АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО МОСКОВСКИЙ ЗАВОД КРИСТАЛЛ: Нарушения трудового законодательства, непредоставление СИЗ.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в акционерное общество московский ЗАВОД кристалл выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в городе Москве

Адрес : г. Курган, ул. К. Мяготина, д. 99/40

Проверяющий: Главный государственный инспектор труда [М.] [А.] [А.]

Дата проверки: 01.06.2021

Цель: Настоящая проверка проводится с целью защиты прав и интересов работников План проверок государственной инспекции труда в городе Москве на 2021 год опубликован на официальном сайте Государственной инспекции труда в городе Москве и официальном сайте Генеральной прокуратуры Российской Федерации с использование проверочных листов с 1 по 133 утвержденных приказом Федеральной службы по труду и занятости от 10 112 017 655Задачами настоящей проверки являются федеральный государственный надзор за соблюдением требований Трудового законодательства в иных нормативных правовых актовсодержащих нормы Трудового праваПредметом настоящей проверки являетсяСоблюдение обязательных требований и требованийустановленных муниципальными правовыми актамиСоответствие сведенийсодержащихся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности обязательным требованиямСоответствие сведенийсодержащихся в заявлении и документах юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статусаспециального разрешения на право осуществления отдельных видов деятельности или разрешения на осуществление иных юридических значимых действийесли проведение соответствующей внеплановой проверки юридического лицаиндивидуального предпринимателя предусмотрено правилами предоставления правового статусаспециального разрешения выдачи разрешения обязательным требованияма также данным об указанных юридических лицах и индивидуальных предпринимателяхсодержащимся в едином государственном реестре юр лицедином государственном реестре индивидуальных предпринимателей и других федеральных информационных ресурсахВыполнение предписаний органов государственного контроля органов муниципального контроля

Причины проверки: Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя

Сведения о нарушении : Нарушения обязательного требования

Нарушенный правовой акт: В нарушение абз 6 ч 2 ст 57 ТК РФ трудовым договором 05 от 7 042 021 гзаключенным с работником чей режим труда и отдыха очевидно отличается от общихправил действующих у данного работодателя так как работа осуществляется на условияхвнешнего совместительства не установлен режим рабочего времени и времени отдыхаВ нарушение абз 6 ч 2 ст 57 ТК РФ трудовым договором 07 от 12 042 021 гзаключенным с работником чей режим труда и отдыха очевидно отличается от общихправил действующих у данного работодателя так как работа осуществляется на условияхвнешнего совместительства не установлен режим рабочего времени и времени отдыхаВ нарушение абз 6 ч 2 ст 57 ТК РФ трудовым договором 06 от 12 042 021 гзаключенным с работником чей режим труда и отдыха очевидно отличается от общихправил действующих у данного работодателя так как работа осуществляется на условияхвнешнего совместительства не установлен режим рабочего времени и времени отдыхаВ нарушение ч 3 ст 68 ТК РФ работник при приеме на работу до подписанияТрудового договора 06 от 12 042 021 г не был ознакомлен под росписи с правиламивнутреннего Трудового распорядка иными локальными нормативными актаминепосредственно связанными с трудовой деятельностью работника о чем свидетельствуетотсутствие его подписей в соответствующих графах последней страницы Трудового договора обознакомлении с локальными нормативными актамиВ нарушение абз 9 ч 2 ст 57 ТК РФ в трудовых договорах заключенных с работниками отсутствует информация о классе условий труда на рабочем местеопределенном по результатам специальной оценки условий труда при том что на датузаключения трудовых договоров работодатель располагал указанной информацией, а