ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "САРАНСКИЙ ЗАВОД"РЕЗИНОТЕХНИКА": Нарушение безопасных условий труда работниками завода.

09.01.2025 СаранскИНН: 1328028538

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в открытое акционерное общество «саранский завод"резинотехника».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Республике Мордовия

Дата проверки: 10.01.2025

Требование:  1. Открытого акционерного общества „Саранский завод ‚Резинотехника‘ (ИНН 1328028538) (указываются фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданина или наименование организации (в родительном падеже), их индивидуальные номера налогоплательщика) 2. При осуществлении федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права (реестровый номер функции в федеральной государственной информационной системе ‚Федеральный реестр государственных и муниципальных услуг (функций) № 10001244260‘). (указывается наименование вида государственного контроля (надзора), вида муниципального контроля в соответствии с единым реестром видов федерального государственного контроля (надзора), регионального государственного контроля (надзора), муниципального контроля) поступили сведения о следующих действиях (бездействии): поступили сведения из УМВД России по г. Саранск о следующих действиях (бездействии): УМВД России по г. Саранск отдела полиции №1 на основании поступившего сообщения (КУСП №25470 от 06.12.2023) из ГБУЗ РМ ‚РКБ №4‘ проведена проверка по факту получения телесных повреждений на рабочем месте в результате ремонтных работ на токарном станке [С.] И.И. по адресу: Республика Мордовия, саранск, Г саранск, Г саранск, Ш северо-восточное, Д. 15. (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: Приказ Минтруда России от 29.10.2021 N 774н ‚Об утверждении общих требований к организации безопасного рабочего места‘, ст. 209.1, абз. 1 ст. 214, ст. 227 Трудового Кодекса Российской Федерации. (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ ‚О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации‘ объявляю предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: 1.Обеспечить безопасные условия труда, исходя из комплексной оценки технического и организационного уровня рабочего места, а также исходя из оценки факторов производственной среды и Трудового процесса, которые могут привести к нанесению вреда здоровью работников, приказ Минтруда России от 29.10.2021 N 774н ‚Об утверждении общих требований к организации безопасного рабочего места‘, ст. 209.1, абз. 1 ст. 214 Трудового Кодекса Российской Федерации. 2.Провести расследование несчастного случая в случае наступления событий указанных в ст. 227, 228 Трудового Кодекса Российской Федерации. (указываются меры, которые необходимо принять контролируемому лицу для обеспечения соблюдения обязательных требований, а также при необходимости сроки их принятия (не может быть указано требование о предоставлении контролируемым лицом сведений и документов) 5. Вы вправе подать возражение на данное предостережение в порядке, установленном п. 23 Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, утверждённого Постановлением Правительства РФ от 21.07.2021 № 1230

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 5250

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 01.05.2025 СаранскПродавец-универсал💵 ЗП: 40000
    Общая оценка:
    4
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Некоторые из коллектива приятные люди. Работа понятная. Далее →
    ✗ Недостатки
    Здравствуйте. Я бы хотела оставить жалобу на директора магазина «Смарт», находящегося по адресу: г. Саранск, Лямбирское шоссе, 10г, Сидорову е.ю. в середине марта этого года я устраивалась в вашу сеть на должность продавца-универсала. Вчера, 30.04.25, я узнала о своём увольнении в сообщении. Ниже предоставлю скриншоты последней переписки с данным директором. По стечению обстоятельств меня провели как партаймера, неофициально. Договаривались на 10 дней, а по итогу полтора месяца я так и находилась в подвешенном состоянии, неофициально оформленной. Целый месяц практически каждый день я подходила к Сидоровой Е.Ю. с просьбой провести меня, как положено по ТК, на что каждый раз она находила причины этого не делать: то она заболела, то занята, то на совещании, то ей не до меня, так как она ждёт приезда Шитова либо Ваниной. При оформлении никаких документов и договоров мне не предоставили. Никаких стандартов и регламентов магазина мне тоже не предоставили. Данный человек, Сидорова Е.Ю., не знает, что такое соблюдение субординации, с персоналом общается на «ты» и матом. Об обратной связи она тоже не знает, всё, что она умеет — ставить задачи в приказном формате, на любой вопрос отвечает: «не нужно мне задавать лишних вопросов». При оформлении санитарной книжки, перед... Далее →
  • 19.10.2025 Саранскпродавец
    Общая оценка:
    3
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    2
    ✓ Преимущества
    Интересный товар Далее →
    ✗ Недостатки
    Неадекватные поставки. Приходит товар, который уже в избытке, и приходится его рассовывать по накопителям, которые уже ломятся. Канцелярия — это вообще отдельный разговор. В каждую поставку обязательно будет товар из канцелярии. Хотя его и так навалом! В день поставки в смену работают 2 сотрудника: админ и продавец-кассир. И, после приемки, вам двоим нужно этот товар убрать. Причем короба с товаром займут весь зал, что создает для покупателей проблемы с доступом к товару. А поставки бывают огромные, особенно перед Новым годом! Какой-то нереально маленький склад, по которому проблематично перемещаться (если только не умеешь летать). Здесь всё: и часть принятого товара, и несезонный товар (в коробах), и раздевалка для сотрудников, и обеденная зона, и рабочая зона с компьютером, и мешок с мусором. Постоянные проблемы с техникой на кассе: пропадает интернет, виснут кассовые аппараты. Сканер работает некорректно. Сканируешь штрихкод одного товара, например, пакет, он тебе отсканирует миску. Если количество покупок в чеке мало, это можно отследить, а представьте, когда большие чеки. Особенно в праздничные и предпраздничные дни.Экономят на своих сотрудниках. Всячески пытаются урезать часы — чего только не придумывают, вплоть до того, что убирают штатную единицу, из-за чего сотрудников не хватает. Далее →