ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТРОЙСНАБ": Нарушение выплаты зарплаты ниже минимума.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «СТРОЙСНАБ».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Волгоградской области
Адрес: 404101, область, волгоградская, город, волжский, улица, пушкина, 148, 340 000 020 000 037
Дата проверки: 21.03.2023
Причины проверки: (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Требование: поступили сведения о следующих действиях (бездействии): В действиях работодателя могут содержаться признаки нарушения Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, указывающие на выплату заработной платы работникам меньше установленного минимального размера оплаты труда. В соответствии с ч. 3 ст. 133 ТК РФ, месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. В соответствии с ч.ч. 1 — 4, 11 ст. 133.1 ТК РФ, в субъекте Российской Федерации региональным соглашением о минимальной заработной плате может устанавливаться размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации. Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации может устанавливаться для работников, работающих на территории соответствующего субъекта Российской Федерации, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета. Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации устанавливается с учетом социально-экономических условий и величины прожиточного минимума трудоспособного населения в соответствующем субъекте Российской Федерации. Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом. Месячная заработная плата работника, работающего на территории соответствующего субъекта Российской Федерации и состоящего в трудовых отношениях с работодателем, в отношении которого региональное соглашение о минимальной заработной плате действует в соответствии с частями третьей и четвертой статьи 48 настоящего Кодекса или на которого указанное соглашение распространено в порядке, установленном частями шестой — восьмой настоящей статьи, не может быть ниже размера минимальной заработной платы в этом субъекте Российской Федерации при условии, что указанным работником полностью отработана за этот период норма рабочего времени и выполнены нормы труда (трудовые обязанности). Работодатель при численности штата 3 работника допустил выплату среднемесячной заработной платы в размере 2158,73 руб., что ниже величины минимального размера оплаты труда, установленного на территории Волгоградской области (далее — МРОТ) в третьем квартале 2022 года (во внебюджетном секторе экономики с 01.06.2022 значение МРОТ — 16 961,1 руб.)
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНи в коем случае не вздумайте работать в этой конторе! На личном опыте понял несколько фактов: — гендиректор абсолютно неадекватный персонаж: режет ЗП без предупреждения и повода, не отвечает за свои слова (обещает одну зп — по факту платит совсем другую), отношение к сотрудникам — как к грязи из-под ногтей и т.п; — постоянная «текучка» — люди уходят целыми отделами, а новым он обещает «золотые горы»; — работягам обещает одну ставку — платит меньше на 30−40%, а кому-то и вовсе не выплачивает; — постоянные проверки трудовой инспекции; — стараются не заклчать трудовые договоры, чтобы не платить налоги и отчисления. Не тратьте свои нервы и время на эти нелюдей! Далее →
-
Была я как-то на собеседовании в данной организации, если так это можно назвать. Во-первых,девушка-рекрутер разговаривала по телефону на отъ##ись, когда сказала, бросала трубки. Сама организация находится в каком-то темном сыром подъезде. На собеседовании был важный чувачок метр с кепкой, как только зашла, демонстративно закурил кальянчик, а так же приказал мне достать ему молоко из холодильника (лол). Попутно оскорбляя мое образование и речь. Рядом сидела эта девка эйчар, молчала и улыбалась. В вакансии было написано про оклад 35к, из-за чего, собственно, я и терпела до конца этот цирк. Но по факту испытательный срок 3 месяца и оклад 25. А вместо целого спектра интересной работы, которая была записана в вакансии, оказывается, что надо тупо заниматься холодными звонками. Данный типок, которого обижали в детстве, так же начал играть психолога и говорить, что я агрессивную, хотя на моем месте за такие слова любой бы дал в морду) Организация записана на жену какого-то чиновника кстати. Не рекомендую, гнилое заведение! Далее →💬2 комментария