ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АРГУМЕНТ": Нарушение трудового распорядка и дисциплины труда.

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «АРГУМЕНТ».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Курской области

Адрес: 307250, Курская область, Г. курчатов, УЛ. набережная, Д. Д.4,

Дата проверки: 03.11.2023

Требование: Согласно данным анализа сведений, полученных по итогам расследования тяжёлого несчастного случая, происшедшего 22.02.2023 электрогазосварщиком 5 разряда ООО «Аргумент» Борвенко А.Л., выявлены нарушения в части нарушения работником Трудового распорядка и дисциплины труда и неудовлетворительная организация производства работ выразившееся в необеспечение контроля со стороны руководителей и специалистов подразделения за ходом выполнения работы, соблюдением трудовой дисциплины. (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: В соответствии со статьей 21 Трудового Кодекса РФ Работник обязан: добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором; соблюдать правила внутреннего Трудового распорядка;соблюдать трудовую дисциплину; выполнять установленные нормы труда; соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда; В соответствии со статьёй 22 Трудового Кодекса РФ Работодатель имеет право требовать от работников исполнения ими трудовых обязанностей и бережного отношения к имуществу работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников, соблюдения правил внутреннего Трудового распорядка, требований охраны труда;