АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ОБОГАТИТЕЛЬНАЯ ФАБРИКА "РАСПАДСКАЯ": Нарушения трудового законодательства и охраны труда.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в акционерное общество «обогатительная фабрика «распадская».
Проверка проведена: Чувашская Республики, Канашский район, д Караклы, ул. Молодежная, 13
Дата проверки: 22.11.2024
Требование: 06.11.2024г (рег. №42/7−3365−24-ОБ) в Государственную инспекцию труда в Кемеровской области — Кузбассе поступило обращение работника АО «ОФ «Распадская» (ИНН 4214018690, юр.адрес: 652870, Кемеровская область — Кузбасс, г.о. Междуреченский, г. Междуреченск, пр-кт Коммунистический, д.27А) Стельмах Юлии Васильевны (машиниста установок обогащения и брикетирования 3 разряда) с просьбой провести дополнительное расследование несчастного случая, происшедшего 27.06.2023г в 23ч. 20мин. Обращение работника содержит сведения о действии (бездействии) работодателей которые приводят к нарушениям обязательных требований, предусмотренных ст.229.1 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее по тексту — ТК РФ). Из предоставленных АО «ОФ «Распадская» данных, а так же при опросе пострадавшей и очевидцев несчастного случая установлено следующее: 04.09.2024г на имя директора АО «ОФ «Распадская» [С.] Р.Ю. от машиниста установок обогащения и брикетирования 3 разряда Стельмах Ю.В. поступило заявление о расследовании несчастного случая, произошедшего с ней 27.06.2023г в 23ч 20мин. 27.06.2023 Стельмах Ю.В. работала во вторую смену. Наряд был выдан мастером Запасных И.В. на обслуживание оборудования в главном корпусе фабрики. Примерно в 23:00 Стельмах Ю.В. спустилась на отметку +0, 00, закрыла ворота в цех магнетита и направилась в уборную. По пути в уборную у Стельмах Ю.В. подвернулась нога и она присела на колено. Самостоятельно подняться не смогла, так как чувствовала сильную боль в левом колене. Сразу позвонила коллеге — аппаратчику углеобогащения Ивашура Ю.М., которая в свою очередь позвонила начальнику смены [К.] А.А. и мастеру смены Запасных И. В. Ивашура Ю.М. помогла Стельмах Ю.В. выйти на улицу, где к ним подошли [К.] А.А. и Запасных И. В. Начальник смены [К.] А.А. вызвал служебный транспорт и позвонил мастеру Назину Д.Ю., с просьбой помочь посадить Стельмах Ю.В. в транспорт. Служебным транспортом Стельмах Ю.В. была доставлена в здравпункт ПАО «Распадская», откуда, после оказания помощи, сопровождена в травматологическое отделение города Междуреченска.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Каждую неделю зарплата, но первые четыре недели не платят, говорят, это залог, если что-то произойдёт с машиной по вине водителя. И почти каждому водителю находят причины, чтобы не заплатить, что бы ни случилось с машиной, в большинстве случаев ты виноват. Машины убитые. Одно преимущество — на работу можно выходить в любом состоянии, так как очень хорошие связи в гибдд, особенно в Балтийске. Один водитель работает лишённый права управления, от этого большая текучка. Так что не советую, но если ты без в.у. или очень любишь запрещённые вещества, то можно поработать… Да, ещё там работает Н.Д., она же бухгалтер, и если ты ей не понравился, не жди нормальных рейсов, и ещё посчитает твою з.п. плюсом себе. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостаткиб.и. и директор Гурский задерживают зарплату месяцами, если уходишь — не платят за отработанные дни, меняют график на своё усмотрение, могут сначала сказать работа 4 часа, а потом перевести на 12 при той же зарплате. Опыт работы м проспект Мира, Олимпийский проспект 16 стр. 5 «Олимпик Холл». Далее →💬1 комментарий
