеру № 36/08 от 20 августа 2020 (А.С. 26−29).
Учитывая требования ст. 137 ГПК Украины и учитывая соразмерность расходов на оплату услуг адвоката, связанных с защитой прав и представительством интересов истца в данном конкретном деле, учитывая характер спора, участие в справе, количество судебных заседаний, суд считает обоснованным и объективным, и таким, что подпадает под критерий разумности, а также соответствует размеру цены иска, размер расходов на правовую помощь, подлежащей взысканию с ответчика в пользу истца в сумме 2000, 00.
Учитывая, что исковые требования обоснованы и подлежат удовлетворению, судебный сбор в размере 840, 80грн. подлежит взысканию с ответчика в пользу государства в соответствии с требованиями ч. 6 ст. 141 ГПК Украины.
Руководствуясь ст.ст.10, 12, 77, 81, 141, 263−265, 268 ГПК Украины, на основании ст. 115 Кодекса законов о труде Украины, ст. 21 Закона Украины «Об оплате труда», суд
принял:
Иск удовлетворить частично.
Взыскать с Государственного предприятия «Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины в пользу особа_1 задолженность по заработной плате в размере 49 048 (сорок девять тысяч сорок восемь) рублей. 70 коп. за период с октября 2019 по сентябрь 2020 года.
Взыскать с Государственного предприятия «Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины в пользу особа_1 расходы на профессиональную юридическую помощь в размере 2000 (две тысячи) рублей. 00 коп.
Взыскать с Государственного предприятия «Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины в доход государства судебный сбор в сумме 840 (восемьсот сорок) рублей. 80 коп.
В остальной части иска отказать.
Допустить немедленное исполнение решения в части выплаты заработной платы — в пределах суммы платежа за один месяц.
Решение может быть пересмотрено судом, который постановил, по письменному заявлению ответчика.
Заявление о пересмотре заочного решения может быть подано в течение тридцати дней со дня его провозглашения.
Участник дела, которому полное заочное решение суда не было вручено в день провозглашения, имеет право на восстановлении пропущенного срока на подачу заявления о его пересмотре — если такое заявление подано в течение двадцати дней со дня вручения ему полного заочного решения суда.
Решение суда вступает в законную сили после окончания срока подачи апелляционной жалобы всеми участниками дела, если апелляционная жалоба не была подана. В случае подачи апелляционной жалобы решение, если оно не отменено, вступает в законную силу по возвращении апелляционной жалобы, отказа в открытии или закрытии апелляционного производства или принятия постановления суда апелляционной инстанции по результатам апелляционного пересмотра.
Апелляционная жалоба на решение суда подается непосредственно в Волынского апелляционного суда в течение тридцати днов со дня его провозглашения.
Участник дела, которому полное решение суда не были вручены в день провозглашения или составления, имеет право на восстановлении пропущенного срока на апелляционное обжалование, если апелляционная жалоба подана в течение тридцати дней со дня вручения ему полного решения суда.
Истец особа_1, место жительства: адрес_1, идентификационный код номер_1.
Ответчик: Государственное предприятие «Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины, место нахония: 48500, Тернопольская область, Чертков, ул. Белецкая, 2-А, код егрпоу 00956187.
Судья горрайонного суда
Волынской области А.В. [О]
ОРИГИНАЛ НА УКРАИНСКОМ:
Справа № 161/14797/20
Провадження № 2/161/841/21
Р І Ш Е Н Н Я
І М Е Н Е М У К Р, А Ї Н И
(заочне)
10 лютого 2021 року Луцький міськрайонний суд [В] області в складі:
головуючого судді — [О.] А.В.,
за участю секретаря судового засідання — [С] Ю.Л.,
розглянувши у відкритому судовому засіданні в порядку спрощеного позовного провадження в залі суду в м. Луцьку цивільну справуза позовом особа_1 до Державного підприємства «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України про стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати,
встановив:
Позивач особа_1 через свого представника адвоката [К.] А.В. звернулася в суд з позовом до ДП «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України про стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати.
Вимоги позову обґрунтовано тим, що особа_1 працювала на посаді апаратника борошномельного виробництва ВГП на СГП по 4-му розряду ДП «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України. Починаючи з жовтня 2019 року, відповідач систематично порушує права позивача щодо отримання заробітної плати. Таким чином, вже впродовж 11 місяців поспіль позивач не отримує заробітну плату, хоча перебуває у трудових відносинах з відповідачем та щодня виконує трудові обов`язки. Наразі заборгованість по заробітній платі перед позивачем не погашена, що зумовлює необхідність звернення до суду з цим позовом.
