ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЕЛЬТА": Несчастный случай на работе, ненадлежащее расследование и уведомление инспекции.

Проведена государственная проверка соблюдения трудового законодательства в ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ответственностью «СЕЛЬТА».

Проверка проведена: ВЕРХНЕВОЛЖСКАЯ межрегиональная территориальная государственная инспекция ТРУДА

Дата проверки: 28.10.2025

Тип проверки: Объявление предостережения

Причины проверки: извещение

Требование: Федеральная служба по труду и занятости, Верхневолжская межрегиональная территориальная государственная инспекция труда (указывается наименование контрольного (надзорного) органа и при необходимости его территориального органа) 153038, г. Иваново, пр-т. Строителей, 21 (место вынесения предостережения) Предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований оот « 28 » октября 2025 г. № 37/7−1197−25-ОБ/12−6680-И/265 1.общество С ОГРАНИЧЕННОЙ ответственностью «СЕЛЬТА», инн:6829152662 (указываются фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданина или наименование организации (в родительном падеже), их индивидуальные номера налогоплательщика) 2. При осуществлении Федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (указывается наименование вида государственного контроля (надзора), вида муниципального контроля в соответствии с единым реестром видов федерального государственного контроля (надзора), регионального государственного контроля (надзора), муниципального контроля) поступили сведения о следующих действиях (бездействии): при рассмотрении поступившего Извещения о пострадавшем от несчастного случая на производстве, обратившемся или доставленном в медицинскую организацию, полученного из Травматологического пункта № 2 ОБУЗ «ГКБ №7», зарегистрированного за №37/7−1197−25-ОБ, установлено, что в ООО «Сельта» с работником [Б.] Ю.В. произошел несчастный случай 19.05.2025 на работе в цехе ООО «Сельта» по адресу г. Иваново около 14:00 в рабочее время, в результате которого он получил травму, в виде ушибленная рана правой стопы. Адрес действий (бездействия), организации, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований:392029, Тамбовская область, г. Тамбов, ул. Бастионная, д. 24Е 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: 1. Приказа от 20 апреля 2022 г. № 223н «Об утверждении Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве» (далее Положение) в котором определен Порядок проведения расследования с учетом особенности расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, происшедших у работодателей (представителей нанимателей) с различными категориями работников (граждан), выполняющих работу, имеющую специфический характер труда. При проведении расследования несчастного случая применяются формы документов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве, и классификаторы, утвержденные Положением. Согласно требований трудового законодательства, по окончании периода временной нетрудоспособности пострадавшего работодатель (его представитель) обязан направить в государственную инспекцию труда сообщение по установленной форме о последствиях несчастного случая на производстве и мерах, принятых в целях предупреждения указанных несчастных случаев. 2. Статьи 226 Трудового кодекса Российской Федерации, согласно которой в целях предупреждения производственного травматизма и профессиональных заболеваний работодатель самостоятельно осуществляет учет и рассмотрение обстоятельств и причин, приведших к возникновению микроповреждений (микротравм) работников. 3. Статьи 227 Трудового кодекса Российской Федерации, согласно которой расследованию и учету подлежат несчастные случаи, происшедшие с работниками и другими лицами, участвующими в производственной деятельности работодателя (в том числе с лицами, подлежащими обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний), при исполнении ими трудовых обязанностей или выполнении какой-либо работы по поручению работодателя (его представителя), а также при осуществлении иных правомерных действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем либо совершаемых в его интересах. Так, согласно п. 33 Положения Сообщение о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах по форме 10, предусмотренной приложением N 2 к настоящему приказу, передается работодателем (его представителем) в течение 10 календарных дней в соответствующую государственную инспекцию труда, а в необходимых случаях — в соответствующий федеральный орган исполнительной власти по надзору в установленной сфере деятельности по окончании периода временной нетрудоспособности пострадавшего, завершении расследования и получении работодателем (его представителем) сведений об окончательном диагнозе пострадавшего , а по несчастным случаям со смертельным исходом — в течение месяца по завершении расследования. 4. Приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации №632н от 15.09.2021 «Об утверждении рекомендаций по учету микроповреждений (микротравм) работников», согласно которому учет микроповреждений (микротравм) работников позволит работодателю повысить эффективность в проведении системных мероприятий по управлению профессиональными рисками, связанных с выявлением опасностей, оценкой и снижением уровней профессиональных рисков, обеспечении улучшения условий и охраны труда. Не проведение расследования несчастного случая на производстве, в установленном порядке и ненаправление в Верхневолжскую межрегиональную территориальную государственную инспекцию труда сообщения о последствиях в установленной форме о последствиях несчастного случая влечет нарушение трудового законодательства, а также прав пострадавшего работника. 5. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и  (или) работников, индивидуального предпринимателя и  (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» объявляю предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: принять меры по недопустимости нарушения несчастного случая, рассмотрения обстоятельств и причин, приведших к возникновению повреждения здоровья, 19.05.2025 с работником [Б.] Ю.В. принять меры по созданию здоровых и безопасных условий труда на рабочем месте в соответствии со п. 33 ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОСОБЕННОСТЯХ расследования несчастных случаев НА ПРОИЗВОДСТВЕ В ОТДЕЛЬНЫХ отраслях И ОРГАНИЗАЦИЯХ, ФОРМ документов, соответствующих классификаторов, необходимых ДЛЯ расследования несчастных случаев НА ПРОИЗВОДСТВЕ, утв. Приказом Минтруда России от 20.04.2022 N 223н. Согласно п. 1 ст. 229 Трудового кодекса Российской Федерации, при наличии легкого несчастного случая провести расследование в установленные сроки. В случае наличия микротравмы принять меры в соответствии с требованиями по недопустимости нарушения несчастного случая и сообщить в адрес Верхневолжской межрегиональной территориальной государственной инспекции труда сообщение о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах по соответствующей форме (по несчастному случаю, повлекшему утрату трудоспособности пострадавшего). (указываются меры, которые необходимо принять контролируемому лицу для обеспечения соблюдения обязательных требований, а также при необходимости сроки их принятия (не может быть указано требование о предоставлении контролируемым лицом сведений и документов) 5. Вы вправе подать возражение на данное предостережение в порядке, установленном п. 23 Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 21.07.2021 N 1230 (указывается ссылка на положение о виде контроля, которым установлен порядок подачи и рассмотрения возражения в отношении предостережения) Главный государственный инспектор труда отдела №4 государственного контроля (надзора) Верхневолжская межрегиональная территориальная государственная инспекция труда [К.] [Е.] [Н.] (должность, фамилия, инициалы руководителя, заместителя руководителя органа государственного контроля (надзора), органа муниципального контроля, иного должностного лица, принявшего решение о проведении контрольной закупки) (подпись) Главный государственный инспектор труда отдела №4 государственного контроля (надзора) Верхневолжская межрегиональная территориальная государственная инспекция труда [К.] [Е.] [Н.] Адрес эл/ почты e.kurzanova@git37.rostrud.gov.ru, контактный номер телефона 8(4932)53−19−99 (фамилия, имя, отчество (при наличии) и должность должностного лица, непосредственно подготовившего проект предостережения, контактный телефон, электронный адрес (при наличии)