ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АВТОТРАНСПОРТНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ КРАНЭКС": Нарушения выплат заработной платы и отпусков.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «автотранспортное предприятие КРАНЭКС».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Ивановской области
Адрес: 153007, обл. Ивановская, г. Иваново, ул. Местечко Минеево, кранэкс, д 1
Дата проверки: 13.11.2024
Требование: Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: — статьи 22 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее — ТК РФ) согласно которой работодатель выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего Трудового распорядка, трудовыми договорами; — ч. 6 ст. 136 ТК РФ согласно которой заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца; — части 9 статьи 136 ТК РФ в соответствии с которой оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала; — ст. 236 ТК РФ в соответствии с которой при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. адрес: 153007, Ивановская Область, г. Иваново, ул Местечко Минеево, д.1
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ Преимуществавозможность работать удаленно, на этом все. Далее →✗ Недостаткив вакансии недостоверная информация о зарплате, чтобы приманить, т.к. желающих немного. В вакансии зарплата 30-45 тыс., по факту не больше 20 тыс., хотите больше — работайте 7 дней в неделю. Сотрудники никому не нужны, с легкостью увольняют при постоянной нехватке сотрудников. При 10-часовом рабочем дне отдых всего 1 час и не больше 20 мин. за один раз. Постоянно вызывают на подработки, которые, естественно, оплачиваются по стандартному копеечному тарифу, а не в двойном, как положено. Годами не повышают зарплату, а только придумывают новые коэффициенты, чтобы урезать ее еще больше, при этом нормативы по скорости обработки документов и качеству завышены максимально. Рекомендовать не могу. Рабский труд за еду! Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет, одно вранье. Далее →✗ НедостаткиОдин обман. ЗП не платят при увольнении. Постоянная текучка. Уважение только когда устраиваешься, а когда увольняешься, то хуже тебя нет! Работал мастером столярного цеха. Под расчёт ни копейки не заплатили. Директор хам! Не рекомендую Далее →