МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЦЕНТР ЭКСПЛУАТАЦИОННОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ": Заключение гражданско-правовых договоров, регулирующих трудовые отношения.

Проведена государственная проверка соблюдения трудового законодательства в МУНИЦИПАЛЬНОЕ бюджетное учреждение «ЦЕНТР эксплуатационного ОБСЛУЖИВАНИЯ».

Проверка проведена: Прокуратура Нижегородской области

Адрес: обл. Нижегородская

Дата проверки: 10.11.2025

Тип проверки: Объявление предостережения

Причины проверки: обращение работника

Требование: В Государственную инспекцию труда в Нижегородской области поступила информация (вх. № 52/6−2221−25-ПВ) Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Нижегородской области из которой следует, что страхователем МБУ «Центр эксплуатационного обслуживания» заключены договоры гражданско — правового характера с физическим лицами на оказание услуг по ведению строительного контроля на объектах, инженерному сопровождению. Договоры заключались на выполнение конкретных трудовых функций. Устойчивый и стабильный характер отношений, периодичность (заключение договора с одним и тем же лицом несколько раз) являются признаками трудовых отношений. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: Согласно ч. 2 ст. 15 Трудового кодекса РФ заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, не допускается. МБУ «Центр эксплуатационного обслуживания» принять меры по обеспечению соблюдения требований трудового законодательства РФ, а именно ст. 15 Трудового кодекса РФ. Предлагаем направить ответ на данное предостережение в Государственную инспекцию труда в Нижегородской области.