ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЧАСТНАЯ ОХРАННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ "БАРК": Нарушения трудового законодательства, выплаты зарплаты задержаны.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «частная охранная организация «барк» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Кемеровской области

Адрес : 652515, кемеровская область — кузбасс область, ГОРОД ленинск-кузнецкий, УЛИЦА пушкина, дом ДОМ 80, квартира помещение 77, 42, 420 000 100 000 442

Проверяющий: Главный государственный инспектор труда [Л.] е.с.

Дата проверки: 20.01.2021

Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, Обращение №42/7−81−21-ОБ от 14.01.2021. Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда.

Причины проверки: Обращение №42/7−81−21-ОБ от 14.01.2021

Сведения о нарушении : В соответствии с табелем учета рабочего времени за сентябрь 2020 года при норме рабочего времени по производственному календарю 176 часов, [К.] Ю.Г. отработал 48 часов. Согласно расчетному листку за сентябрь 2020 года [К.] Ю.Г. произведены начисления 4341, 89 (без учета районного коэффициента, работы в ночное время), т.е. менее пропорционально полуторократной величины прожиточного минимума трудоспособного населения Кемеровской области 4504, 50 руб. (без учета районного коэффициента). В соответствии с табелем учета рабочего времени за октябрь 2020 года при норме рабочего времени по производственному календарю 176 часов, [К.] Ю.Г. отработал 120 часов. Согласно расчетному листку за октябрь 2020 года [К.] Ю.Г. произведены начисления 7159, 51 руб. (без учета районного коэффициента, работы в ночное время), т.е. менее пропорционально полуторократной величины прожиточного минимума трудоспособного населения Кемеровской области 11261, 25 руб. (без учета районного коэффициента). Выплаты заработной платы за сентябрь 2020 года произведены [К.] Ю.Г. в сумме 2000 руб. согласно реестра № 232 — 26.10.20г., т.е. позднее 25.09.20г. Не произведены начисления и выплаты процентов в соответствии со ст. 236 Трудового Кодекса РФ. Выплаты заработной платы за октябрь 2020 года произведены [К.] Ю.Г. в сумме 8358, 60 руб. согласно реестра № 22 — 05.11.20г., т.е. один раз в месяц. Не произведены начисления и выплаты процентов в соответствии со ст. 236 Трудового Кодекса РФ.

Нарушенный правовой акт: Нарушения ч. 2 ст. 22, 133.1, ст. 136, ст. 142, ст. 236 Трудового Кодекса РФ.Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля», Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875

Требование: Произвести доначисления и доплаты [К.] Ю.Г. за сентябрь и октябрь 2020 года до пропорционально отработанному им времени полуторократной величины прожиточного минимума трудоспособного населения Кемеровской области с учетом районного коэффициента. Выплаты произвести с начислением процентов по ст. 236 Трудового Кодекса РФ. Произвести начисления и выплаты процентов в соответствии со ст. 236 Трудового Кодекса РФ [К.] ю.г.