ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МОНТАЖНАЯ КОМПАНИЯ ВОСТОКМЕТАЛЛУРГМОНТАЖ": Нарушение трудового законодательства и выплат зарплаты.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «монтажная компания востокметаллургмонтаж» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Свердловской области

Адрес : 623100, свердловская, первоуральск, белинского, дом ДОМ 9

Проверяющий: государственный инспектор труда [А.] [А.] [А.]

Дата проверки: 29.01.2020

Цель: осуществления федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права (в связи с поступлением в Государственную инспекцию труда в Свердловской области из Государственной инспекции труда Вологодской области материалов расследования несчастного случая со смертельным исходом не связанного с производством, происшедшего с работником ООО «МК Вмм» производителем работ [С.] В.М. от 19.11.2019 (индекс регистрации от 06.12.2019 № 66/3−75−19-ПВ) и мотивированным представлением государственного инспектора труда от 13.01.2020 (индекс регистрации от 13.01.2020 №. 66/8−22−20-и).

Причины проверки: осуществления федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права (в связи с поступлением в Государственную инспекцию труда в Свердловской области из Государственной инспекции труда Вологодской области материалов расследования несчастного случая со смертельным исходом не связанного с производством, происшедшего с работником ООО «МК Вмм» производителем работ [С.] В.М. от 19.11.2019 (индекс регистрации от 06.12.2019 № 66/3−75−19-ПВ) и мотивированным представлением государственного инспектора труда от 13.01.2020 (индекс регистрации от 13.01.2020 №. 66/8−22−20-и).

Сведения о нарушении : Направление работников на предварительные медицинские осмотры за свой счет. Нарушение сроков выплаты заработной платы работникам ООО «МК Вмм».Нарушение порядка учета и контроля за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки. Работникам, не выплачена денежная компенсация за нарушение установленного срока выплаты заработной платы, в размере одной стопятидесятой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно, что является нарушением Трудового законодательства.

Нарушенный правовой акт: ч. 1 ст. 212 и ч. 8 ст. 213 ТК РФ. ст. 136 ТК РФст.ст. 212, 221 ТК РФ, п. 4, п. 13 «Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты». ст. 236 ТК РФКонвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации «Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права» от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-фз.

Требование: Исключить случаи прохождения предварительных медицинских осмотров работниками за свой счетОбеспечить соблюдение сроков выплаты заработной платы работникам ООО «МК Вмм»Обеспечить соблюдение порядка учета и контроля за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки по установленной форме (личные карточки учета выдачи СИЗ) Всем работникам, выплатить денежную компенсацию за нарушение установленного срока выплаты заработной платы, в размере одной стопятидесятой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно, что является нарушением Трудового законодательства.