ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ РЕСПУБЛИКИ КОМИ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ АПТЕКИРЕСПУБЛИКИ КОМИ: Несвоевременная выплата заработной платы за сверхурочную работу.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в государственное унитарное предприятие республики КОМИ государственные аптекиреспублики КОМИ выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Республике Коми
Адрес : г Сыктывкар ул Ленина д49
Проверяющий: старший государственный инспектор труда [Д.] [Ж.] [В.]
Дата проверки: 02.07.2021
Цель: настоящая проверка проводится с целью защиты прав и интересов работника в связи с рассмотрением обращения от 27 052 021 117137421ОБзадачами настоящей проверки являютсянадзор и контроль за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового праваПредметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований и или требований установленных муниципальными правовыми актами
Причины проверки: обращение коллектива работников о нарушении их трудовых прав
Сведения о нарушении : В нарушение ст 91 152 ч 6 ст 136 ТК РФ Приказа Минздравсоцразвития РФ от 13 082 009 N 588н Об утверждении Порядка исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени месяц квартал год в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю [П.] ВА за 1 квартал 2021 года не выплачена заработная плата за сверхурочную работу в количестве 42 5 часов В нарушение ст 91 152 ч 6 ст 136 ТК РФ Приказа Минздравсоцразвития РФ от 13 082 009 N 588н Об утверждении Порядка исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени месяц квартал год в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю [Р.] ВМ за 4 квартал 2020 года не выплачена заработная плата за сверхурочную работу в количестве 137 часов В нарушение ст 91 152 ч 6 ст 136 ТК РФ Приказа Минздравсоцразвития РФ от 13 082 009 N 588н Об утверждении Порядка исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени месяц квартал год в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю [Р.] ВМ за 1 квартал 2021 года не выплачена заработная плата за сверхурочную работу в количестве 41 часа В нарушение ст 91 152 ч 6 ст 136 ТК РФ Приказа Минздравсоцразвития РФ от 13 082 009 N 588н Об утверждении Порядка исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени месяц квартал год в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю [Ш.] СН за 1 квартал 2021 года не выплачена заработная плата за сверхурочную работу в количестве 26 часов В нарушение ч 2 ст 99 ТК РФ в материалах представленных к проверке отсутствует документ подтверждающий согласие работников [П.] ВА [Р.] ВМ [Ш.] СН к привлечению к сверхурочной работе
Нарушенный правовой акт: ст ч 2 99 91 152 ч 6 ст 136 ТК РФ Приказа Минздравсоцразвития РФ от 13 082 009 N 588н Об утверждении Порядка исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени месяц квартал год в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделюТрудовой кодекс Российской Федерации стст360 357 Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Постановление Правительства Российской Федерации Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права от 01 сентября 2012 года 875 Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации Федерального закона 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля стст11011
Требование: Произвести перерасчет и выплату заработной платы за сверхурочную работу следующим работникам[П] Виктору [А.] за 1 квартал 2021 года в количестве 42 5 часов[Р] Владимиру [М.] за 4 квартал 2021 года в количестве 137 часов за 1 квартал 2021 года в количестве 41 часа[Ш] [С.] [Н.] за 1 квартал 2021 года в количестве 26 часовОснование 91 152 ч 6 ст 136 Трудового Кодекса РФ Приказа Минздравсоцразвития РФ от 13 082 009 N 588н Об утверждении Порядка исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени месяц квартал год в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделюПроизвести начисление и выплату процентов денежной компенсации в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей ключевой ставки Центрального банка РФ от фактически не выплаченных в срок сумм выплат заработной платы за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно за расчетные периоды[П] Виктору [А.] полагающаяся дата выплаты заработной платы за сверхурочную работу за период 1 квартала 2021 года 9 042 021 дата выплаты заработной платы переносится в связи с тем что 10 042 021 приходится на выходной деньсуббота[Р] Владимиру [М.] полагающаяся дата выплаты заработной платы за сверхурочную работу за период 4 квартала 2020 года 31 122 020 дата выплаты заработной платы переносится в связи с тем что 10 012 021 приходится на нерабочие праздничные дни полагающаяся дата выплаты заработной платы за сверхурочную работу за период 1 квартала 2021 года 9 042 021 дата выплаты заработной платы переносится в связи с тем что 10 042 021 приходится на выходной деньсуббота [Ш.] [С.] [Н.] полагающаяся дата выплаты заработной платы за сверхурочную работу за период 1 квартала 2021 года 9 042 021 дата выплаты заработной платы переносится в связи с тем что 10 042 021 приходится на выходной деньсуббота Основание ч 6 ст 136 ч 1 ст 236 Трудового Кодекса Российской
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Работали за городом в Усинске, меньше месяца, зарплату не выплатили, управляющий в Усинске С., дурак каких поискать надо, ему только Б. пасти, замашки как у директора, а на деле ноль, ни одной бумажки заполнить не умеет, в балках можно сгореть, проводка мертвая, техника убитая от слова совсем! Работать приходится за специалистов, которых нет: слесарь, сварщик и т.д. Управляющий в технику не укладывается, бывает, пьет с вагона неделями не выходит, с утра за бутылкой и целый день в вагоне, вечером такая же история.. Далее →
-
Компания [censored]. Мастер по имени В. худой в татуировках работает там, бьет людей, колется, бухает, как [censored] пойми кто. Штрафы сумасшедшие за всякую [censored], с з/п обманывают. Думайте сами. Далее →