Государственное бюджетное образовательное учреждение «Школа-интернат для детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей «Дом детства»: Нарушения условий трудового договора и трудовой функции.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в Государственное бюджетное образовательное учреждение «Школа-интернат для детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей «Дом детства» выявила нарушения. Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Оренбургской области Место нахождения юридического лица : г. Оренбург, ул. Кольцевая, д. 6 Проверяющий: начальник отдела [П.] а.п. Дата проверки: 2019−10−25t09:00:00.0 Цель: соблюдение требований Трудового законодательства Причины проверки: обращение работника Сведения о нарушении : В нарушение ст. 72 ТК РФ, соглашение об изменения определенных сторонами условий Трудового договора между ГБОУ «Дом детства» и [Р.] Н.Ф. в части изменения трудовой функции, а именно о переводе с должности дежурной медсестры на должность уборщицы, с должности уборщицы на должность инструктора по лечебной физкультуре, с должности инструктора по лечебной физкультуре на должность медицинской сестры не заключены. В нарушение абз. 8 ч. 2 ст. 57 ТК РФ, в трудовой договор заключенный с [Р.] Н.Ф. не включено обязательное условие, а именно условие труда на рабочем месте. 3 В нарушение ч. 3 ст. 57 ТК РФ, трудовой договор заключенный с [Р.] Н.Ф. не дополнен недостающим условием, а именно условием труда на рабочем месте. Недостающее условие, а именно условия труда на рабочем месте не определены приложением к трудовому договору [Р.] Н.Ф. заключаемым в письменной форме, которое являются неотъемлемой частью Трудового договора. Требование: В соответствии со ст. 72 ТК РФ, заключить в письменной форме с [Р.] Н.Ф. соглашение об изменения определенных сторонами условий Трудового договора в части изменения трудовой функции, а именно о переводе с должности дежурной медсестры на должность уборщицы, с должности уборщицы на должность инструктора по лечебной физкультуре, с должности инструктора по лечебной физкультуре на должность медицинской сестры. В соответствии с абз. 8 ч. 2 ст. 57 ТК РФ, в трудовой договор заключенный с [Р.] Н.Ф. включить обязательное условие, а именно условие труда на рабочем месте путем заключения дополнительного соглашения в письменной форме к трудовому договору согласно ч. 3 ст. 57 ТК рф.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаРасположение кафе, которое находится на ул. Орская 174б Далее →✗ НедостаткиОбъявление о работе было выставлено на другую должность. Однако, когда я позвонила, меня начали упрашивать выйти официанткой на один день, банкет у них, им срочно надо. Несколько раз просил не опаздывать и сказал, что сам задержится на полчаса. Я пришла на следующий день вовремя, там никого нет, кто может что-то объяснить. Кафе открыли, повалил народ. Меня и еще одну девушку, которую точно так же упросили прийти не на ту должность, просто бросили на кассе. По-русски обитатели кухни разговаривают плохо, половины не понятно. В меню почти ничего нет, хотя оно у них и так скудное. Из-за того, что русский плохо понимают, приходилось по нескольку раз объяснять, что нужно клиенту. Последнему посетителю заказ отдают быстрее, чем тому, кто пришел раньше, и им плевать на то, что человек долго ждет. Хозяин опоздал не на полчаса, как обещал, а на час. Пришел и сразу стал разговаривать по-хамски. Причем не только с нами, но и с посетителями. Терпеть унижение за такие смешные копейки никто не собирался, поэтому мы ушли.Это больше похоже на то, что набирают людей, чтобы дыры по времени закрыть, а потом хамят так, чтобы люди уходили. И платить не надо.Кушать в этой забегаловке не рекомендую никому. Потому что,... Далее →