БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ "РЕСПУБЛИКАНСКИЙ НАРКОЛОГИЧЕСКИЙ ДИСПАНСЕР МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ": Неправомерное применение дисциплинарного взыскания, неисполнение должностных обязанностей.

07.10.2025 Ижевск

Проведена государственная проверка соблюдения трудового законодательства в БЮДЖЕТНОЕ учреждение здравоохранения удмуртской республики «РЕСПУБЛИКАНСКИЙ наркологический диспансер министерства здравоохранения удмуртской РЕСПУБЛИКИ».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Удмуртской Республике

Дата проверки: 18.07.2025

Тип проверки: Объявление предостережения

Причины проверки: иное

Требование: При осуществлении федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, при рассмотрении обращений [С.] Е.Д.вх. №18/7−1305−25-ОБ.поступили сведения о следующих действиях (бездействии): БУЗ УР «РНД МЗ УР» не правомерно применило дисциплинарное взыскание Указанные действия (бездействие) привели к нарушениям обязательных требований, установленных ст. 192 Трудового кодекса Российской Федерации (далее — ТК РФ). Согласно ст. 192 ТК РФ за совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания: 1) замечание; 2) выговор; 3) увольнение по соответствующим основаниям. Приказом №1030-к от 19.06.2025 г. на Санникову Е.Д. наложено дисциплинарное взыскание в виде замечания. Как следует из пояснений и.о. главного врача БУЗ УР «РНД МЗ УР» от 09.07.2025 г. №07/25−1077 бездействия [С.] Е.Д. повлекли нарушение п. 2.7 Должностной инструкции заведующей аптекой (не проконтролировала ответственных должностных лиц о необходимости изъятия из оборота препарата «Цитрамон»). Пунктом 2.7 должностной инструкции заведующей аптекой от 02.02.2023 г. предусмотрено: ежедневно отслеживать информационные письма Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения, издаваемые при выявлении признаков фальсификации лекарственного препарата и, в случае необходимости изымать в учреждении такие средства из оборота. Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения в письме от 11.04.2025 г. указано о прекращении обращения недоброкачественного лекарственного средства «Цитрамон П». Должностная инструкция заведующей аптекой БУЗ УР «РНД МЗ УР» не предусматривает обязанности изъятия недоброкачественного лекарственного средства. Таким образом, приказом №1030-к от 19.06.2025 г. на Санникову Е.Д. наложено дисциплинарное взыскание в виде замечания за неисполнение должностных обязанностей, не предусмотренных должностной инструкцией заведующей аптекой. Также, приказ №1030-к от 19.06.2025 о наложении дисциплинарного взыскания, не предусматривает какие пункты должностной инструкции нарушены [С.] Е.Д. и в чем выразился дисциплинарный проступок.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 17.05.2025 Москвакассир💵 ЗП: 25000👍7
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    2
    Итак, с чего бы я хотел начать, ну начну, пожалуй, с того, что ты становишься рабом. 1. Работа по 14 часов. Вы что, курили, когда ставили такие часы работникам? Вы в курсе, что рабочий день идёт по 9−12 часов? 2. За зарплату в 60к ты должен пахать, ты становишься морально неустойчивым; ты по факту продавец-кассир, но почему-то моешь полы, разгружаешь машину. А так, я работал с нытиками (у которых ручки болят, и у бедненького сотрудника ножки болят). Мне приходилось разгружать машину в одиночку. Дальше, вам не кажется, что вы слишком много накидываете обязанностей на продавца-кассира? Ладно выкладка товаров, ладно пересчёт кассы, но слежка за товаром, мойка полов (выше сказанное), импровизация, подработки на других магазинах (где не факт, что тебе оплатят), работа на складе метр на метр (там ты, кстати, и ешь), да много другого. 3. Нахрена столько камер, боитесь за свой товар? Бойтесь, мне же вообще делать всё равно, как товар у вас. Что самое смешное, тебя твои же сотрудники ведут обыск, щупают везде. Бред. Если вы и вправду думаете, что у вас самая лучшая сеть магазинов, то я хочу вас огорчить, вы самая худшая контора, в которой я работал. Я много работ сменил... Далее →
  • 10.10.2025 ИжевскБывший сотрудник
    Недостатки во всём, менеджера отвечают только при трудоустройстве на объекте, уже они теряются, т.к. зп не платит эта компания. Говорят, будут суточные, по итогу их даже не скидывают, не говоря уже о зарплате. Будьте внимательны, не видитесь, рассказывают, сразу говорю, красиво. На объект уедете и влипнете в прямом смысле слова. Далее →