ОБЛАСТНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ИВАНОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ ГОСПИТАЛЬ ДЛЯ ВЕТЕРАНОВ ВОЙН": Нарушение сроков предоставления трудовых документов.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в областное бюджетное учреждение здравоохранения «ивановский областной госпиталь ДЛЯ ветеранов ВОЙН» выявила нарушения. Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Ивановской области Место нахождения юридического лица : 153002, Ивановская область, город Иваново, улица Демидова, 9 Иное, Проверяющий: Заместитель начальника отдела государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде, -, Главный государственный инспектор труда по правовым вопросам [К.] [Е.] [Н.] -, [И.] [Н.] [Д.] Дата проверки: 2019−08−30t15:00:00.0 Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права Причины проверки: Письменное обращение гражданина № 37/7−1255−19-ОБ от 24.07.2019 Сведения о нарушении : В нарушение ст. 193 ТК РФ [М.] Т.Р. ознакомлен с приказом о применении к нему дисциплинарного наказания позднее трех рабочих дней. В нарушение ст. 62 ТК РФ объяснительная охранника [С.] Н.В., письмо заместителя директора Департамента здравоохранения Ивановской области Т. В. Слабинской на имя начальника ОБУЗ ОГВВ Герасимова Д.Н., видеозапись, на которую ссылается врачебная комиссия [М.] Т.Р. не представлены. Из материалов проверки установлено, что данные документы и видеозапись относятся непосредственно к трудовой деятельности [М.] Т.Р. поскольку послужили основанием для привлечения его к дисциплинарной ответственностиВ нарушение ст. 62 ТК РФ [М.] Т.Р. на письмо № 338 от 13.05.2019г. не выдана копия докладной ведущего инженера [В.] Д.В., приказ № 38-ОД от 26.01.2016г. Подтверждающие документы к проверке не» представлены. Кроме этого, документы: акт о нарушении трудовых обязанностей № 7 от 29.04.2019 г., ответ № 1070 от 11.06.2019г., протокол заседания врачебной комиссии № 68 от 26.04.2019г.; рапорт зав отд. [И.] О.Г. выданы с нарушением сроков Требование: Необходимо устранить нарушение ст. 62 ТК РФ Выдать [М.] Т.Р. объяснительную охранника [С.] Н.В., письмо заместителя директора Департамента здравоохранения Ивановской области Т. В. Слабинской на имя начальника ОБУЗ ОГВВ Герасимова Д.Н., видеозапись, на которую ссылается врачебная комиссия. Необходимо устранить нарушение ст. 62 ТК РФ [М.] Т.Р. на письмо № 338 от 13.05.2019г. выдать копию докладной ведущего инженера [В.] Д.В., приказ № 38-од от 26.01.2016г.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Итак, с чего бы я хотел начать, ну начну, пожалуй, с того, что ты становишься рабом. 1. Работа по 14 часов. Вы что, курили, когда ставили такие часы работникам? Вы в курсе, что рабочий день идёт по 9−12 часов? 2. За зарплату в 60к ты должен пахать, ты становишься морально неустойчивым; ты по факту продавец-кассир, но почему-то моешь полы, разгружаешь машину. А так, я работал с нытиками (у которых ручки болят, и у бедненького сотрудника ножки болят). Мне приходилось разгружать машину в одиночку. Дальше, вам не кажется, что вы слишком много накидываете обязанностей на продавца-кассира? Ладно выкладка товаров, ладно пересчёт кассы, но слежка за товаром, мойка полов (выше сказанное), импровизация, подработки на других магазинах (где не факт, что тебе оплатят), работа на складе метр на метр (там ты, кстати, и ешь), да много другого. 3. Нахрена столько камер, боитесь за свой товар? Бойтесь, мне же вообще делать всё равно, как товар у вас. Что самое смешное, тебя твои же сотрудники ведут обыск, щупают везде. Бред. Если вы и вправду думаете, что у вас самая лучшая сеть магазинов, то я хочу вас огорчить, вы самая худшая контора, в которой я работал. Я много работ сменил... Далее →
-
✓ Преимущества--- Далее →✗ НедостаткиНЕ обращайтесь в компанию «МИР зазеркалья»! Её руководитель а.н.б. обманул меня на 6 000 р. С 1 по 21 апреля я работал над задачами компании, и он отказался оплачивать работы за последнюю неделю. Я предлагал ему урегулировать данный вопрос, но положительного ответа на своё предложение не получил. По стилю коммуникации он производит странное впечатление и почти в каждом сообщении пытается манипулировать или обманывать, а после того, как я начал оставлять первые отзывы в интернете, он стал писать мне различные угрозы с оскорблениями. Если честно, у меня сложилось ощущение, что подобный человек должен сидеть не в офисе, а находиться в местах не столь отдалённых. Ни в коем случае не обращайтесь в данную организацию! Скриншоты переписки: https://disk.yandex.ru/i/qzs8wIEcZWTq2g Скриншоты переписки за период работы, который остался неоплаченным: https://disk.yandex.ru/i/P7Nf8g9-P-a3ma. Далее →
