ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ЗАВОД ПРОФНАСТИЛА "МЕТАЛЛКОМПЛЕКТ": Несвоевременное представление сведений об увольнении.

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью завод профнастила "металлкомплект".

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Удмуртской Республике

Адрес : 426006, республика, удмуртская, город, ижевск, улица, телегина, 32, 180000010000466

Дата проверки: 13.11.2023

Причины проверки: Программа проверок

Требование: В соответствии с ч. 1 ст. 66.1 Трудового Кодекса РФ (в ред. 16.12.2019 г.) работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника (далее - сведения о трудовой деятельности) и представляет ее в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования, для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда Российской Федерации. В сведения о трудовой деятельности включаются информация о работнике, месте его работы, его трудовой функции, переводах работника на другую постоянную работу, об увольнении работника с указанием основания и причины прекращения Трудового договора, другая предусмотренная ТК РФ, иным федеральным законом информация (ч. 2 ст. 66.1 ТК РФ). В случаях приема на работу и увольнения работника вышеуказанные сведения представляются не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), иных решений или документов, подтверждающих оформление трудовых отношений (пп. 2 п. 2.5 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-фз "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее - Закон N 27-фз)). Таким образом, работодатель обязан соблюдать обязательные требования Трудового законодательства по формированию в электронном виде основной информации о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника и своевременному представлению ее для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда Российской Федерации (в настоящее время осфр). Действия работодателя – ооо зп "МЕТАЛЛКОМПЛЕКТ"по несвоевременному представлению сведений об увольнении работника [Д.] д.р. в территориальный орган пфр (в настоящее время сфр) приводят к нарушению обязательных требований ст. 22, 66.1 Трудового Кодекса РФ.