МОАУ СОШ № 67: Нарушения трудового законодательства, низкая зарплата.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в МОАУ СОШ № 67 выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Оренбургской области
Адрес : г. Оренбург ул. Всесоюзная, д. 10/1
Проверяющий: начальник отдела [П.] а.п.
Дата проверки: 25.02.2021
Цель: соблюдение требований Трудового законодательства
Причины проверки: обращение
Сведения о нарушении : В нарушение ч. 1 ст. 67 ТК РФ, экземпляр Трудового договора от 01.12.2009 г. [Б] Н.А. не вручен под роспись на экземпляре Трудового договора хранящегося у работодателя.2 В нарушение ч. 1 ст. 67 ТК РФ, экземпляр дополнительного соглашения от 01.08.2013 г. которое является неотъемлемой частью Трудового договора от 01.12.2009 г. [Б] Н.А. не вручен под роспись на экземпляре дополнительного соглашения хранящегося у работодателя. В нарушение ст. 133 ТК РФ заработная плата [Б.] Н.А. в июне 2020 года полностью отработавшей за этот период норму рабочего времени и выполнившим нормы труда (трудовые обязанности) начислена и выплачена ниже минимального размера оплаты труда.
Нарушенный правовой акт: ч. 1 ст. 67 ТК РФ ст. 133 ТК РФТК рф
Требование: В соответствии с ч. 1 ст. 67 ТК РФ, экземпляр Трудового договора от 01.12.2009 г. [Б] Н.А. вручить под роспись на экземпляре Трудового договора хранящегося у работодателяВ соответствии с ч. 1 ст. 67 ТК РФ, экземпляр дополнительного соглашения от 01.08.2013 г. которое является неотъемлемой частью Трудового договора от 01.12.2009 г. [Б] Н.А. вручить под роспись на экземпляре дополнительного соглашения хранящегося у работодателя. В соответствии со ст. 133 ТК РФ заработную плату [Б.] Н.А. за июнь 2020 г. доначислить и выплатить до минимального размера оплаты труда, с учетом требований ст. 236 ТК РФ (уплатой процентов (денежной компенсации) не ниже одной сто пятидесятой действующей ставки рефинансирования Центрального банка РФ)), с учетом требований ст. ст. 22, 146, 148 ТК РФ, Постановления Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 02.07.1987 № 403/20−155 «О размерах и порядке применения районных коэффициентов к заработной плате рабочих и служащих, для которых они не установлены, на Урале и в производственных отраслях в северных и восточных районах Казахстанской ССР» (районного коэффициента 15%).
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаРасположение кафе, которое находится на ул. Орская 174б Далее →✗ НедостаткиОбъявление о работе было выставлено на другую должность. Однако, когда я позвонила, меня начали упрашивать выйти официанткой на один день, банкет у них, им срочно надо. Несколько раз просил не опаздывать и сказал, что сам задержится на полчаса. Я пришла на следующий день вовремя, там никого нет, кто может что-то объяснить. Кафе открыли, повалил народ. Меня и еще одну девушку, которую точно так же упросили прийти не на ту должность, просто бросили на кассе. По-русски обитатели кухни разговаривают плохо, половины не понятно. В меню почти ничего нет, хотя оно у них и так скудное. Из-за того, что русский плохо понимают, приходилось по нескольку раз объяснять, что нужно клиенту. Последнему посетителю заказ отдают быстрее, чем тому, кто пришел раньше, и им плевать на то, что человек долго ждет. Хозяин опоздал не на полчаса, как обещал, а на час. Пришел и сразу стал разговаривать по-хамски. Причем не только с нами, но и с посетителями. Терпеть унижение за такие смешные копейки никто не собирался, поэтому мы ушли.Это больше похоже на то, что набирают людей, чтобы дыры по времени закрыть, а потом хамят так, чтобы люди уходили. И платить не надо.Кушать в этой забегаловке не рекомендую никому. Потому что,... Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно опаздывать, ругаться матом Далее →✗ НедостаткиДенег обещают много, платят гораздо меньше. Там есть менеджер, который на стероидах. Он кроит себе деньги со всех заказов. Обманывает и клиентов, и работников. Он реально занимается мошенничеством. Написал на него в прокуратуру и налоговую. Никакого оформления там, естественно, нет. Люди работают годами со всеми признаками трудовых отношений без договоров. Из-за обмана, самодурства и мошенничества того стероидного и некоторых других работники ненавидят свою работу и клиентов. Бухают все. В том числе и в офисе, и на объектах. Хотите страдать — идите в оренпотолок. Хотите нормально работать, ищите нормальную организацию с нормальными людьми. Далее →