МБДОУ Дс 12: Нарушение трудового законодательства, отсутствие согласия работника.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в МБДОУ Дс 12 выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Красноярском крае
Адрес : 663 093 Красноярский край город Дивногорск улица Гидростроителей дом 12
Проверяющий: старший государственный инспектор труда [П.] ма
Дата проверки: 06.07.2021
Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права Письменное обращение [Ч.] КЮ 247397821об от 11 052 021 г о нарушении трудовых прав
Причины проверки: Письменное обращение [Ч.] КЮ 247397821об от 11 052 021 г о нарушении трудовых прав
Сведения о нарушении : ст 602 ТК РФ ст 127 ТК РФ ст 66 ТК рф
Нарушенный правовой акт: Трудовой Кодекс Российской ФедерацииКонвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Федеральный закон от 26 декабря 2008 года 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлениигосударственного контроля надзора и муниципального контроля Положение о Федеральнойслужбе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права утвержденное Постановлением Правительства РФ от 1 092 012 875
Требование: Решить вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности сотрудников МБДОУ Дс 12 допустивших нарушения Трудового законодательства в части поручения выполнения дополнительной работы [Ч.] КЮ без ее письменного согласия выплате денежной компенсации за все неиспользованные отпуска [Ч.] КЮ не в полном объемеОснование ст 22 357 ТК РФВ Гострудинспекцию предоставить приказ о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности либо мотивированный ответ о причинах невозможности привлечения должностных лиц к дисциплинарной ответственностиДоначислить и выплатить [Ч.] КЮ компенсацию за 9 календарных дней неиспользованного отпуска с учетом денежной компенсации согласно ст 236 ТК РФ Основание ст 114 ст 115 ст 116 ТК РФ ст 127 ТК РФ ст 236 ТК РФВ Государственную инспекцию труда предоставить расчетно платежные документы подтверждающие произведенные выплаты [Ч.] кю
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»