ТОВ "КК "НАШ ДІМ - ЗАПОРІЖЖЯ": невыплата зарплаты
Дело № 333/1742/20
текст решения
именем украины
15.09.2020 года г.. Запорожье
Коммунарский районный суд обл. В составе:
председательствующего — судьи [Я.] А.Г.,
с участием секретаря [М.] В.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании, в зале суда, гражданское дело по иску лицо_1 (адрес_1) к ООО «УК» Наш Дом — Запорожье « (г.. Запорожье, ул. Казачья, 5), о взыскании денежных средств невыплаченныхпри увольнении, —
В С Т, А Н О В И Л:
Истец обратился в суд с иском к ответчику, в котором просит взыскать задолженность по заработной плате. Обосновывая свое заявление указала, что в период с 10 апреля 2019 по 22 октября 2019 особа_2 находилась в трудовых отношениях с ООО «УК» Наш Дом — Запорожье «. Указанное подтверждается записями в трудовой книжке номер_1.
Во время нахождения в трудовых правоотношениях с Ответчиком, со стороны последнего была начислена, но не выплачена заработаетт в плата в размере 46 709, 86 грн. Подтверждением факта существования задолженности является справка, выданная должником.
22 октября 2019 она была уволена по собственному желанию, согласно приказа № 194-К от 07.10.2019 года. Однако средства не выплачены в связи с чем обращается в суд.
Истец предоставил заявление о рассмотрении дела в его отсутствие и настаивала на удовлетворении искового заявления.
Ответчик в судебное заседание не? Явился, причин неявки суду не сообщил о времени и месте слушания дела был повидомлений надлежащим образом. Не предоставил отзыв на исковое заявление и любых ходатайств в суд со стороны ответчика не поступало.
Согласно ч. 1 ст. 280 ГПК Украины суд может принять заочное решение на основании имеющихся в деле доказательств при одновременном существовании следующих условий: 1) ответчик надлежащим образом о времени и месте судебного заседания; 2) ответчик не явился в судебное заседание без уважительных причин или без объяснения причин; 3) ответчик не представил отзыв; 4) позывч не возражает против такого решения дела.
Суд, изучив материалы дела, исследовав письменные доказательства, приходит к следующим выводам.
В период с 10 апреля 2019 по 22 октября 2019 особа_2 находилась в трудовых отношениях с ООО «УК» Наш Дом — Запорожье «. Указанное подтверждается записями в трудовой книжке номер_1.
Во время нахождения в трудовых правоотношениях с Ответчиком, со стороны последнего была начислена, но не выплачена заработная плата в размере 46 709, 86 грн. подтверждениемям факта существования задолженности является справка, выданная должником.
22 октября 2019 она была уволена по собственному желанию, согласно приказа № 194-К от 07.10.2019 года. Однако средства не выплачены в связи с чем обращается в суд.
Согласно ст.115 Кодекса законов о труде Украины заработная плата выплачивается работникам регулярно в рабочие дни в сроки, установленные коллективным договором, но не реже двух раз в месяц, через промежуток времени, не превышающий шестнадцати календарных дней.
согласно ст.116 КЗоТ Украины при увольнении работника выплата всех сумм, причитающихся ему от предприятия, организации, производится в день увольнения.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.115, 116 КЗоТ Украины, а также ст 76, 78, 79, 80, 141, 265, 275, 279 ГПК Украины, суд —
Р Е Ш И Л:
Иск особа_1 (адреса_1) в ООО «УК» Наш Дом — Запорожье « (г.. Запорожье, ул. Казачья, 5), о взыскании денежных средств невыплаченных при увольнении — удовлетворить.
Взыскать с ООО «УК» Наш Дом- Запорожье «, код егрпоу 41 145 254 на
пользу особа_1 задолженность по заработной плате
46 709 грн. (Сорок шесть тысяч семьсот девять) рублей. 86 коп.
Полный текст решения изготовлен 15.09.2020 года
Заявление о пересмотре заочного решения может быть подана в суд который его принял течение 30 дней со дня его провозглашения.
Апелляционная жалоба на решение суда первой инстанции может быть подана в течение 30 дней со дня его провозглашения в Запорожский апелляционный суд через Коммунарский районный суд. Запорижжя.
Судья Коммунарского районного суда
м. Запорожье А.Г. [Я.]