З огляду на наведене та з врахуванням заяви про уточнення позовних вимог, позивач просить стягнути з ДП «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України в користь особа_1 нараховану, але не виплачену заробітну плату в розмірі 49048, 70 грн.
Ухвалою від 18 вересня 2020 року позовну заяву прийнято до розгляду, відкрито провадження у справі, розгляд справи призначено до розгляду в порядку спрощеного позовного провадження.
У судове засідання позивач не з`явився, водночас представник позивача просив здійснювати розгляд справи без їхньої участі, позовні вимоги підтримав, з підстав викладених у позовній заяві.
Представник відповідача в судове засідання не з`явився, хоча належним чином повідомлявся про час, дату та місце розгляду справи.
Розгляд справи здійснюється за відсутності осіб, які беруть участь у справі, без фіксування судового процесу за допомогою звукозаписувального технічного засобу, що відповідає вимогам ч. 2 ст.247 ЦПК України.
За погодженням позивача суд ухвалює рішення при заочному розгляді справи, що відповідає вимогам ст. 280 ЦПК України.
Дослідивши письмові докази у справі, суд дійшов висновку, що позов підставний та підлягає до задоволення з таких підстав.
Судом встановлено, що позивач особа_1 працювала на посаді апаратника борошномельного виробництва ВГП на СГП по 4-му розряду ДП «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України. Наведене підтверджується копією трудової книжки позивача (а.с.11−13).
Відповідно до п. 1 ст. 21 Закону України «Про оплату праці» працівник має право на оплату своєї праці відповідно до актів законодавства і колективного договору на підставі укладеного Трудового договору.
Згідно зі ст. 115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.
Як вбачається з довідки про доходи від 07 жовтня 2020 року за № 706 заборгованість по заробітній платі ДП «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України перед особа_1 за період з жовтня 2019 року по вересень 2020 року складає 49 048, 70 грн.
Таким чином, оскільки позивачу була нарахована, але не виплачена заробітна плата за період з жовтня 2019 року по вересень 2020 року у розмірі 49 048, 70 грн., то суд дійшов висновку, що позовні вимоги слід задовольнити та стягнути на користь позивача дану заборгованість.
Згідно з п. 2 ч.1 ст. 430 ЦПК України суд допускає негайне виконання рішень у справах про присудження працівникові виплати заробітної плати, але не більше ніж за один місяць.
Щодо розподілу судових витрат по справі, суд зазначає таке.
Згідно ст. 133 ЦПК України судові витрати складаються з судового збору та витрат, пов`язаних з розглядом справи. Розмір судового збору, порядок його сплати, повернення і звільнення від сплати встановлюються законом. До витрат, пов`язаних з розглядом справи, належать витрати, зокрема на професійну правничу допомогу, витрати пов`язані із проведенням експертизи.
Так, зокрема позивач просить стягнути з відповідача понесені ним витрати на оплату правничої допомоги у розмірі 7 000, 00грн.
В підтвердження понесених витрат на правничу допомогу позивач долучає до матеріалів справи договір про надання професійної правничої допомоги № 36/08 від 20 серпня 2020 року, акт прийому-передачі наданих послуг від 01 вересня 2020 року, квитанцію до прибуткового касового ордера № 36/08 від 20 серпня 2020 року (а.с. 26−29).
Враховуючи вимоги ст. 137 ЦПК України та з огляду на співрозмірність витрат на оплату послуг адвоката, пов`язаних із захистом прав та представництвом інтересів позивача у даній конкретній справі, враховуючи характер спору, участь адвоката у справі, кількість судових засідань, суд вважає обґрунтованим та об`єктивним, і таким, що підпадає під критерій розумності, а також відповідає розміру ціни позову, розмір витрат на правову допомогу, що підлягає стягненню з відповідача на користь позивача, у сумі 2 000, 00 грн.
Враховуючи, що позовні вимоги обґрунтовані і підлягають задоволенню, судовий збір у розмірі 840, 80грн. підлягає до стягненню з відповідача на користь держави у відповідності до вимог ч. 6 ст. 141 ЦПК України.
