ООО ЧОО «Искандер»: Нарушения трудового законодательства, выплаты не произвольны.

Мой знакомый попросил рассказать про компанию Искандер. Я для интереса посмотрел отзывы и мне они показались не информативными. Решил составить свой. В компании я работал до начала 2023 года, в общей сложности 1,5 года. Если коротко, Искандер — это компания, где зарплата и нагрузка выше средних. Если вы квалифицированный торговый представитель и готовы быть загруженным на 100% — у вас будут доходы на порядок выше средних по рынку. Мотивация состоит из огромного количества задач, каждая из которых оплачивается отдельно. Даже в плохой месяц, когда продажи падают, можно заработать нормальные деньги. Если продажи растут — зарплата приятно порадует. Оклад повышается каждый год — я застал 2 повышения. У торгового много инструментов для работы — скидки, акции и бонусы для клиентов. Возврат просроченного и бракованного товара за счет компании. Всегда можно решить проблемную ситуацию с клиентом при помощи бонусов и других плюшек. Склад и доставка работают четко — весь заказ приезжает день в день и в полном объеме. Никаких переносов доставки, пересортиц, перебитых сроков и товаров с короткими остаточными сроками. Компания — это главное — честная. Все прозрачно: в начале месяца получаешь планы, в течение месяца получаешь информацию о выполнении. Начисление зарплаты легко проверить — вся информация... Далее →

Вы не сможете собирать заказы по телефону. Это даже не запрещено, просто без визитов к точке не сможете заработать. Много задач. Каждая в отдельности не очень сложная, но с таким количеством задач сложно справиться. Трудно продавать эксклюзивные нераскрученные бренды компании. По «закону подлости» за них и платят больше. Большой ассортимент, поэтому регулярно появляется требующий срочной продажи товар. Таких задач немного, и они не сложные, но отвлекают от основных целей. При этом «спецзадачи» никогда не расписываются под зарплату — одни угрозы)) Не все праздничные дни выходные. Отсутствие гибкости в доставке — доставка один раз в неделю, в строго определенный день. Почти нет корпоративов, не чаще 1 раза в год. Отдельно хочу остановиться на одном персонаже. [С.] [И.] [Ш.] — трус, обманщик и полностью гнилой человек. Мы работали на соседних территориях, и этот «коллега» банально воровал мои точки — заводил их как новые под другими наименованиями. В точках говорил: «старого торгового не будет, теперь я с вами работаю». Еще раз: этот человек нагло вытаскивал деньги из моего кармана. Я сначала подумал, что это случайность и предложил поговорить. Сначала Сеня согласился на встречу, но потом перестал отвечать на звонки. Когда я дождался его возле одной из украденных точек — он убежал... Далее →