ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АДАРА КОРП": Неоплаченный простой и задержка компенсации.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «адара КОРП» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Удмуртской Республике

Адрес : Удмуртская респ., г. Ижевск, ул. Кирова, д. 172 офис 415

Проверяющий: Главный государственный инспектор труда [Б.] [Е.] [В.]

Дата проверки: 09.02.2021

Цель: проверки доводов, изложенных в обращении Л. (вх. №18/7−4-21-ОБ от 11.01.2021 г., №18/7−60−21-ОБ от 14.01.2021 г.) защиты прав и интересов работника.

Причины проверки: поступление обращения работника

Сведения о нарушении : время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника за ноябрь 2020г. Л. не оплаче-но.денежная компенсация за задержку оплаты времени простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника за ноябрь 2020 г. Л. не начислена, не выплачена, что подтверждается отсутствием платежных документов, подтверждающих выплату.

Нарушенный правовой акт: ст.157 ТК РФ ст.236 ТК РФстатья 12 Конвенции Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ,  — абзац 6 части 7, часть 9 статьи 360 Трудового Кодекса Российской Федерации,  — Федеральный закон от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при проведении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»  — Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, утвержденное постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 № 875  — Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное постановлением Правительства РФ от 30.06.2004 № 324  — Положение о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости — Государственной инспекции труда в Удмуртской Республике, утвержденное приказом Федеральной Службы по труду и занятости от 31.03.2017г. № 200

Требование: Устранить нарушения ст. 157 Трудового Кодекса РФ произвести оплату времени простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника за ноябрь 2020 г. Л. Предоставить подтверждающие документы. Устранить нарушения ст. 236 Трудового Кодекса РФ,  — выплатить денежную компенсацию за задержку оплаты времени простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника за ноябрь 2020 г. Л. Предоставить подтверждающие документы. 26.02.2021 г.