Керуючись ст.ст. 10, 12, 77, 81, 141, 263−265, 268 ЦПК України, на підставі ст. 115 Кодексу законів про працю України, ст. 21 Закону України «Про оплату праці», суд,
ухвалив:
Позов задовольнити частково.
Стягнути з Державного підприємства «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України на користь особа_1 заборгованість по заробітній платі в розмірі 49 048 (сорок дев`ять тисяч сорок вісім) грн. 70 коп. за період з жовтня 2019 року по вересень 2020 року.
Стягнути з Державного підприємства «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України на користь особа_1 витрати на професійну правничу допомогу у розмірі 2 000 (дві тисячі) грн. 00 коп.
Стягнути з Державного підприємства «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України в доход держави судовий збір в сумі 840 (вісімсот сорок) грн. 80 коп.
В решті позову відмовити.
Допустити негайне виконання рішення в частині виплати заробітної плати — у межах суми платежу за один місяць.
Заочне рішення може бути переглянуте судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача.
Заяву про перегляд заочного рішення може бути подано протягом тридцяти днів з дня його проголошення.
Учасник справи, якому повне заочне рішення суду не було вручене у день його проголошення, має право на поновлення пропущеного строку на подання заяви про його перегляд — якщо така заява подана протягом двадцяти днів з дня вручення йому повного заочного рішення суду.
Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.
Апеляційна скарга на рішення суду подається безпосередньо до Волинського апеляційного суду протягом тридцяти днів з дня його проголошення.
Учасник справи, якому повне рішення суду не були вручені у день його проголошення або складення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження, якщо апеляційна скарга подана протягом тридцяти днів з дня вручення йому повного рішення суду.
Позивач: особа_1, місце проживання: адреса_1, ідентифікаційний код номер_1.
Відповідач: Державне підприємство «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України, місце знаходження: 48500, Тернопільська область, м.Чортків, вул. Білецька, 2-А, код єдрпоу 00956187.
Суддя Луцького міськрайонного суду
[В.] області А.В. [О.]
Производство № 2/161/841/21
Р Е Ш Е Н И Е
И М Е Н Е М У К Р, А И Н Ы
(Заочное)
10 февраля 2021 Луцкий горрайонный суд Волынской области в составе:
судьи — [О.] А.В.,
с участием секретаря судебного заседания — [С.] Ю.Л.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в порядке упрощенного искового производства в зале суда в г.. Луцке гражданскую дело при иску лицо_1 в Государственное предприятие «Чертковский комбинат хлебопродуктов «Государственного агентства резерва Украины о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы,
В:
Истец особа_1 через своего представителя адвоката [К.] А.В. обратилась в суд с иском к ООО «Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы.
Требования иска обоснованно тем, что особа_1 работала в должности аппаратчика мукомольного производства ВГП на СГП по 4-му разряду ГП«Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины. Начиная с октября 2019 года, ответчик систематически нарушает права истца на получение заработной платы. Таким образом, уже на протяжении 11 месяцев подряд истец получает заработную плату, хотя находится в трудовых отношениях с ответчиком и ежедневно выполняет трудовые обязанности. Сейчас задолженность по заработной плате перед истцом погашена, что вызывает необходимость обращения в суд с настоящим иском.
Учитывая наведомое и с учетом заявления об уточнении исковых требований, истец просит взыскать с ООО «Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины в пользу особа_1 начисленную, но не выплаченную заработную плату в размере 49048, 70 грн.
Постановлением от 18 сентября 2020 исковое заявление принято к рассмотрению, открыто производство по делу, рассмотрение дела назначено к рассмотрению в порядке упрощенного искового производства.
В судебное заседание истец не явился, одновременно представитель позытеля просил осуществлять рассмотрение дела без их участия, исковые требования поддержал, по основаниям изложенным в исковом заявлении.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, хотя надлежащим образом извещен о времени, дате и месте рассмотрения дела.
Рассмотрение дела осуществляется при отсутствии лиц, участвующих в деле, без фиксирования судебного процесса с помощью звукозаписывающего технического средства, соответствует требованиям ч. 2 ст.247 ГПК Украины.
По согласованию истца экония при заочном рассмотрении дела, соответствует требованиям ст. 280 ГПК Украины.
Исследовав письменные доказательства по делу, суд пришел к выводу, что иск подставной и подлежит удовлетворению по следующим основаниям.
