ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ КОМПАНИЯ ЛАДОГА ЕВРОСТРОЙ: Несоблюдение специальной оценки условий труда.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью производственная компания ладога еврострой выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Ленинградской области

Адрес: 187 432 ленинградская область РАЙОН волховский поселок аврово УЛИЦА центральная ДОМ 6А корппом 29

Проверяющий: госинспектор труда Хилько НМ

Дата проверки: 20.04.2021

Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового праваКонтрольнонадзорное мероприятие инициировано по мотивированному представлению должностного лица оформленному в связи с отсутствием информации о проведении специальной оценки условий труда на сайте ФГИС СОУТ

Сведения о нарушении:

• В ходе проведения проверки ООО производственная компания ладога еврострой зарегистрированного по адресу 187 432 Ленинградская область Волховский район поселок Аврово Центральная улица дом 6а корппом 29Согласно ст 212 Трудового кодекс Российской Федерации от 30 122 001 N 197ФЗ Далее ТК РФ работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий трудаСогласно п 16 ч 2 ст 22 ТК РФ Работодатель обязан исполнять иные обязанности предусмотренные трудовым законодательством в том числе законодательством о специальной оценке условий труда и иными нормативными правовыми актами содержащими нормы Трудового праваСогласно пп 2 п 2 ст 4 Федерального закона от 28 122 013 N 426ФЗ ред от 27 122 018 О специальной оценке условий труда Далее ФЗ 426 Работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в том числе внеплановой специальной оценки условий трудаСогласно ч1 ст11 Федерального закона от 28 122 013 N 426ФЗ ред от 1 052 016 О специальной оценке условий труда декларирование соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда осуществляется в отношении рабочих мест на которых вредные и или опасные производственные факторы по результатам осуществления идентификации не выявлены, а также условия труда на которых по результатам исследований испытаний и измерений вредных и или опасных производственных факторов признаны оптимальными или допустимыми за исключением рабочих мест указанных в ч6 ст10 Федерального закона от 28 122 013 N 426ФЗ ред от 1 052 016 О специальной оценке условий трудаПункт 6 ст 27 ФЗ 426 устанавливает что в отношении рабочих мест не указанных в части 6 статьи 10 настоящего Федерального закона специальная оценка условий труда может проводиться поэтапно и должна быть завершена не позднее чем 31 декабря 2018 годаВ ходе рассмотрения декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда Работодателя поступившей в Инспекцию 7 042 019 установлено что рабочие места включенные Работодателем не указанны в части 6 статьи 10 ФЗ 426Согласно п 3 ст 8 ФЗ 426 специальная оценка условий труда проводится в соответствии с Приказом Минтруда России от 24 012 014 N 33н ред от 14 112 016 Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда Классификатора вредных и или опасных производственных факторов формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению зарегистрированный в Минюсте России 21 032 014 N 31 689 Далее Методика ее проведения утверждаемой федеральным органом исполнительной власти осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативноправовому регулированию в сфере труда с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социальнотрудовых отношенийСогласно п 95 Методики результаты проведения специальной оценки условий труда оформляются в виде отчетаРезюмируется что датой окончания проведения специальной оценки условий труда является дата утверждения отчета о специальной оценке условий труда которая предшествует дате подачи декларации Согласно п 5 приложения 2 приказа Минтруда России от 7 022 014 N 80н ред от 14 112 016 О форме и порядке подачи декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда Порядке формирования и ведения реестра деклараций соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда Зарегистрировано в Минюсте России 22 052 014 N 32 387 декларация подается работодателем в срок не позднее тридцати рабочих дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда на рабочих местах в отношении которых подается декларация с учетом требований законодательства Российской Федерации о персональных данных и законодательства Российской Федерации о государственной и иной охраняемой законом тайнеНа момент проверки специальная оценка условий труда на рабочих местах ООО «производственная компания ладога еврострой» не проведенаПункт 6 ст 27 ФЗ 426 устанавливает что в отношении рабочих мест не указанных в части 6 статьи 10 настоящего Федерального закона специальная оценка условий труда может проводиться поэтапно и должна быть завершена не позднее чем 31 декабря 2018 годаДанные события образуют состав административных правонарушений ответственность за которые предусмотрена ч2 ст 5271 КоАП РФСогласно ст 209 ТК РФ система управления охраной труда комплекс взаимосвязанных и взаимодействующих между собой элементов устанавливающих политику и цели в области охраны труда у конкретного работодателя и процедуры по достижению этих целей Типовое положение о системе управления охраной труда утверждается федеральным органом исполнительной власти осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативноправовому регулированию в сфере труда с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социальнотрудовых отношенийПриказом Минтруда России Министерство труда и социальной защиты РФ от 19 августа 2016 г 438Н утверждено Типовое положение о системе управления охраной труда Далее ПоложениеСогласно п 33 Положения с целью организации процедуры управления профессиональными рисками работодатель исходя из специфики своей деятельности устанавливает определяет порядок реализации следующих мероприятий по управлению профессиональными рискамиСогласно п 41 Положения с целью организации процедуры информирования работников об условиях труда на их рабочих местах уровнях профессиональных рисков, а также о предоставляемых им гарантиях полагающихся компенсациях работодатель исходя из специфики своей деятельности устанавливает определяет формы такого информирования и порядок их осуществленияСогласно п60 Положения с целью обеспечения и поддержания безопасных условий труда недопущения случаев производственного травматизма и профессиональной заболеваемости работодатель исходя из специфики своей деятельности устанавливает порядок выявления потенциально возможных аварий порядок действий в случае их возникновенияСогласно п 65 Положения с целью организации управления документами СУОТ работодатель исходя из специфики своей деятельности устанавливает определяет формы и рекомендации по оформлению локальных нормативных актов и иных документов содержащих структуру системы обязанности и ответственность в сфере охраны труда для каждого структурного подразделения работодателя и конкретного исполнителя процессы обеспечения охраны труда и контроля необходимые связи между структурными подразделениями работодателя обеспечивающие функционирование СУОТВ нарушение данных статей работодатель не произвел оценку профессиональных рисков на рабочих местахДанное событие образует состав административного правонарушения ответственность за которое предусмотрена ч1 Ст 5271 КоАП РФ