работники ознакомлены с результатами специальной оценки условий труда под росписьВ нарушение п 7 Порядка прохождения профессионального отбора ипрофессионального обучения работниками принимаемыми на работу непосредственносвязанную с движением транспортных средств автомобильного транспорта и городскогоназемного электрического транспорта утвержденного Приказом Минтранса России от29072020 N 264 листами испытания водителей установлен испытательный период продолжительностью1 день не соответствующий сроку испытания установленному в соответствии с ч 1 ст 70 ТКРФ трудовыми договорами заключенными с указанными работниками 3 месяцаВ нарушение абз 7 ч 2 ст 22 ч 6 ст 136 ТК РФ заработная плата за вторую половинумарта 2021 г выплачена работнику 13 042 021 г платежноепоручение 1045 от 13 042 021 г с нарушением срока установленного трудовым договоромВ нарушение ч 1 ст 236 ТК РФ проценты денежная компенсация за нарушение срокавыплаты заработной платы за вторую половину марта 2021 г работнику не начислялись и не выплачивалисьВ нарушение абз 7 ч 2 ст 22 ч 6 ст 136 ТК РФ работник несвоевременнопроизведена выплата заработной платы за следующие периодыВ нарушение ч 1 ст 236 ТК РФ проценты денежная компенсация за нарушение срокавыплаты заработной платы за первую половину октября 2020 г за первую половину декабря 2020 г за первую и вторую половину января 2021 г работнику не начислялись и невыплачивалисьВ нарушение ч 4 ст 841 ч 1 ст 140 ТК РФ выплата сумм причитающихся работникупри увольнении в день увольнения 21 042 021 г работнику непроизведена хотя работник находился на работе, а произведена только 22 042 021 г платежноепоручение 1272 от 22 042 021 гВ нарушение ч 1 ст 236 ТК РФ проценты денежная компенсация за нарушение срокавыплаты сумм причитающихся работнику при увольнении работнику не начислялись ине выплачивалисьВ нарушение ч 4 ст 841 ч 1 ст 140 ТК РФ выплата сумм причитающихся работникупри увольнении в день увольнения 3 092 020 г работнику непроизведена хотя работник находился на работе, а произведена только 4 092 020 г платежноепоручение 3630 от 4 092 020 гВ нарушение ч 1 ст 236 ТК РФ проценты денежная компенсация за нарушение срокавыплаты сумм причитающихся работнику при увольнении работнику не начислялись и невыплачивалисьВ нарушение ч 4 ст 841 ч 1 ст 140 ТК РФ выплата сумм причитающихся работникупри увольнении в день увольнения 17 052 021 г работнику непроизведена хотя работник находился на работе, а произведена только 18 052 021 г платежноепоручение1647 от 18 052 021 гВ нарушение п 133 профессиональных и квалификационных требованийпредъявляемых при осуществлении перевозок к работникам юридических лиц ииндивидуальных предпринимателей указанных в абзаце первом пункта 2 статьи 20Федерального закона О безопасности дорожного движения утвержденных ПриказомМинтранса России от 31 072 020 N 282 работник был принят на работу и допущен доработы в период с 24 082 020 г по 29 092 020 г в должности начальника транспортного участкапри отсутствии необходимой квалификацииВ нарушение абз 2 ч 2 ст 22 абз 3 ч 1 ст 76 абз 8 9 ч 2 ст 212 ч 1 ст 225 ТК РФп 211 213 214 215 Постановления Минтруда России Минобразования России от 13 012 003 N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знанийтребований охраны труда работников организаций п 11 Инструкции тб07012020 побезопасному ведению работ для оператора котельной энергетического участкаутвержденной 4 032 020 г работник с 22 032 021 г срок проведения повторногоинструктажа по 24 032 021 г был допущен до работы не пройдя в установленном порядкеповторный инструктаж на рабочем месте при этом не был отстранен от работы чтоподтверждается табелем учета рабочего времени за март 2021 гВ нарушение абз 2 ч 2 ст 22 абз 4 7 ч 2 ст 212 ч 1 ст 221 ТК РФ п 26Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальнойобувью и другими средствами индивидуальной защиты утвержденных ПриказомМинистерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 июня2009 г N 290н оператор котельной в проверяемом периоде с сентября 2020 г с01092020 г по 31 052 021 г был допущен к выполнению работ без выданных ему вустановленном порядке СИЗ, а именно очков защитных от механических воздействий сапогкирзовых или ботинок кожаных что подтверждается табелями учета рабочего времени запериод с сентября 2020 г по май 2021 гВ нарушение абз 13 ч 2 ст 212 ТК РФ п 2 6 Порядка проведения предсменныхпредрейсовых и послесменных послерейсовых медицинских осмотров утвержденногоПриказом Минздрава России от 15 122 014 N 835н работнику 2 032 021 г 3 032 021 г10032021 г 15 032 021 г 16 032 021 г 17 032 021 г 18 032 021 г 19 032 021 г 22 032 021 г28122020 г 29 122 020 г 30 122 020 г 2 112 020 г 3 112 020 г 11 112 020 г 12 112 020 г13112020 г 16 112 020 г 17 112 020 г 1 102 020 г 1 092 020 г 3 092 020 г 7 092 020 г09092020 г 10 092 020 г 15 092 020 г 17 092 020 г 21 092 020 г 22 092 020 г 23 092 020 г24092020 г 28 092 020 г 29 092 020 г 30 092 020 г, а работнику 13 112 020 г и18112020 г были допущены к выезду на маршрут до проведения предрейсового медицинскогоосмотраВ нарушение абз 13 ч 2 ст 212 ТК РФ и 2 6 Порядка проведения предсменныхпредрейсовых и послесменных послерейсовых медицинских осмотров утвержденногоПриказом Минздрава России от 15 122 014 N 835н работник 24 022 021 г с 0800 до1700 был допущен до работы и управления транспортным средством без прохожденияпредрейсового медицинского осмотраВ нарушение п 15 Приказа Минтранса России от 11 092 020 N 368 «Об утвержденииобязательных реквизитов и порядка заполнения путевых листов» на путевом листе 3516от 9 112 020 г отсутствует время проведения предрейсового медицинского осмотра работникуВ нарушение абз 2 ч 2 ст 22 абз 3 ч 1 ст 76 абз 8 9 ч 2 ст 212 ч 1 ст 225 ТК РФп 211 213 214 215 Постановления Минтруда России Минобразования России от13012003 J 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знанийтребований охраны труда работников организаций и 12 Инструкции тб06072021 побезопасному ведению работ для водителя автобуса транспортного участка работник с09092020 г срок проведения повторного инструктажа по 16 122 020 г был допущен доработы не пройдя в установленном порядке повторный инструктаж на рабочем месте при этомне был отстранен от работы что подтверждается табелями учета рабочего времени за период ссентября 2020 г по март 2021 гВ нарушение абз 2 ч 2 ст 22 абз 3 ч 1 ст 76 абз 8 9 ч 2 ст 212 ч 1 ст 225 ТК РФп 211 213 214 215 Постановления Минтруда России Минобразования России от13012003 N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знанийтребований охраны труда работников организаций и 11 Инструкции тб06052021 побезопасному ведению работ для водителя автопогрузчика транспортного участкаработник с 20 102 020 г был допущен до работы без прохождения первичногоинструктажа на рабочем месте, а в период с 16 032 021 г по 18 032 021 г был допущен доработы не пройдя в установленном порядке повторный инструктаж на рабочем месте при этомне был отстранен от работы что подтверждается табелями учета рабочего времени за октябрь2020 г по март 2021 гВ нарушение ст 110 ТК РФ работодателем не обеспечена продолжительностьеженедельного непрерывного отдыха не менее 42 часов работнику в период с 21 122 020 гпо 31 122 020 г работник работал 11 дней подряд без выходныхВ нарушение абз 2 ч 2 ст 22 абз 4 7 ч 2 ст 212 ч 1 ст 221 ТК РФ п 26Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальнойобувью и другими средствами индивидуальной защиты утвержденных ПриказомМинистерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 июня2009 г N 290н водитель автопогрузчика с 20 102 020 г по 3 112 020 г был допущен квыполнению работ без выданных ему в установленном порядке СИЗ, а именно жилетасигнального что подтверждается табелями учета рабочего времени за октябрь 2020 г и ноябрь2021 г при этом в соответствии с п 41 раздела VI Приложения 4 к техническому регламентуТаможенного союза «О безопасности средств индивидуальной защиты» ТР ТС 192 011 жилетсигнальный как одежда специальная сигнальная повышенной видимости относится ко второмуклассу риска причинения вреда работникуВ нарушение абз 2 ч 2 ст 22 абз 4 7 ч 2 ст 212 ч 1 ст 221 ТК РФ п 26Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальнойобувью и другими средствами индивидуальной защиты утвержденных ПриказомМинистерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 июня2009 г N 290н водитель автопогрузчика с 20 102 020 г по 3 112 020 г был допущен квыполнению работ без выданных ему в установленном порядке СИЗ, а именно средстваиндивидуальной защиты органов дыхания фильтрующего или изолирующего чтоподтверждается табелями учета рабочего времени за октябрь 2020 г и ноябрь 2021 гКонвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Постановление Правительства Российской Федерации Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права от 01 сентября 2012 года 875 Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона 294фз

Требование: В связи с нарушением абз 6 ч 2 ст 57 ТК РФ выраженным в том что трудовым договором 05 от 7 042 021 г заключенным с работником чей режим труда и отдыха очевидно отличается от общих правил действующих у данного работодателя так как работа осуществляется на условиях внешнего совместительства не установлен режим рабочего времени и времени отдыха дополнить трудовой договор недостающими условиями в порядкеустановленном ст 72 ТК РФВ связи с нарушением абз 6 ч 2 ст 57 ТК РФ выраженным в том что трудовым договором 07 от 12 042 021 г заключенным с работником чей режим труда и отдыха очевидно отличается от общих правил действующих у данного работодателя так как работа осуществляется на условиях внешнего совместительства не установлен режим рабочего времени и времени отдыха дополнить трудовой договор недостающими условиями в порядкеустановленном ст 72 ТК РФВ связи с нарушением абз 6 ч 2 ст 57 ТК РФ выраженным в том что трудовым договором 06 от 12 042 021 г заключенным с работником чей режим труда и отдыха очевидно отличается от общих правил действующих у данного работодателя так как работа осуществляется на условиях внешнего совместительства не установлен режим рабочего времени и времени отдыха дополнить трудовой договор недостающими условиями в порядкеустановленном ст 72 ТК РФВ связи с нарушением ч 3 ст 68 ТК РФ выраженным в том что работник при приеме на работу до подписания Трудового договора 06 от 12 042 021 г не был ознакомлен под роспись с правилами внутреннего Трудового распорядка иными локальными нормативными актами непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника ознакомить работника под роспись с локальными нормативными актами работодателя связанными струдовой деятельностьюВ связи с нарушением абз 9 ч 2 ст 57 ТК РФ выраженным в том что в трудовых договорах заключенных с работниками отсутствует информация о классе условий труда на рабочем месте определенном по результатам специальной оценки условий труда рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст 357 ТК РФ, а также внести в трудовые договоры работников трудовые отношения с которыми не прекращены соответствующие изменения в порядке установленном ст 72 ТК РФВ связи с нарушением п 7 Порядка прохождения профессионального отбора и профессионального обучения работниками принимаемыми на работу непосредственно связанную с движением транспортных средств автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта утвержденного Приказом Минтранса России от 29 072 020 N 264 выраженным в том что листами испытания водителей установлен испытательный период продолжительностью 1 день не соответствующий сроку испытания установленному в соответствии с ч 1 ст 70 ТК РФ трудовыми договорами заключенными с указанными работниками 3 месяца рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст 357 ТК РФВ связи с нарушением абз 7 ч 2 ст 22 ч 6 ст 136 ч 1 ст 236 ТК РФ выраженным в том что заработная плата за вторую половину марта 2021 г выплачена работнику 13 042 021 г платежное поручение 1045 от 13 042 021 г снарушением срока установленного трудовым договором начислить и выплатить работнику проценты денежную компенсацию за нарушение срока выплаты заработной платы за вторую половину марта 2021 г в соответствии с требованиями ч 1 ст 236 ТК РФВ связи с нарушением абз 7 ч 2 ст 22 ч 6 ст 136 ч 1 ст 236 ТК РФ выраженным в том что заработная плата за первую половину октября 2020 г за первую половину декабря 2020 г за первую и вторую половину января 2021 г выплачена работнику с нарушением установленного срока начислить и выплатить работнику проценты денежную компенсацию за нарушение срока выплаты заработной платы за указанные периоды в соответствии с требованиями ч 1 ст 236 ТК РФВ связи с нарушением ч 4 ст 841 ч 1 ст 140 ч 1 ст 236 ТК РФ выраженным в том что выплата сумм причитающихся работнику при увольнении в день увольнения 21 042 021 г работнику не произведена, а произведена только 22 042 021 г начислить и выплатить работнику проценты денежную компенсацию занарушение срока выплаты сумм причитающихся работнику при увольнении в соответствии с требованиями ч 1 ст 236 ТК РФВ связи с нарушением ч 4 ст 841 ч 1 ст 140 ч 1 ст 236 ТК РФ выраженным в том что выплата сумм причитающихся работнику при увольнении в день увольнения 3 092 020 г работнику Анепроизведена, а произведена только 4 092 020 г начислить и выплатить работнику проценты денежную компенсацию за нарушение срока выплаты сумм причитающихся работнику при увольнении в соответствии с требованиями ч 1 ст 236 ТК РФВ связи с нарушением ч 4 ст 841 ч 1 ст 140 ч 1 ст 236 ТК РФ выраженным в том что выплата сумм причитающихся работнику при увольнении в день увольнения 17 052 021 г работнику не произведена, а произведена только 18 052 021 г начислить и выплатить работнику проценты денежную компенсацию занарушение срока выплаты сумм причитающихся работнику при увольнении в соответствии с требованиями ч 1 ст 236 ТК РФВ связи с нарушением п 133 профессиональных и квалификационных требований предъявляемых при осуществлении перевозок к работникам юридических лиц и индивидуальных предпринимателей указанных в абзаце первом пункта 2 статьи 20 Федерального закона О безопасности дорожного движения утвержденных Приказом Минтранса России от 31 072 020 N 282 выраженным в том что работник был принят на работу идопущен до работы в период с 24 082 020 г по 29 092 020 г в должности начальника транспортного участка при отсутствии необходимой квалификации рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст 357 ТК РФВ связи с нарушением абз 2 ч 2 ст 22 абз 3 ч 1 ст 76 абз 8 9 ч 2 ст 212 ч 1 ст 225 ТК РФ п 211 213 214 Постановления Минтруда России Минобразования России от 13 012 003 N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций п 11 Инструкции тб07012020 по безопасному ведению работ для оператора котельной энергетического участка утвержденной 4 032 020 г выраженным в том что работнику с 22 032 021 г срок проведения повторного инструктажа по 24 032 021 г был допущен до работы не пройдя в установленном порядке повторный инструктаж на рабочем месте при этом не был отстранен от работы что подтверждается табелем учета рабочего времени за март 2021 грассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст 357 ТКРФВ связи с нарушением абз 2 ч 2 ст 22 абз 4 7 ч 2 ст 212 ч 1 ст 221 ТК РФ п 26 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты утвержденных Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 июня 2009 г N 290н выраженным в том что оператор котельной в проверяемом периоде с сентября 2020 г с01092020 г по 31 052 021 г был допущен к выполнению работ без выданных ему в установленном порядке СИЗ, а именно очков защитных от механических воздействий сапог кирзовых или ботинок кожаных что подтверждается табелями учета рабочего времени за период с сентября 2020 г по май 2021 г рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст 357 ТК РФВ связи с нарушением абз 13 ч 2 ст 212 ТК РФ п 2 6 Порядка проведения предсменных предрейсовых и послесменных послерейсовых медицинских осмотров утвержденного Приказом Минздрава России от 15 122 014 N 835н выраженным в том что работникам были допущены к выезду на маршрут до проведения предрейсового медицинского осмотра рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст 357 ТК РФВ связи с нарушением абз 13 ч 2 ст 212 ТК РФ п 2 6 Порядка проведения предсменных предрейсовых и послесменных послерейсовых медицинских осмотров утвержденного Приказом Минздрава России от 15 122 014 N 835н выраженным в том что работник 24 022 021 г с 0800 до 1700 был допущен до работы и управления транспортным средством без прохождения предрейсового медицинского осмотра рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст 357 ТК РФВ связи с нарушением п 15 Приказа Минтранса России от 11092020n 368 «Об утверждении обязательных реквизитов и порядка заполнения путевых листов» выраженным в том что на путевом листе 3516 от 9 112 020 г отсутствует время проведения предрейсового медицинского осмотра работника рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст 357 ТК РФВ связи с нарушением абз 2 ч 2 ст 22 абз 3 ч 1 ст 76 абз 8 9 ч 2 ст 212 ч 1 ст 225 ТК РФ п 211 213 214 Постановления Минтруда России Минобразования России от 13 012 003 N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций п 12 Инструкции тб06072021 по безопасному ведению работ для водителя автобуса транспортного участка выраженным в том что работник с 9 092 020 г срок проведения повторного инструктажа по 16 122 020 г был допущен до работы не пройдя в установленном порядке повторный инструктаж на рабочем месте при этом не был отстранен от работы что подтверждается табелями учета рабочего времени за период с сентября 2020 г по март 2021 г рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст 357 ТК РФВ связи с нарушением абз 2 ч 2 ст 22 абз 3 ч 1 ст 76 абз 8 9 ч 2 ст 212 ч 1 ст 225 ТК РФ п 211 213 214 Постановления Минтруда России Минобразования России от 13 012 003 N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций п 11 Инструкции тб06052021 по безопасному ведению работ для водителя автопогрузчика транспортного участка выраженным в том что работник с 20 102 020 г был допущен до работы без прохождения первичного инструктажа на рабочем месте, а в период с 16 032 021 г по 18 032 021 г был допущен до работы не пройдя в установленном порядке повторный инструктаж на рабочем месте при этом не был отстранен от работы что подтверждается табелями учета рабочего времени за октябрь 2020 г по март 2021 г рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст 357 ТК РФВ связи с нарушением ст 110 ТК РФ выраженным в том что работодателем не обеспечена продолжительность еженедельного непрерывного отдыха не менее 42 часов работник в период с 21 122 020 г по 31 122 020 г рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст 357 ТК РФВ связи с нарушением абз 2 ч 2 ст 22 абз 4 7 ч 2 ст 212 ч 1 ст 221 ТК РФ п 26 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты утвержденных Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 июня 2009 г N 290н выраженным в том что водитель автопогрузчика с 20 102 020 г по 3 112 020 г был допущен к выполнению работ без выданных ему в установленном порядке СИЗ, а именно жилета сигнального рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст 357 ТК РФВ связи с нарушением абз 2 ч 2 ст 22 абз 4 7 ч 2 ст 212 ч 1 ст 221 ТК РФ п 26 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты утвержденных Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 июня 2009 г N 290н выраженным в том что водитель автопогрузчика с 20 102 020 г по 3 112 020 г был допущен к выполнению работ без выданных ему в установленном порядке СИЗ, а именно средства индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующего или изолирующего что подтверждается табелями учета рабочего времени за октябрь 2020 г и ноябрь 2021 г рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст 357 ТК РФ выдать недостающие сиз