ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛИСТПРОМСТРОЙ": Нарушения в учёте средств защиты и медосмотра.

18.03.2021 ОренбургИНН: 5609066920

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «листпромстрой» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Оренбургской области

Адрес : 460000, Оренбургская область, город Оренбург, улица Цвиллинга, дом 14/1

Проверяющий:  гл. госинспектор [П.] с.в.

Дата проверки: 18.03.2021

Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, информационное письмо ГУ — ОРО ФСС РФ № 56/5−5-21-ПВ от 11.01.2021г.

Сведения о нарушении : 1.3. В личной карточке учета выдачи средств индивидуальной защиты Абуталиева П.М. отсутствую сведения о наименовании типовых норм, не заполнена графа «Пункт Типовых отраслевых норм». Нарушен: Приложение 1 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утв. Приказом Минздравсоцразвития от 01.06.2009г. № 290н. 1.4. В нарушении «Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях», утвержденного Постановлением Минтруда и социального развития РФ от 24.10.2002г. №73 в Акте Н-1о несчастнос случае на производстве № 1 от 05.08.2020г. утвержденного главным инженером ООО «ЛистПромСтрой» А.С. [К.] в разделе №6 «Сведения о проведении инструктажей и обучения по охране труда» отсутствует сведения о проведении Абуталиеву П.М. стажировки на рабочем месте и сведения о проведении Абуталиеву П.М. обучения по охране труда по профессии или виду работы, при выполнении которой произошел несчастный случай. 1.5. В ходе проведения проверки установлено, что Абуталиев П.М. 03.08.2021г в нарушении ст.ст. 212, 213 Трудового Кодекса РФ был допущен до работы без прохождения обязательных периодических медицинских осмотров. Последний медицинский осмотр Абуталиеву П.М. проведен 31.10.2016г., периодичность прохождения медицинского осмотра 1раз год (п. 3.5 приложения №1 приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12.04.2011 № 302н).

Нарушенный правовой акт: ст.ст. 212, 213 Трудового Кодекса РФ

Требование: Необходимо устранить нарушение. Направить в Государственную инспекцию труда в Оренбургской области сообщение по установленной форме о последствиях несчастного случая на производстве и мерах, принятых в целях предупреждения несчастных случаев на производстве. Основание ст. 230.1 Трудового Кодекса РФ. Необходимо устранить нарушение. Отстранить от работы Абуталиева П.М. до прохождения обязательного периодического медицинского осмотра. Основание: ст.ст. 76, 212, 213 Трудового Кодекса РФ. В личной карточке учета выдачи средств индивидуальной защиты Абуталиева П.М. отсутствую сведения о наименовании типовых норм, не заполнена графа «Пункт Типовых отраслевых норм». Нарушен: Приложение 1 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утв. Приказом Минздравсоцразвития от 01.06.2009г. № 290н

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 35100

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Комментарии (1)

Обманывают с зп пишут от 40 к-до 70к пишут так,а по факту от 35 000- 40 000 короче мордовское не..ло.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 17.07.2025 Оренбургофициант
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Расположение кафе, которое находится на ул. Орская 174б Далее →
    ✗ Недостатки
    Объявление о работе было выставлено на другую должность. Однако, когда я позвонила, меня начали упрашивать выйти официанткой на один день, банкет у них, им срочно надо. Несколько раз просил не опаздывать и сказал, что сам задержится на полчаса. Я пришла на следующий день вовремя, там никого нет, кто может что-то объяснить. Кафе открыли, повалил народ. Меня и еще одну девушку, которую точно так же упросили прийти не на ту должность, просто бросили на кассе. По-русски обитатели кухни разговаривают плохо, половины не понятно. В меню почти ничего нет, хотя оно у них и так скудное. Из-за того, что русский плохо понимают, приходилось по нескольку раз объяснять, что нужно клиенту. Последнему посетителю заказ отдают быстрее, чем тому, кто пришел раньше, и им плевать на то, что человек долго ждет. Хозяин опоздал не на полчаса, как обещал, а на час. Пришел и сразу стал разговаривать по-хамски. Причем не только с нами, но и с посетителями. Терпеть унижение за такие смешные копейки никто не собирался, поэтому мы ушли.Это больше похоже на то, что набирают людей, чтобы дыры по времени закрыть, а потом хамят так, чтобы люди уходили. И платить не надо.Кушать в этой забегаловке не рекомендую никому. Потому что,... Далее →
  • 28.06.2025 ОренбургМонтажник потолков
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Можно опаздывать, ругаться матом Далее →
    ✗ Недостатки
    Денег обещают много, платят гораздо меньше. Там есть менеджер, который на стероидах. Он кроит себе деньги со всех заказов. Обманывает и клиентов, и работников. Он реально занимается мошенничеством. Написал на него в прокуратуру и налоговую. Никакого оформления там, естественно, нет. Люди работают годами со всеми признаками трудовых отношений без договоров. Из-за обмана, самодурства и мошенничества того стероидного и некоторых других работники ненавидят свою работу и клиентов. Бухают все. В том числе и в офисе, и на объектах. Хотите страдать — идите в оренпотолок. Хотите нормально работать, ищите нормальную организацию с нормальными людьми. Далее →