ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САХАЛИНСКОЙ ОБЛАСТИ "АЛЕКСАНДРОВСК-САХАЛИНСКАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА": Нарушение сроков выплат, отсутствие своевременной оплаты труда.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в государственное бюджетное учреждение здравоохранения сахалинской области «александровск-сахалинская центральная районная больница» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Сахалинской области

Адрес : 694420, сахалинская область, александровск-сахалинский район, ГОРОД александровск-сахалинский, УЛИЦА ленина, дом 48, А, квартира -, 65, 650 180 010 000 036

Проверяющий: Главный государственный инспектор труда [Б.] [Е.] [В.]

Дата проверки: 15.10.2020

Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права. Исполнение поручение правительства Российской Федерации от 03 августа 2020 г. № ТГ-П12−8767кв. Исполнение приказа Федеральной службы по труду и занятости №157 от 06.08.2020 г.. Соблюдение Трудового законодательства при привлечении медицинских работников к оказанию медицинской помощи гражданам у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и возможные в связи с этим нарушения трудовых прав в части оплаты их труда: соблюдение Трудового законодательства в отношении медицинских работников не привлеченных к оказанию медицинской помощи гражданам у которых выявлена новая коронавирусная инфекция (в том числе объявление простоя, предоставление отпусков, введение режима неполного рабочего времени), и возможные в связи с этим нарушения трудовых прав в части оплаты их труда: полнота и своевременность осуществления выплат стимулирующего характера медицинским работникам, оказывающим медицинскую помощь гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция; полнота и своевременность осуществления выплат стимулирующего характера за выполнение особо важных работ медицинским и иным работникам, непосредственно участвующим в оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19; размеры начисленной заработной платы медицинским работникам за период с февраля 2020 года (расчетные листки) и проверка правомерности принятых учреждением решений в случае снижения размеров заработной платы или ее отельных частей (выплат) в период пандемии новой короновирусной инфекции (с марта); соблюдение полноты и своевременности оплаты труда.

Сведения о нарушении : нарушение срока выплаты расчета при увольнении, нарушение срока оплаты отпуска

Нарушенный правовой акт: ч.2 ст.22, ст.84.1, ч.9 ст.136. ст.140. ст.236 ТК РФКонвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля», Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875, подпункт «в» пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 3 апреля 2020 года № 438.

Требование: Исключить нарушение требований абз.2 ч.2 ст.22, ч.9 ст.136 Трудового Кодекса РФ. Работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы Трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров. Работодатель обязан производить оплату отпуска не позднее чем за три дня до его начала. Основание: ст.22, ч.9 ст.136, 357 ТК РФ. 20.11.2020 Рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, виновных в указанных нарушениях Трудового законодательства. Основание: статья 357 Трудового Кодекса РФ. 20.11.2020 Исключить нарушение требований ст.84.1, 140 Трудового Кодекса РФ. Исключить нарушение требований 236 Трудового Кодекса РФ. Принять исчерпывающие меры по устранению причин и условий, способствовавших совершению выявленных нарушений. Произвести выплату компенсации в соответствии со ст. 236 ТК РФ работнику [У.] Е.А. за несвоевременную выплату расчета при увольнении. Основание: ст.236, 357 ТК РФ 20.11.2020