Федеральное казенное учреждение здравоохранения "Медико-санитарная часть 3 56 Федеральной службы исполнения наказаний": Невыплата стимулирующих сумм медицинским работникам.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в Федеральное казенное учреждение здравоохранения «Медико-санитарная часть 3 56 Федеральной службы исполнения наказаний» выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Оренбургской области
Адрес : г. Оренбург, ул. Одесская, д- 142 корп.2
Проверяющий: Государственный инспектор труда [Ю.] [А.] [Н.]
Дата проверки: 26.10.2020
Цель: Защита прав и интересов работников
Сведения о нарушении : В нарушение ч.6 ст. 136 ТК РФ, — работникам не выплачены суммы стимулирующего характераВ нарушение ст. ст. 22; ч.6 ст. 136; 149 ТК РФ, — медицинским работникам Туберкулезной больницы № 2 не выплачены суммы за выполнение работы в условиях отклоняющихся от нормальных, в связи с работой в период введения режимно-ограничительных мероприятий, без возможности выхода за пределы дислокации исправительного учреждения.
Нарушенный правовой акт: Трудовой кодекс рф
Требование: В соответствие со ст.22; ч.6 ст. 136 ТК РФ, — выплатить суммы стимулирующего характера врачу-инфекционисту [И.] М.Л. за период с июля по сентябрь 2020г. в размере 24 516, 60 руб., медицинским сестрам [К.] О.М. за период с июля по сентябрь 2020г. в размере 11 103, 46 руб., [Т.] Е.Р. за период с августа по сентябрь 2020г. в размере 12 360, 79 руб., Боровик Н.И. за сентябрь 2020г. в размере 6 036, 66 руб., фельдшерам-лаборантам [Д.] Ю.Ф. за период с июля по август 2020г. в размере 1 824, 24 руб., [П.] Д.Ю. за август 2020г. в размере 1 264, 82 руб., [Ш.] Е.Я. за сентябрь 2020г. в размере 1 207, 33 руб. В соответствие со ст. ст. 22; ч.6 ст. 136; 149 ТК РФ, — медицинским работникам Туберкулезной больницы № 2 выплатить суммы за выполнение работы в условиях отклоняющихся от нормальных, в связи с работой в период введения режимно-ограничительных мероприятий, без возможности выхода за пределы дислокации исправительного учреждения.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаРасположение кафе, которое находится на ул. Орская 174б Далее →✗ НедостаткиОбъявление о работе было выставлено на другую должность. Однако, когда я позвонила, меня начали упрашивать выйти официанткой на один день, банкет у них, им срочно надо. Несколько раз просил не опаздывать и сказал, что сам задержится на полчаса. Я пришла на следующий день вовремя, там никого нет, кто может что-то объяснить. Кафе открыли, повалил народ. Меня и еще одну девушку, которую точно так же упросили прийти не на ту должность, просто бросили на кассе. По-русски обитатели кухни разговаривают плохо, половины не понятно. В меню почти ничего нет, хотя оно у них и так скудное. Из-за того, что русский плохо понимают, приходилось по нескольку раз объяснять, что нужно клиенту. Последнему посетителю заказ отдают быстрее, чем тому, кто пришел раньше, и им плевать на то, что человек долго ждет. Хозяин опоздал не на полчаса, как обещал, а на час. Пришел и сразу стал разговаривать по-хамски. Причем не только с нами, но и с посетителями. Терпеть унижение за такие смешные копейки никто не собирался, поэтому мы ушли.Это больше похоже на то, что набирают людей, чтобы дыры по времени закрыть, а потом хамят так, чтобы люди уходили. И платить не надо.Кушать в этой забегаловке не рекомендую никому. Потому что,... Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно опаздывать, ругаться матом Далее →✗ НедостаткиДенег обещают много, платят гораздо меньше. Там есть менеджер, который на стероидах. Он кроит себе деньги со всех заказов. Обманывает и клиентов, и работников. Он реально занимается мошенничеством. Написал на него в прокуратуру и налоговую. Никакого оформления там, естественно, нет. Люди работают годами со всеми признаками трудовых отношений без договоров. Из-за обмана, самодурства и мошенничества того стероидного и некоторых других работники ненавидят свою работу и клиентов. Бухают все. В том числе и в офисе, и на объектах. Хотите страдать — идите в оренпотолок. Хотите нормально работать, ищите нормальную организацию с нормальными людьми. Далее →