Судом установлено, что истец особа_1 работала в должности аппаратчика мукомольного производства ВГП на СГП по 4-му разряду ГП «Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины. Приведенное подтверждается копией трудовой книжки истца (а.с.11−13).
В соответствии с п. 1 ст. 21 САКОН Украины «Об оплате труда» работник имеет право на оплату своего труда в соответствии с актами законодательства и коллективного договора на основании заключенного Трудового договора.
Согласно ст. 115 КЗоТ Украины заработная плата выплачивается работникам регулярно в рабочие дни в сроки, установленные коллективным договором или нормативным актом работодателя, согласованным с выборным органом первичной профсоюзной организации или другим уполномоченным на представительство трудовым коллективом органом, но не реже дВох раз в месяц через промежуток времени, не превышающий шестнадцати календарных дней, и не позднее семи дней после окончания периода, за который осуществляется выплата.
Как следует из справки о доходах от 7 октября 2020 по № 706 задолженность по заработной плате ГП «Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины перед особа_1 за период с октября 2019 по сентябрь 2020 составляет 49 048, 70 грн.
Таким образом, поскольку истцу была начислена, но не выплачетна заработная плата за период с октября 2019 по сентябрь 2020 в размере 49 048, 70 грн., то суд пришел к выводу, что исковые требования следует удовлетворить и взыскать в пользу истца данную задолженность.
Согласно п. 2 ч.1 ст. 430 ГПК Украины суд допускает немедленное выполнение решений по делам о присуждении работнику заработной платы, но не более чем за один месяц.
О распределении судебных расходов по делу, суд отмечает следующее.
Согласно ст. 133 ГПК Украины судебные расходы состоят изсудебного сбора и расходов, связанных с рассмотрением дела. Размер судебного сбора, порядок его уплаты, возврата и освобождение от уплаты устанавливаются законом. К расходам, связанным с рассмотрением дела, относятся расходы, в частности на профессиональную юридическую помощь, расходы связанные с проведением экспертизы.
Так, в частности истец просит взыскать с ответчика понесенные им расходы на оплату юридической помощи в размере 7 000, 00грн.
В подтверждение понесенных расходов на юридическую помощь истец приобщита есть к материалам дела договор о предоставлении профессиональной юридической помощи № 36/08 от 20 августа 2020 года, акт приема-передачи оказанных услуг от 1 сентября 2020, квитанцию к приходному кассовому ордеру № 36/08 от 20 августа 2020 (А.С. 26−29).
Учитывая требования ст. 137 ГПК Украины и учитывая соразмерность расходов на оплату услуг адвоката, связанных с защитой прав и представительством интересов истца в данном конкретном деле, учитывая характер спора, участие в справе, количество судебных заседаний, суд считает обоснованным и объективным, и таким, что подпадает под критерий разумности, а также соответствует размеру цены иска, размер расходов на правовую помощь, подлежащей взысканию с ответчика в пользу истца в сумме 2000, 00.
Учитывая, что исковые требования обоснованы и подлежат удовлетворению, судебный сбор в размере 840, 80грн. подлежит взысканию с ответчика в пользу государства в соответствии с требованиями ч. 6 ст. 141 ГПК Украины.
Руководствуясь ст.ст.10, 12, 77, 81, 141, 263−265, 268 ГПК Украины, на основании ст. 115 Кодекса законов о труде Украины, ст. 21 Закона Украины «Об оплате труда», суд
принял:
Иск удовлетворить частично.
Взыскать с Государственного предприятия «Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины в пользу особа_1 задолженность по заработной плате в размере 49 048 (сорок девять тысяч сорок восемь) рублей. 70 коп. за период с октября 2019 по сентябрь 2020 года.
Взыскать с Государственного предприятия «Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины в пользу особа_1 расходы на профессиональную юридическую помощь в размере 2000 (две тысячи) рублей. 00 коп.
Взыскать с Государственного предприятия «Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины в доход государства судебный сбор в сумме 840 (восемьсот сорок) рублей. 80 коп.
В остальной части иска отказать.
Допустить немедленное исполнение решения в части выплаты заработной платы — в пределах суммы платежа за один месяц.
Решение может быть пересмотрено судом, который постановил, по письменному заявлению ответчика.
Заявление о пересмотре заочного решения может быть подано в течение тридцати дней со дня его провозглашения.
Участник дела, которому полное заочное решение суда не было вручено в день провозглашения, имеет право на восстановлении пропущенного срока на подачу заявления о его пересмотре — если такое заявление подано в течение двадцати дней со дня вручения ему полного заочного решения суда.
