Индивидуальный предприниматель Серов Михаил Борисович: Нарушения трудового законодательства и недостатки документации.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в Индивидуальный предприниматель [С.] Михаил [Б.] выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Саратовской области

Адрес : 413841, Саратовская область, город Балаково, улица Комарова, дом 144, квартира 1б.

Проверяющий: Государственный инспектор труда [И.] [А.] [В.]

Дата проверки: 23.10.2020

Цель: настоящая проверка проводится с целью: обеспечения реализации государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создания благоприятных условий труда, всестороннего и полного рассмотрения обращения гражданина о нарушениях его прав и законных интересов действиями (бездействиями) юридических лиц и (или) индивидуальных предпринимателей, связанных с исполнением ими обязательных требований в сфере труда, защиты прав и интересов работников и работодателей. задачами настоящей проверки являются: надзор и контроль за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан. Предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Причины проверки: абз. 8 ч.7 ст. 360 Трудового Кодекса Российской Федерации

Сведения о нарушении : В нарушение части 1 статьи 193 Трудового Кодекса РФ в п. 7 Правил внутреннего Трудового распорядка ИП [С.] М.Б. не указан срок, в который работник дает объяснения.1. В нарушении требований Постановления Госкомстата РФ от 5 января 2004г. № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты» в личной карточке унифицированной формы Т-2 у работника ИП [С.] М.Б. — [И.] С.Е. отсутствует информация о месте рождения, знании иностранного языка, образовании, профессии, стаже, отпусках.

Требование: В соответствии с требованиями части 1 статьи 193 Трудового Кодекса РФ указать в п. 7 Правил внутреннего Трудового распорядка ИП [С.] М.Б. срок, в который работник дает объяснения. В соответствии с требований постановления Госкомстата РФ от 5 января 2004г. № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты» внести в личную карточку унифицированной формы Т-2 работника ИП [С.] М.Б. — [И.] С.Е. информацию о месте рождения, знании иностранного языка, образовании, профессии, стаже, отпусках.