ОРИГИНАЛ НА УКРАИНСКОМ:
Справа № 333/1742/20
заочне рішення
іменем україни
15.09.2020 року м. Запоріжжя
Комунарський районний суд м. Запоріжжя в складі:
головуючого — судді [Я.] А.Г.,
за участі секретаря Мінаєвої В.В.
розглянувши у відкритому судовому засіданні, в залі суду, цивільну справу за позовом особа_1 (адреса_1) до ТОВ «КК «Наш Дім — Запоріжжя» (м. Запоріжжя, вул. Козача, 5), про стягнення грошових коштів невиплачених при звільненні, —
В С Т, А Н О В И В:
Позивач звернулася до суду з позовом до відповідача, в якому просить стягнути заборгованість по заробітній платі. Обґрунтовуючи свою заяву вказала, що У період з 10 квітня 2019 року по 22 жовтня 2019 особа_2, знаходилась у трудових відносинах з ТОВ «КК «Наш Дім — Запоріжжя». Зазначене підтверджується записами у трудовій книжці номер_1.
Під час знаходження у трудових правовідносинах з Відповідачем, з боку останнього була нарахована, але не виплачена заробітна плата у розмірі 46 709, 86 грн. Підтвердженням факту існування заборгованості є довідка, яка видана боржником.
22 жовтня 2019 року вона була звільнена за власним бажанням, згідно наказу № 194-К від 07.10.2019 року. Однак кошти не виплачено у зв`язку з чим звертається до суду.
Позивач надала заяву про розгляд справи за її відсутності та наполягала на задоволенні позовної заяви.
Відповідач до судового засідання не з? явився, причин неявки суду не повідомив про день та час слухання справи був повідомлений своєчасно та належним чином. Не надав відзиву на позовну заяву та будь яких клопотань до суду з боку відповідача не надходило.
Згідно ч. 1 ст. 280 ЦПК України суд може ухвалити заочне рішення на підставі наявних у справі доказів за одночасного існування таких умов: 1) відповідач належним чином повідомлений про дату, час і місце судового засідання; 2) відповідач не з`явився в судове засідання без поважних причин або без повідомлення причин; 3) відповідач не подав відзив; 4) позивач не заперечує проти такого вирішення справи.
Суд, вивчивши матеріали справи та дослідивши письмові докази, приходить до наступних висновків.
У період з 10 квітня 2019 року по 22 жовтня 2019 особа_2, знаходилась у трудових відносинах з ТОВ «КК «Наш Дім — Запоріжжя». Зазначене підтверджується записами у трудовій книжці номер_1.
Під час знаходження у трудових правовідносинах з Відповідачем, з боку останнього була нарахована, але не виплачена заробітна плата у розмірі 46 709, 86 грн. Підтвердженням факту існування заборгованості є довідка, яка видана боржником.
22 жовтня 2019 року вона була звільнена за власним бажанням, згідно наказу № 194-К від 07.10.2019 року. Однак кошти не виплачено у зв`язку з чим звертається до суду.
Згідно ст.115 Кодексу законів про працю України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць, через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів.
Згідно ст.116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, організації, провадиться в день звільнення.
На підставі викладеного та керуючись ст.ст.115, 116 КЗпП України, а також ст.ст. 76, 78, 79, 80, 141, 265, 275, 279 ЦПК України, суд, —
В И Р І Ш И В:
Позов особа_1 (адреса_1) до ТОВ «КК «Наш Дім — Запоріжжя» (м. Запоріжжя, вул. Козача, 5), про стягнення грошових коштів невиплачених при звільненні — задовольнити повністю.
Стягнути з ТОВ «КК «Наш Дім — Запоріжжя», код єдрпоу 41 145 254 на
користь особа_1 заборгованість по заробітній платі
46 709 грн. (сорок шість тисяч сімсот дев`ять) грн. 86 коп.
Повний текст рішення виготовлено 15.09.2020 року
Заява про перегляд заочного рішення може бути поданою до суду який його ухвалив протягом 30 днів з дня його проголошення.
Апеляційна скарга на рішення суду першої інстанції може бути подана протягом 30 днів з дня його проголошення до Запорізького апеляційного суду через Комунарський районний суд м. Запоріжжя.
