Сбермаркет: Некомпетентность сотрудников и задержки
Оставил заявку, позвонили и назначили собеседование. За 10 минут до назначенного времени позвонил, менеджер сказал, что нет его на рабочем, и вместо него собеседование проведёт его коллега в другом магазине. Поехал туда, прошёл собеседование, сказали пройти медосмотр, прошёл. Звоню менеджеру, не отвечает, и так 2 дня. Звоню на горячую линию сбермаркета, и они говорят, что нет анкеты, записали заново уже в другой магазин «метро». Пришёл в назначенное время, позвонил менеджеру, его нет на месте, приняла какая-то коллега. Сказали, что мест пока нет, и нужно подождать, пока подпишут другие магазины или пока освободится место. Просто один вопрос… ЗАЧЕМ отправлять проходить медосмотр «за свой счёт», если у вас полный штат?!.
-
✓ ПреимуществаСтабильные выплаты раз в неделю, по четвергам Далее →✗ НедостаткиОтношение к сборщикам скотское. Люди задерганы и часто ошибаются. Много бардака в организации работы. Требуют работать в брендированной форме — нет подходящих размеров. Не предоставляется никакого документа о расчёте зарплаты. Обращался в «поддержку» — полный игнор. Коллектив — сборная солянка из «интеллектуалов» всех мастей. Работаешь за копейки, пишется примерная сумма заказа большая, чем ты в итоге получаешь, урезают за скорость сборки, как я понял. Да и ещё я работал в Метро в Тольятти, там курьер зовут его К. позволяет себе лишнего — замахивается, оскорбляет, посылает на 3 буквы, за то, что ты якобы медленно работаешь. Далее →
-
✓ ПреимуществаОбещания. Далее →✗ НедостаткиНе выплачивают обещанный минимальный заработок. Условия минимального заработка — отработать 60 часов в неделю и 1 заказ минимум каждые 2 часа. Набрать 60 ч в неделю не проблема, но на заказах проваливают специально. В итоге проработать целую неделю можно за фиг без масла. Перед Новым годом набирают много людей, чтоб после праздников всех сократить. Далее →