ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОКНА": результат проверки нарушений трудового кодекса
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ОКНА».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Оренбургской области
Дата проверки: 26.02.2025
Требование: Согласно данным анализа информации о действиях юридического лица и индивидуального предпринимателя, полученной в ходе мероприятий по контролю без взаимодействия с организациями и гражданами, посредством использования Федеральной государственной информационной системы учета результатов проведения специальной оценки условий труда (далее — ФГИС соут), реестров результатов специальной оценки условий труда, Единого государственного реестра юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, Государственной инспекцией труда в Оренбургской области установлено, что на рабочих местах работников организации отсутствуют сведения о проведении специальной оценки условий труда. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: В соответствии с требованиями абз. 13 ч. 3 ст. 214 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда. В соответствие с ч. 4 ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» специальная оценка условий труда на рабочем месте проводится не реже чем один раз в пять лет, если иное не установлено настоящим Федеральным законом (далее — Закон). Не выполнение вышеуказанных требований действующего законодательства РФ в области проведения специальной оценки условий труда, лишает работников, работающих на данных рабочих местах, права на достоверную информацию об условиях труда и риске повреждения здоровья.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
5-я улица соколиной горы дом 18 корпус 2 ,офис 30 отдельный вход, желтое крыльцо, полный [censored] Прочтите,не пожалеете и не ведитесь!) Искала работу курьером, попала на них, позвонила,назначили собеседование на след день к 11, приехала, заполнила бредовую анкету! Сказали вечером якобы руководитель проверит анкету и мне позвонят. Позвонили, сказали что подхожу на данную вакансию курьером, пригласили приехать на другой день к десяти, приехала, ждала еще час с другими ребятами, и в 11 где-то открывается дверь офиса выходит толпа пареньков в костюмчиках, запускают нас, знакомят с руководителем, зовут Александр, лет 20-и где-то, (по словам Константина, его правая рука, которому 21 год)),далее его помощник Константин приглашает нас на улицу, стояли мы на парковке, между машин, для ознакомления, (просто шикарное место для собеседования!))далее начал впаривать какую-то чушь, шаги к успеху, бизнесу ,на что мы готовы пойти ради того сего, готовы ли вы со мной и в огонь и в воду и т.д. В мыслях думалось,"это я пришла устраиваться простым курьером или секретарем к президенту? " Строил из себя такого знатного хрена, в никчемном костюме, с зеленой краской во многих местах и на [censored] тоже)) Далее... Далее →
-
Пригласили на собеседование по адресу ул. 2ая Бухвостова д.1. Попросили заполнить бесполезную анкету, честно сказав, что её никто читать не будет. Дали адрес 1ый Грайвороновский пр-д д. 2а офис 23 (фиолетовая деревянная стенка, синяя дверь). Приехать нужно было к 10 00 и нас должен был забрать корпоративный автобус до склада. Приехав на место встречи, увидели других соискателей, мерзнущих под дверью офиса. В 10 15 нас разделили на группы, повели в соседний двор и у подъезда обычного жилого дома стали проводить собеседование. Выбирают людей согласных на ЛЮБУЮ работу, предположительно торговлю по домам. Были люди, заполнявшие анкеты по другим адресам, но всех отправляют «ждать автобус». Далее →