"АЗИАТСКО-ТИХООКЕАНСКИЙ БАНК" (АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО): Нарушение графика отпусков и задержка выплат.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в «азиатско-тихоокеанский БАНК» (акционерное общество) выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Амурской области

Адрес : 675000, амурская область, ГОРОД благовещенск, УЛИЦА амурская, дом ДОМ 225, 28, 280 000 010 000 002

Проверяющий: Государственный инспектор труда (по правовым вопросам) [В.] [О.] [В.]

Дата проверки: 28.01.2021

Цель: Настоящая проверка проводится с целью: осуществления федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, защиты прав и интересов работников (в связи с рассмотрением обращения от 26.01.2021 года №28/7−151−21-ОБ о нарушении работодателем трудовых прав работника в части предоставления отпуска, оплаты отпуска). Задачами настоящей проверки являются: надзор и контроль за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права; обеспечение соблюдения и защиты прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда; обеспечение соблюдения работодателями Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права. Предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Причины проверки: Рассмотрение обращения от 26.01.2021 года №28/7−151−21-ОБ о нарушении работодателем трудовых прав работника в части предоставления отпуска, оплаты отпуска

Сведения о нарушении : Не ознакомление работников с утвержденным графиком отпусков, не освобождает работодателя от предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска, а также от надлежащего уведомления о его начале. Таким образом, обстоятельства свидетельствуют о ненадлежащем извещении работника о начале отпуска, в нарушение требований ст. 123 ТК РФ.В нарушение ч. 9 ст. 136 ТК РФ оплата отпуска работнику произведена позднее на 3 дня, а именно 11.01.2021 г., а не 08.01.2021 г.В ходе проведения проверки документов, подтверждающих выплату работнику денежной компенсации за задержку оплаты отпуска, не предоставлено. Следовательно, данные выплаты не произведены, в нарушение требований ст. 236 ТК рф.

Нарушенный правовой акт: ст. 123 ТК РФ ст. 236 ТК РФКонвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58 — ФЗ; статьи 2, 21, 22, 356, 357, абзац 4 части 7 статьи 360 Трудового Кодекса Российской Федерации; Кодекс об административных правонарушениях Российской Федерации; подпункт, а пункта 2 части 2 статьи 10 Федерального закона от 26 декабря 2008 г. № 294 — ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»; подпункт «в» пункта 1, подпункт «а» пункта 2 Постановления Правительства РФ от 03.04.2020 № 438 «Об особенностях осуществления в 2020 году государственного контроля (надзора), муниципального контроля и о внесении изменения в пункт 7 Правил подготовки органами государственного контроля (надзора) и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей; Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утверждённое Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324; Постановление Правительства Российской Федерации «Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права» от 01 сентября 2012 года № 875; Положение о Государственной инспекции труда в Амурской области.

Требование: Выплатить работнику денежную компенсацию за задержку оплаты отпуска за период с 08.01.2021 г. по 11.01.2021 г. включительно, в соответствии со ст. 236 ТК рф