ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОНТИНЕНТ": Нарушения трудового законодательства и выплаты заработной платы.

19.09.2023 КрасноярскИНН: 2463043654

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «КОНТИНЕНТ».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Красноярском крае

Адрес: 660115, Красноярский край, Г красноярск, УЛ тотмина, Д. Д. 35А, -

Дата проверки: 20.09.2023

Причины проверки: (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований

Требование: В рамках проведения профилактических мероприятий Государственной инспекцией труда в Красноярском крае в 2023 г. по вопросам нарушений Трудового законодательства в части выплаты заработной платы и иных выплат сотрудникам компаний/предприятий (индивидуальных предпринимателей) расположенных на территории Красноярского края



💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 14700

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 26.01.2020 Красноярсксборщик-комплектовщик
    Фирма Континет устраивался туда на должность грузчика-комплектовщика. На склад. В вакансии такие требования и условия: Посменный график работы. 1 смена с 8 утра до 16 часов. 2 смена с 16 по 00 часов. 3 смена с 00 до 08 утра. Суббота и воскресенье выходные дни. З. П. Сдельная, но девочка на ресепшине утверждала что работа есть всегда. От 25 т. Р. По факту что мы имеем отработал я там 2 месяца, за первый я получил 18т.р. за второй 17т.р. Мужикам в обязаловку нужно грузить машины, пока ты их грузить собрать могут успеть и 2 и 3 машины за которые сборки соответственно ты и получаешь свою сдельную зарплату. Но ты то уже в пролёте потому что ты машину грузил. За погрузку этих машин естественно как мне объясняли тоже платят. Но первый месяц я как стажер просто собирал и машины не грузил и как первый месяц стажировочный мне заплатили якобы меньше чем обычно. Так во второй месяц мне заплатили и того меньше С графиком. Каждая, почти каждая пятница переходящая тоесть если ты работал в первую смену всю неделю, то в пятницу будь добр выходи во 2 смену. Бывает если... Далее →
  • 14.10.2024 Санкт-Петербург собеседованиебухгалтер💵 ЗП: 20000
    Общая оценка:
    1
    Ходила на собеседование в данную клининговую компанию «Континент» на вакансию — помощник бухгалтера. Позвала — HR, номер её был указан в объявлении на Авито. Я заранее спросила — опыт не обязателен. HR пояснила, что есть обучение. В офисе уже на собеседовании директор и главбух меня спросили, есть ли опыт работы? Я сказала, что опыта в бухгалтерии нет. Директор и главбух дальше спрашивали: Кто вас сюда позвал? Зачем вы пришли? Кто вас пригласил без опыта? Я сказала, что девушка HR пригласила из объявления с Авито. Мне сразу отказали. Я позвонила HR с объявления и задала вопрос — зачем приглашают на собеседования, если опыта нет? Люди приходят, а на работу никого не берут? Потому что HR получает деньги за каждого соискателя? На что она мне ответила, что вообще это странно, что мне отказали, и она не в курсе вообще, что без опыта не берут туда. И якобы я первый человек, кого не взяли! HR изображает бурную деятельность, а по факту сотрудники и не нужны. Вывод — HR-менеджер зарабатывает зарплату за каждого человека, пришедшего на это собеседование. Возможно, ещё у HR может стоять план по приводу людей на собеседование. Скорее всего им сотрудники вообще не требуются и вакансия пустышка! Гоняют людей на липовые вакансии, не тратьте время! Это обман и издевательство над людьми! Далее →