ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЕЛЕНА": Нарушения трудового законодательства, неуплата заработной платы.

27.02.2023 НикольскИНН: 5826901086

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ЕЛЕНА».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Пензенской области

Адрес: 442683, область пензенская, РАЙОН никольский, ГОРОД никольск, УЛИЦА ленина, 133, 42

Дата проверки: 28.02.2023

Причины проверки: (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований

Требование: Часть 3 статьи 37 Конституции РФ провозглашает право каждого на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. В соответствии со статьей 22 ТК РФ Работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы Трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего Трудового распорядка, трудовыми договорами. В соответствии со ст. 133 ТК РФ месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. С 1 января 2022 г. МРОТ составляет 13 890 рубля (ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ (ред. от 06.12.2021). с 1 июня 2022 г. МРОТ составляет 15 279 рублей (Постановление Правительства РФ от 28 мая 2022 года №973). с 1 января 2023 г. МРОТ составляет 16 242 рублей (Федеральный закон от 19.12.2022 N 522-ФЗ.



💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 19800

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 20.12.2021 Тверь
    Доброго времени суток. Организация ООО Елена в г.Тверь она же именуемая как магазин Дом и усадьба. Устроилась на должность продавца консультанта. Первые 2 недели стажировка без оформления. Все 2 недели вас используют как бесплатную раб.силу. До первой половины дня Вы грузчик, уборщик, но не продавец-стажер. Вторую половину разгребаете товар не поднимая головы. Бесплатная рабочая сила. [Т.] [Н.] перед устройством на работу обещает золотые горы, а в итоге нужно бегать по всему магазину и все делать. Продавцов осталось 1.5 землекопа. Люди не ходите работать в эту отвратительную организацию. Конечно если есть желание бесплатно пахать. Денег вам все равно не заплатят. Попав в эту компанию, вы столкнётесь с таким ужасом, которого на рынке труда просто уже нет! Отношения в коллективе не здоровое. Наглые, не воспитание, обиженные жизнью люди, вот кто там работает. Помощи нет, поддержи нет! Далее →
  • 18.09.2016 Екатеринбург
    Здравствуйте! По адресу Радищева, 4 находится компания Тяньши. Люди если видите, что в зале стоят 30 стульев и доска на стене, бегите от туда и даже не заполняйте анкету. Эти люди только мозги пудрят и даже не думают, что к ним пришли устраиваться на работу, а не тратить время на тренинги. Далее →