ИВАНОВСКОЕ ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ФАРМАЦИЯ: Нарушения охраны труда и отчетности по несчастным случаям.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в ивановское областное государственное унитарное предприятие фармация выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Ивановской области
Адрес : 153 007 область ивановская ГОРОД иваново УЛИЦА генерала горбатова ДОМ 19 370 000 010 001 282
Проверяющий: Главный государственный инспектор труда [О.] [К.] [А.]
Дата проверки: 30.06.2021
Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права
Сведения о нарушении : 17 062 021 ОГУП «фармация» было выдано предписание об устранении выявленных нарушений 37652421пв101137и251 от 17062021Согласно предписанию 37652421пв101137и251 от 17 062 021 необходимо было устранить следующие нарушения Трудового законодательства1Устранить нарушение п 216 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утв Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г N 129 Провести в ОГУП «фармация» внеплановый инструктаж по охране труда с работниками обратив особое внимание на соблюдение требований безопасной эксплуатации грузового лифта2 Устранить нарушение ст 2293 Трудового Кодекса Российской Федерации Составить и утвердить Акт по форме Н1 о несчастном случае на производстве происшедшем в ОГУП «Фармация» 30 122 020 с грузчиком аптечного склада [Б.] ПС в соответствии с заключением 37652421пв123905и251 от 17 062 021 государственного инспектора труда3Устранить нарушение ст 2301 Трудового Кодекса Российской Федерации Направить в 3х дневный срок Государственную инспекцию труда в Ивановской области составленный утверждённый Акт о несчастном случае на производстве происшедшем в ОГУП «Фармация» 30 122 020 с грузчиком аптечного склада [Б.] ПС по форме Н14Устранить нарушение ст 229 Трудового Кодекса Российской Федерации Направить в 3х дневный срок утверждённый акт расследования по форме Н1 несчастного случая на производстве происшедшем в ОГУП «Фармация» 30 122 020 с грузчиком аптечного склада [Б.] ПС в фонд социального страхования5Устранить нарушение ст 229 Трудового Кодекса Российской Федерации Выдать в 3х дневный срок утверждённый акт расследования по форме Н1 несчастного случая на производстве происшедшем в ОГУП «Фармация» 30 122 020 с грузчиком аптечного склада [Б.] ПС пострадавшему либо его законному представителю6Устранить нарушение стст 212 213 76 Трудового Кодекса Российской Федерации п 5 Правил по охране труда при погрузочноразгрузочных работах и размещении грузов» утв Приказом Минтруда РФ 642н от 17 сентября 2014 Провести [Б.] ПС прохождение обязательного предварительного медицинского осмотра в целях определения профессиональной пригодности по состоянию здоровья для выполнения поручаемой работы7Устранить нарушение стст 212 225 Трудового Кодекса Российской Федерации п 222 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утв Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г N 129 п 5 Правил по охране труда при погрузочноразгрузочных работах и размещении грузов» утв Приказом Минтруда РФ 642н от 17 сентября 2014 Провести [Б.] ПС стажировку обучение безопасным методам и приемам выполнения работ в том числе при выполнении погрузочноразгрузочных работ и размещению грузов8Устранить нарушение стст 212 225 Трудового Кодекса Российской Федерации п 222 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утв Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г N 129 п 5 Правил по охране труда при погрузочноразгрузочных работах и размещении грузов» утв Приказом Минтруда РФ 642н от 17 сентября 2014 Разработать программу проведения обучения по охране труда при выполнении погрузочноразгрузочных работ и размещению грузов9Устранить нарушение ст 221 Трудового Кодекса Российской Федерации п 13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты утв Приказом Минздравсоцразвития России от 1 062 009 N 290н п 4 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты утв Приказом Минздравсоцразвития России от 1 062 009 N 290н Обеспечить [Б.] ПС спецодеждой и др СИЗ в полном объеме, а именно костюмом для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействийСрок исполнения предписания до 25 062 021 по пп 1 до 23 062 021 по п2 до 28 062 021 по 345 и до 20 072 021 п 6789В настоящее время в Государственную инспекцию труда в Ивановской области в указанные сроки поступили документы подтверждающие исполнение пунктов 1 и 8 предписания Срок исполнения пунктов предписания 6 7 9 в настоящее время не истек Документы свидетельствующие об исполнении пунктов 2 срок исполнения до 23 062 021 и пп 3 4 5 срок исполнения до 28 062 021 предписания в Государственную инспекцию труда в Ивановской области в установленные сроки не поступили 6 072 021 поступило ходатайство о продлении сроков исполнения предписания которое не было удовлетворено в части продления сроков пп 2 3 4 5 по причине его поступления после истечения срока исполнения Согласно абз 2 п 118 Административного регламента осуществления Федеральной службой по труду и занятости федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права утв Приказом Роструда от 13 062 019 N 160 в случае необходимости продления сроков устранения отдельных пунктов предписания по уважительным причинам работодатель которому выдано предписание об устранении выявленных нарушений обязательных требований не позднее 5 рабочих дней до указанного в предписании срока устранения нарушения вправе направить в Роструд или его территориальный орган аргументированное ходатайство о продлении срока исполнения предписанияВ настоящее время пп 2 3 4 5 предписания 37652421пв101137и251 от 17 062 021 не исполнены Таким образом в действиях ивановского областного государственного унитарного предприятия «фармация» усматривается административное правонарушение ответственность за которое предусмотрена ч 23 ст 195 КоАП РФ Нарушение допущено ОГУП «фармация»
Нарушенный правовой акт: ст 357 ТК РФТрудовой кодекс Российской Федерации от 30 122 001 N 197ФЗ СТ 360 Ч 7
Требование: Устранить нарушение стст 22 212 Трудового Кодекса РФ выполнить пункты 2 3 4 5 предписания 37652421пв101137и251 об устранении выявленных нарушений выданное 17 062 021
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ Преимуществавозможность работать удаленно, на этом все. Далее →✗ Недостаткив вакансии недостоверная информация о зарплате, чтобы приманить, т.к. желающих немного. В вакансии зарплата 30-45 тыс., по факту не больше 20 тыс., хотите больше — работайте 7 дней в неделю. Сотрудники никому не нужны, с легкостью увольняют при постоянной нехватке сотрудников. При 10-часовом рабочем дне отдых всего 1 час и не больше 20 мин. за один раз. Постоянно вызывают на подработки, которые, естественно, оплачиваются по стандартному копеечному тарифу, а не в двойном, как положено. Годами не повышают зарплату, а только придумывают новые коэффициенты, чтобы урезать ее еще больше, при этом нормативы по скорости обработки документов и качеству завышены максимально. Рекомендовать не могу. Рабский труд за еду! Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет, одно вранье. Далее →✗ НедостаткиОдин обман. ЗП не платят при увольнении. Постоянная текучка. Уважение только когда устраиваешься, а когда увольняешься, то хуже тебя нет! Работал мастером столярного цеха. Под расчёт ни копейки не заплатили. Директор хам! Не рекомендую Далее →