Решение суда вступает в законную сили после окончания срока подачи апелляционной жалобы всеми участниками дела, если апелляционная жалоба не была подана. В случае подачи апелляционной жалобы решение, если оно не отменено, вступает в законную силу по возвращении апелляционной жалобы, отказа в открытии или закрытии апелляционного производства или принятия постановления суда апелляционной инстанции по результатам апелляционного пересмотра.
Апелляционная жалоба на решение суда подается непосредственно в Волынского апелляционного суда в течение тридцати днов со дня его провозглашения.
Участник дела, которому полное решение суда не были вручены в день провозглашения или составления, имеет право на восстановлении пропущенного срока на апелляционное обжалование, если апелляционная жалоба подана в течение тридцати дней со дня вручения ему полного решения суда.
Истец особа_1, место жительства: адрес_1, идентификационный код номер_1.
Ответчик: Государственное предприятие «Чертковский комбинат хлебопродуктов» Государственного агентства резерва Украины, место нахония: 48500, Тернопольская область, Чертков, ул. Белецкая, 2-А, код егрпоу 00956187.
Судья горрайонного суда
Волынской области А.В. [О]
ОРИГИНАЛ НА УКРАИНСКОМ:
Справа № 161/14797/20
Провадження № 2/161/841/21
Р І Ш Е Н Н Я
І М Е Н Е М У К Р, А Ї Н И
(заочне)
10 лютого 2021 року Луцький міськрайонний суд [В] області в складі:
головуючого судді — [О.] А.В.,
за участю секретаря судового засідання — [С] Ю.Л.,
розглянувши у відкритому судовому засіданні в порядку спрощеного позовного провадження в залі суду в м. Луцьку цивільну справуза позовом особа_1 до Державного підприємства «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України про стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати,
встановив:
Позивач особа_1 через свого представника адвоката [К.] А.В. звернулася в суд з позовом до ДП «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України про стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати.
Вимоги позову обґрунтовано тим, що особа_1 працювала на посаді апаратника борошномельного виробництва ВГП на СГП по 4-му розряду ДП «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України. Починаючи з жовтня 2019 року, відповідач систематично порушує права позивача щодо отримання заробітної плати. Таким чином, вже впродовж 11 місяців поспіль позивач не отримує заробітну плату, хоча перебуває у трудових відносинах з відповідачем та щодня виконує трудові обов`язки. Наразі заборгованість по заробітній платі перед позивачем не погашена, що зумовлює необхідність звернення до суду з цим позовом.
З огляду на наведене та з врахуванням заяви про уточнення позовних вимог, позивач просить стягнути з ДП «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України в користь особа_1 нараховану, але не виплачену заробітну плату в розмірі 49048, 70 грн.
Ухвалою від 18 вересня 2020 року позовну заяву прийнято до розгляду, відкрито провадження у справі, розгляд справи призначено до розгляду в порядку спрощеного позовного провадження.
У судове засідання позивач не з`явився, водночас представник позивача просив здійснювати розгляд справи без їхньої участі, позовні вимоги підтримав, з підстав викладених у позовній заяві.
Представник відповідача в судове засідання не з`явився, хоча належним чином повідомлявся про час, дату та місце розгляду справи.
Розгляд справи здійснюється за відсутності осіб, які беруть участь у справі, без фіксування судового процесу за допомогою звукозаписувального технічного засобу, що відповідає вимогам ч. 2 ст.247 ЦПК України.
За погодженням позивача суд ухвалює рішення при заочному розгляді справи, що відповідає вимогам ст. 280 ЦПК України.
Дослідивши письмові докази у справі, суд дійшов висновку, що позов підставний та підлягає до задоволення з таких підстав.
Судом встановлено, що позивач особа_1 працювала на посаді апаратника борошномельного виробництва ВГП на СГП по 4-му розряду ДП «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України. Наведене підтверджується копією трудової книжки позивача (а.с.11−13).
Відповідно до п. 1 ст. 21 Закону України «Про оплату праці» працівник має право на оплату своєї праці відповідно до актів законодавства і колективного договору на підставі укладеного Трудового договору.
Згідно зі ст. 115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.
Як вбачається з довідки про доходи від 07 жовтня 2020 року за № 706 заборгованість по заробітній платі ДП «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України перед особа_1 за період з жовтня 2019 року по вересень 2020 року складає 49 048, 70 грн.
