АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СПАССКЦЕМЕНТ": Нарушение трудовых прав работника, отсутствие должностной инструкции и ознакомления.
Проведена государственная проверка соблюдения трудового законодательства в АКЦИОНЕРНОЕ общество «СПАССКЦЕМЕНТ».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Приморском крае
Дата проверки: 29.10.2025
Тип проверки: Объявление предостережения
Причины проверки: обращение работника
Требование: В адрес Государственной инспекции труда в Приморском крае поступило обращение от работника [Т.] С.И. о нарушении его трудовых прав работодателем, в части не выдачи и не ознакомления его с должностной инструкцией, что приводит к нарушениям обязательных требований: 1) Статья 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан — соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров, знакомить под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью. 2) В соответствии с положениями статьи 57 ТК РФ обязательным для включения в трудовой договор является условие о трудовой функции (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы). 3) Согласно части третьей ст. 68 ТК РФ с локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника, работодатель обязан ознакомить работника под роспись еще до подписания трудового договора.