Суддя Комунарського районного суду
м. Запоріжжя А.Г. [Я.]
текст решения
именем украины
15.09.2020 года г.. Запорожье
Коммунарский районный суд обл. В составе:
председательствующего — судьи [Я.] А.Г.,
с участием секретаря [М.] В.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании, в зале суда, гражданское дело по иску лицо_1 (адрес_1) к ООО «УК» Наш Дом — Запорожье « (г.. Запорожье, ул. Казачья, 5), о взыскании денежных средств невыплаченныхпри увольнении, —
В С Т, А Н О В И Л:
Истец обратился в суд с иском к ответчику, в котором просит взыскать задолженность по заработной плате. Обосновывая свое заявление указала, что в период с 10 апреля 2019 по 22 октября 2019 особа_2 находилась в трудовых отношениях с ООО «УК» Наш Дом — Запорожье «. Указанное подтверждается записями в трудовой книжке номер_1.
Во время нахождения в трудовых правоотношениях с Ответчиком, со стороны последнего была начислена, но не выплачена заработаетт в плата в размере 46 709, 86 грн. Подтверждением факта существования задолженности является справка, выданная должником.
22 октября 2019 она была уволена по собственному желанию, согласно приказа № 194-К от 07.10.2019 года. Однако средства не выплачены в связи с чем обращается в суд.
Истец предоставил заявление о рассмотрении дела в его отсутствие и настаивала на удовлетворении искового заявления.
Ответчик в судебное заседание не? Явился, причин неявки суду не сообщил о времени и месте слушания дела был повидомлений надлежащим образом. Не предоставил отзыв на исковое заявление и любых ходатайств в суд со стороны ответчика не поступало.
Согласно ч. 1 ст. 280 ГПК Украины суд может принять заочное решение на основании имеющихся в деле доказательств при одновременном существовании следующих условий: 1) ответчик надлежащим образом о времени и месте судебного заседания; 2) ответчик не явился в судебное заседание без уважительных причин или без объяснения причин; 3) ответчик не представил отзыв; 4) позывч не возражает против такого решения дела.
Суд, изучив материалы дела, исследовав письменные доказательства, приходит к следующим выводам.
В период с 10 апреля 2019 по 22 октября 2019 особа_2 находилась в трудовых отношениях с ООО «УК» Наш Дом — Запорожье «. Указанное подтверждается записями в трудовой книжке номер_1.
Во время нахождения в трудовых правоотношениях с Ответчиком, со стороны последнего была начислена, но не выплачена заработная плата в размере 46 709, 86 грн. подтверждениемям факта существования задолженности является справка, выданная должником.
22 октября 2019 она была уволена по собственному желанию, согласно приказа № 194-К от 07.10.2019 года. Однако средства не выплачены в связи с чем обращается в суд.
Согласно ст.115 Кодекса законов о труде Украины заработная плата выплачивается работникам регулярно в рабочие дни в сроки, установленные коллективным договором, но не реже двух раз в месяц, через промежуток времени, не превышающий шестнадцати календарных дней.
согласно ст.116 КЗоТ Украины при увольнении работника выплата всех сумм, причитающихся ему от предприятия, организации, производится в день увольнения.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.115, 116 КЗоТ Украины, а также ст 76, 78, 79, 80, 141, 265, 275, 279 ГПК Украины, суд —
Р Е Ш И Л:
Иск особа_1 (адреса_1) в ООО «УК» Наш Дом — Запорожье « (г.. Запорожье, ул. Казачья, 5), о взыскании денежных средств невыплаченных при увольнении — удовлетворить.
Взыскать с ООО «УК» Наш Дом- Запорожье «, код егрпоу 41 145 254 на
пользу особа_1 задолженность по заработной плате
46 709 грн. (Сорок шесть тысяч семьсот девять) рублей. 86 коп.
Полный текст решения изготовлен 15.09.2020 года
Заявление о пересмотре заочного решения может быть подана в суд который его принял течение 30 дней со дня его провозглашения.
Апелляционная жалоба на решение суда первой инстанции может быть подана в течение 30 дней со дня его провозглашения в Запорожский апелляционный суд через Коммунарский районный суд. Запорижжя.
Судья Коммунарского районного суда
м. Запорожье А.Г. [Я.]
