ООО "Агропромгаз": невыплата зарплаты

Номер дела: 2-180/2023 ~ М-104/2023

Дата решения: 30.03.2023

Дата вступления в силу: 03.05.2023

Истец (заявитель): [Ж.] [А.] [В.] Шумерлинская межрайонная прокуратура Чувашской Республики

Ответчик: ООО "Агропромгаз"

Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен

Решение по гражданскому делу

Дело № 2-180/2023

уид 21rs0017-01-2023-000152-75

решение

Именем Российской Федерации

г. Шумерля 30 марта 2023 года

Шумерлинский районный суд Чувашской Республики в составе председательствующего судьи [Н.] А.В., при секретаре [С.] Н.Г., с участием заместителя Шумерлинского межрайонного прокурора Ксенофонтова Н.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Шумерлинского межрайонного прокурора Чувашской Республики в интересах [Ж.] [А.] [В] к Обществу с ограниченной ответственностью «Агропромгаз» о взыскании задолженности по выплате заработной платы,

установил:

В суд с иском обратился Шумерлинский межрайонный прокурор в интересах [Ж.] А.В. (далее по тексту – истец) к Обществу с ограниченной ответственностью «Агропромгаз» (далее по тексту – ответчик, ООО «Агропромгаз») о взыскании задолженности по выплате заработной платы. Свои требования прокурор мотивировал тем, что в ходе проведенной проверки установлено, что истец с 04 октября 199 года по настоящее время осуществляет трудовую деятельность у ответчика в должности главного энергетика. У ответчика перед истцом по состоянию на "___" ___________ г. имеется задолженность по заработной плате в размере 468 972, 48 рубля. Проверка показала, что должник свои обязанности в добровольном порядке не исполнил, чем существенно нарушены трудовые права и интересы [Ж.] А.В. Просит взыскать с ответчика в пользу истца задолженность по заработной плате в размере 468 972, 48 рубля и неустойку по заработной плате за период с "___" ___________ г. по "___" ___________ г. в сумме 91 710, 50 рублей.

В судебном заседании заместитель Шумерлинского межрайонного прокурора Ксенофонтов Н.М. пояснил, что заработная плата истцу выплачена в полном объеме, поэтому исковые требования поддерживает в части взыскания неустойки в размере 91 710, 50 рублей.

Истец [Ж.] А.В. в судебном заседании исковые требования поддержал в части взыскания неустойки, от требования о взыскании заработной платы отказался, так как заработная плата ему выплачена в полном объеме.

Представитель ответчика ООО «Агропромгаз» в судебное заседание не явился, имеется телефонограмма о рассмотрении дела без их участия, против удовлетворения исковых требований в части взыскания неустойки не возражают.

Суд, руководствуясь требованиями ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее по тексту - ГПК РФ) считает возможным рассмотреть дело без участия и представителя ответчика.

Выслушав истца, заместителя прокурора, изучив материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

Согласно статье 2 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее по тексту – ТК РФ), исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются: обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека, существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда; обеспечение права каждого на защиту государством его трудовых прав и свобод, включая судебную защиту.

В соответствии с абзацем 5 статьи 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. При этом в силу статьи 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные законом или трудовым договором сроки.

На основании статьи 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателями системами оплаты труда.

Согласно статьи 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего Трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

В соответствии со статьей 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Материалами дела установлено, что истец на основании приказа № ___________ от "___" ___________ г. был принят на работу к ответчику (л.д. 13-15).

Согласно справке № ___________ от "___" ___________ г., выданной ООО «Агромпрогаз» задолженность по заработной плате перед истцом по состоянию на "___" ___________ г. составляет 468 972, 50 рубля (л.д. 16).

Из справок по операции от "___" ___________ г., сформированных с Сбербанке онлайн усматривается, что ФИО2 Ж. "___" ___________ г. зачислены денежные средства в размере 248 972, 48 рубля, "___" ___________ г. зачислены денежные средства в размере 220 000, 00 рублей (л.д.40, 41).

Таким образом, истцу заработная плата выплачена в полном объеме и у суда не имеется каких-либо оснований для удовлетворения требования о взыскании задолженности по выплате заработной платы, в виду добровольного исполнения требований.

Исходя из вышеизложенного, суд полагает, что исковые требования прокурора в части взыскания задолженности по заработной плате подлежат оставлению без удовлетворения.

Однако при нарушении срока выплаты заработной платы, у ответчика исходя из смысла приведенных норм права, появляется обязанность выплачивать наряду с заработной платой проценты (денежную компенсацию) за нарушение сроков выплаты причитающихся сумм с учетом действующей ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации.

То есть подлежит взысканию с ответчика в пользу истца неустойка за просрочку выплаты заработной платы.

Суд соглашается с представленным расчетом процентов за просрочку выплаты заработной платы.

Исходя из вышеизложенного, суд приходит к убеждению о необходимости удовлетворения заявленных прокурором требований в части взыскания неустойки в размере 91 710, 50 рублей.

Судебные расходы распределяются в соответствии со ст. 98 ГПК РФ.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования Шумерлинского межрайонного прокурора Чувашской Республики в интересах [Ж.] [А.] [В] к Обществу с ограниченной ответственностью «Агропромгаз» о взыскании задолженности по выплате заработной платы в размере 468 972, 48 рубля и неустойки в размере 91 710, 50 рублей удовлетворить частично.

В удовлетворении исковых требований Шумерлинского межрайонного прокурора в интересах [Ж.] [А.] [В] к Обществу с ограниченной ответственностью «Агропромгаз» о взыскании задолженности по выплате заработной платы в размере 468 972, 48 рубля отказать.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Агропромгаз» (ИНН _____________) в пользу [Ж.] [А.] [В.] неустойку в размере 91 710, 50 рублей.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Агропромгаз» (ИНН _____________) в местный бюджет государственную пошлину в сумме 2 951 (две тысячи девятьсот пятьдесят один) рубль 32 копейки.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Чувашской Республики в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме, через Шумерлинский районный суд.

Председательствующий: