ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КАРТАЛИНСКИЙ МНОГООТРАСЛЕВОЙ ТЕХНИКУМ: Несоответствия в трудовых договорах и соглашениях.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение карталинский многоотраслевой техникум выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Челябинской области
Адрес : 457 357 область челябинская РАЙОН карталинский ГОРОД карталы УЛИЦА ленина д 18
Проверяющий: главный государственный инспектор труда [С.] [В.] [В.]
Дата проверки: 15.07.2021
Цель: федеральный надзор
Причины проверки: обращение гражданина
Сведения о нарушении : В трудовом договоре работника [З.] НА и дополнительных соглашениях к нему не указаны условия труда Этим не выполняются требования ст 57 ТК РФПриказом от 0106 2020 г 191 директора ГБПОУ «Карталинский многоотраслевой техникум» СА Ермухаметова «О совмещении должностей» [З.] НА преподавателю поручается с 1 092 020 г в течении установленной продолжительности рабочего дня наряду с работой определенной трудовым договором дополнительная работа по должности «руководитель структурного подразделения» в порядке совмещения должностей без освобождения от основной работы Срок выполнения дополнительной работы определяется с 0109 2020 г по 3108 2021 г В приказе от 0106 2020 г 191 не указано такое основание как письменное согласие работника С приказом работник ознакомлен 0109 2020 г то есть исходя из представленных документов приказ был издан без получения письменного согласия работника Этим не выполняются требования ст 602 ТК РФ Представлено дополнительное соглашение к трудовому договору 184 от 29 032 012 г с работником заключенное 0109 2020 г В дополнительном соглашении отсутствует подпись работника подтверждающая получение на руки дополнительного соглашения Этим не выполняются требования ст 67 ТК РФВ соответствии с представленными документами 0406 2021 г в адрес [З] НА было направлено письменное уведомление 23 о досрочной отмене поручения о выполнении дополнительной работы с 0906 2021 г по должности руководитель структурного подразделения На представленной работодателем копии уведомления имеется подпись [З.] НА подтверждающая его получение Приказом 112 от 0906 2021 г директора ГБПОУ «Карталинский многоотраслевой техникум» МЮ Безмен с 0906 2021 г поручение о выполнении преподавателю [З.] НА дополнительной работы по должности «руководитель структурного подразделения» Варненского филиала отменяется Издавая распоряжение об отмене распоряжения работодатель не выполнил требования ст 602 ТК РФ об обязанности предупредить об отмене поручения на выполнение работы не позднее чем за три рабочих дня так как в соответствии с трудовым договором работнику устанавливается пятидневная рабочая неделя, а 5 и 6 июня были выходными днями
Требование: Трудовой договор с работником [З.] НА дополнительным соглашеним к нему дополнить условиями труда во исполнение требований ст 57 ТК РФПредставить документы подтверждающие что дополнительное соглашение к трудовому договору 184 от 29 032 012 г с работником [З.] НА заключенное 0109 2020 г получено ей на руки во исполнение требований ст 67 ТК РФ Приказ 112 от 0906 2021 г директора ГБПОУ «Карталинский многоотраслевой техникум» МЮ Безмен отменить как изданный с нарушением требований ст 602 ТК рф
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Да, данная компания доросла до того, чтобы проводить собеседования по видео. Но не более. Задавали обычные и необычные вопросы, смотри ниже. Собеседование не имело никакого плана, проводившая собеседование некая Т. абсолютно не рекрутер и не начальник. Было видно, что к нему не готовилась, вопросы в основном стандартные из интернета. Не понравилась я сразу же, это было видно по отношению. Ну как же, мадам 42 размера вряд ли возьмёт на работу сотрудника 52 размера. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботал вахтой, отличный коллектив, вкусно кормят, магазины рядом Далее →✗ НедостаткиРуководству нечем расплачиваться с нами, начинают считать перекуры до минуты, требуют работу, для которой нет инструмента, отношение не как к людям. Под конец сказали: собирайте вещи и уезжайте, если что-то не устраивает. Избегайте эту контору. Далее →