Таким чином, оскільки позивачу була нарахована, але не виплачена заробітна плата за період з жовтня 2019 року по вересень 2020 року у розмірі 49 048, 70 грн., то суд дійшов висновку, що позовні вимоги слід задовольнити та стягнути на користь позивача дану заборгованість.
Згідно з п. 2 ч.1 ст. 430 ЦПК України суд допускає негайне виконання рішень у справах про присудження працівникові виплати заробітної плати, але не більше ніж за один місяць.
Щодо розподілу судових витрат по справі, суд зазначає таке.
Згідно ст. 133 ЦПК України судові витрати складаються з судового збору та витрат, пов`язаних з розглядом справи. Розмір судового збору, порядок його сплати, повернення і звільнення від сплати встановлюються законом. До витрат, пов`язаних з розглядом справи, належать витрати, зокрема на професійну правничу допомогу, витрати пов`язані із проведенням експертизи.
Так, зокрема позивач просить стягнути з відповідача понесені ним витрати на оплату правничої допомоги у розмірі 7 000, 00грн.
В підтвердження понесених витрат на правничу допомогу позивач долучає до матеріалів справи договір про надання професійної правничої допомоги № 36/08 від 20 серпня 2020 року, акт прийому-передачі наданих послуг від 01 вересня 2020 року, квитанцію до прибуткового касового ордера № 36/08 від 20 серпня 2020 року (а.с. 26−29).
Враховуючи вимоги ст. 137 ЦПК України та з огляду на співрозмірність витрат на оплату послуг адвоката, пов`язаних із захистом прав та представництвом інтересів позивача у даній конкретній справі, враховуючи характер спору, участь адвоката у справі, кількість судових засідань, суд вважає обґрунтованим та об`єктивним, і таким, що підпадає під критерій розумності, а також відповідає розміру ціни позову, розмір витрат на правову допомогу, що підлягає стягненню з відповідача на користь позивача, у сумі 2 000, 00 грн.
Враховуючи, що позовні вимоги обґрунтовані і підлягають задоволенню, судовий збір у розмірі 840, 80грн. підлягає до стягненню з відповідача на користь держави у відповідності до вимог ч. 6 ст. 141 ЦПК України.
Керуючись ст.ст. 10, 12, 77, 81, 141, 263−265, 268 ЦПК України, на підставі ст. 115 Кодексу законів про працю України, ст. 21 Закону України «Про оплату праці», суд,
ухвалив:
Позов задовольнити частково.
Стягнути з Державного підприємства «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України на користь особа_1 заборгованість по заробітній платі в розмірі 49 048 (сорок дев`ять тисяч сорок вісім) грн. 70 коп. за період з жовтня 2019 року по вересень 2020 року.
Стягнути з Державного підприємства «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України на користь особа_1 витрати на професійну правничу допомогу у розмірі 2 000 (дві тисячі) грн. 00 коп.
Стягнути з Державного підприємства «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України в доход держави судовий збір в сумі 840 (вісімсот сорок) грн. 80 коп.
В решті позову відмовити.
Допустити негайне виконання рішення в частині виплати заробітної плати — у межах суми платежу за один місяць.
Заочне рішення може бути переглянуте судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача.
Заяву про перегляд заочного рішення може бути подано протягом тридцяти днів з дня його проголошення.
Учасник справи, якому повне заочне рішення суду не було вручене у день його проголошення, має право на поновлення пропущеного строку на подання заяви про його перегляд — якщо така заява подана протягом двадцяти днів з дня вручення йому повного заочного рішення суду.
Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.
Апеляційна скарга на рішення суду подається безпосередньо до Волинського апеляційного суду протягом тридцяти днів з дня його проголошення.
Учасник справи, якому повне рішення суду не були вручені у день його проголошення або складення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження, якщо апеляційна скарга подана протягом тридцяти днів з дня вручення йому повного рішення суду.
Позивач: особа_1, місце проживання: адреса_1, ідентифікаційний код номер_1.
Відповідач: Державне підприємство «Чортківський комбінат хлібопродуктів» Державного агентства резерву України, місце знаходження: 48500, Тернопільська область, м.Чортків, вул. Білецька, 2-А, код єдрпоу 00956187.
Суддя Луцького міськрайонного суду
[В.] області А.В. [О.]
Полезный отзыв?
(1)