ОРИГИНАЛ НА УКРАИНСКОМ:
Справа № 333/1742/20
заочне рішення
іменем україни
15.09.2020 року м. Запоріжжя
Комунарський районний суд м. Запоріжжя в складі:
головуючого — судді [Я.] А.Г.,
за участі секретаря Мінаєвої В.В.
розглянувши у відкритому судовому засіданні, в залі суду, цивільну справу за позовом особа_1 (адреса_1) до ТОВ «КК «Наш Дім — Запоріжжя» (м. Запоріжжя, вул. Козача, 5), про стягнення грошових коштів невиплачених при звільненні, —
В С Т, А Н О В И В:
Позивач звернулася до суду з позовом до відповідача, в якому просить стягнути заборгованість по заробітній платі. Обґрунтовуючи свою заяву вказала, що У період з 10 квітня 2019 року по 22 жовтня 2019 особа_2, знаходилась у трудових відносинах з ТОВ «КК «Наш Дім — Запоріжжя». Зазначене підтверджується записами у трудовій книжці номер_1.
Під час знаходження у трудових правовідносинах з Відповідачем, з боку останнього була нарахована, але не виплачена заробітна плата у розмірі 46 709, 86 грн. Підтвердженням факту існування заборгованості є довідка, яка видана боржником.
22 жовтня 2019 року вона була звільнена за власним бажанням, згідно наказу № 194-К від 07.10.2019 року. Однак кошти не виплачено у зв`язку з чим звертається до суду.
Позивач надала заяву про розгляд справи за її відсутності та наполягала на задоволенні позовної заяви.
Відповідач до судового засідання не з? явився, причин неявки суду не повідомив про день та час слухання справи був повідомлений своєчасно та належним чином. Не надав відзиву на позовну заяву та будь яких клопотань до суду з боку відповідача не надходило.
Згідно ч. 1 ст. 280 ЦПК України суд може ухвалити заочне рішення на підставі наявних у справі доказів за одночасного існування таких умов: 1) відповідач належним чином повідомлений про дату, час і місце судового засідання; 2) відповідач не з`явився в судове засідання без поважних причин або без повідомлення причин; 3) відповідач не подав відзив; 4) позивач не заперечує проти такого вирішення справи.
Суд, вивчивши матеріали справи та дослідивши письмові докази, приходить до наступних висновків.
У період з 10 квітня 2019 року по 22 жовтня 2019 особа_2, знаходилась у трудових відносинах з ТОВ «КК «Наш Дім — Запоріжжя». Зазначене підтверджується записами у трудовій книжці номер_1.
Під час знаходження у трудових правовідносинах з Відповідачем, з боку останнього була нарахована, але не виплачена заробітна плата у розмірі 46 709, 86 грн. Підтвердженням факту існування заборгованості є довідка, яка видана боржником.
22 жовтня 2019 року вона була звільнена за власним бажанням, згідно наказу № 194-К від 07.10.2019 року. Однак кошти не виплачено у зв`язку з чим звертається до суду.
Згідно ст.115 Кодексу законів про працю України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць, через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів.
Згідно ст.116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, організації, провадиться в день звільнення.
На підставі викладеного та керуючись ст.ст.115, 116 КЗпП України, а також ст.ст. 76, 78, 79, 80, 141, 265, 275, 279 ЦПК України, суд, —
В И Р І Ш И В:
Позов особа_1 (адреса_1) до ТОВ «КК «Наш Дім — Запоріжжя» (м. Запоріжжя, вул. Козача, 5), про стягнення грошових коштів невиплачених при звільненні — задовольнити повністю.
Стягнути з ТОВ «КК «Наш Дім — Запоріжжя», код єдрпоу 41 145 254 на
користь особа_1 заборгованість по заробітній платі
46 709 грн. (сорок шість тисяч сімсот дев`ять) грн. 86 коп.
Повний текст рішення виготовлено 15.09.2020 року
Заява про перегляд заочного рішення може бути поданою до суду який його ухвалив протягом 30 днів з дня його проголошення.
Апеляційна скарга на рішення суду першої інстанції може бути подана протягом 30 днів з дня його проголошення до Запорізького апеляційного суду через Комунарський районний суд м. Запоріжжя.
Суддя Комунарського районного суду
м. Запоріжжя А.Г. [Я.]
